【正文】 打印、發(fā)放，畢業(yè)生成績卡、學籍卡打印工作。這些現(xiàn)象都使教學質(zhì)量受到一定的影響。（八）珍珠電大鼓勵學生積極參加市電大文體活動市電大舉辦第二屆體育運動會，教務科積極配合，鼓勵我校學生參加體育運動會。10春、10秋本科行政管理專業(yè)共51人順利通過市電大論文答辯，圓滿完成畢業(yè)論文任務。三是教務科按照上級電大的要求，嚴格執(zhí)行試卷保密制度。教師或熟悉教學情況的教務科的工作人員擔任，以加強與學生的溝通聯(lián)系；其次，我們要求各班級要建立健全班委會，借助骨干學生實施自我管理；第三，我們把學生考勤納入平時成績，作為平時成績評定的一個依據(jù)，并要求班主任要規(guī)范點名簽到，以保持一定的到課率；第四，對學習勤奮，表現(xiàn)突出的優(yōu)秀學生和優(yōu)秀學生干部進行表彰和獎勵，以榜樣的力量來帶動學生的學習積極性。強紀律教育，規(guī)范教學管理。為此，每學期開學初，我們都召開面授教師座談會，強調(diào)電大教學特點，要求每位教師按照中央電大和市電大的教學計劃，認真?zhèn)湔n，上好每一次課。通過檢查，我們了解到大部分教師能利用網(wǎng)上資源進行教學，課后能和學生在網(wǎng)上互動，及時解答學生在網(wǎng)上提出的問題。并在珍珠區(qū)直各單位及街道辦進行了招生宣傳，現(xiàn)已有24人報名，考前輔導班也已順利開班。不斷提高服務水平，用真情留住生源。充分利用珍珠黨校對外培訓的機會，宣傳電大招生。根據(jù)往年招生情況，教職員工和電大、黨校老生帶新生占到新生總數(shù)的70%，所以，這條招生途徑我們緊抓不舍，要求班主任利用一切機會宣傳動員，要求校學生會干部發(fā)揮影響力，讓在校學生以自己的學習經(jīng)歷和對珍珠電大的熱愛來吸引親朋好友，充分發(fā)動老生動員新生到我校就讀；并健全獎勵機制，給予老帶新學生150元的獎勵。在全市電大系統(tǒng)中屬于招生進步較快的分校之一，受到了市電大的肯定及表揚?，F(xiàn)總結匯報如下：一、珍珠電大全年工作喜人20xx年我校電大在校生全年人數(shù)有519人。8月28日分管教學的張世民副校長和教導處兩位主任開會研究教師分工事宜，8月29日召開了班主任會議，對開學教學工作進行了統(tǒng)一部署。教育學生遠離危險場所，不去野外湖泊游泳，不去家長不允許去的地方，珍惜生命。三、開展好各項常規(guī)工作。教務科工作總結4一、加強領導，建立招生組織機構學校成立了招生工作領導小組，以校長為組長，以中層領導為成員，由教導處牽頭，同時分成兩個招生小組，從6月15日開始，以各種形式加強宣傳、推介我校。它不僅涉及了教務處各科室的工作，而且也受到其它相關部門的影響。安排教學，首先考慮主干課程象高等數(shù)學、英語、大學物理、計算機等等，其次考慮實驗、實習，第三考慮部分選修課程，進行分層次管理，確保學生在精力充xxxx的時候學習主干課程。其一、充分考慮部分教師的家庭情況。組織了xx的專升本考試（xx年開始加強為專升本考試規(guī)范和嚴肅考風考紀，將各校分考點收回集中至航空港和xxxx兩個校區(qū)，參考人數(shù)348人）。在上一輪聘任后，教務科編制尚未滿員；雖然工作量還很大，任務很艱巨，但是，在教務處這個大環(huán)境中，通過教務科全體工作人員的團結、努力，我們堅信：我們有決心、信心和能力完成各類工作。教務科的主要職能是在教務處領導下把我校教學管理、教務管理的落實到日常教學活動中，加強教學、教務管理，穩(wěn)定教學秩序，促進教風、學風建設。考慮了教師的因素，還要考慮學生的學習規(guī)律。進一步加強了與其他教學單位的溝通，同時做到了問題的及時發(fā)現(xiàn)、處理，緩解矛盾，更好的為廣大師生服務；穩(wěn)步提高服務質(zhì)量的同時，在不違背原則的情況下實行換位思考，急師生所急，方便快捷的為師生服務。完成了畢業(yè)班學生第七學期未通過的必修課程的重修考試，解決了一部分重修學生的重修問題。二、工作體會及20xx年工作計劃追憶一年的工作，我清醒認識到：任何工作圓滿完成，歸功于校領導的關心、支持和幫助，得益于其它科室的支持與協(xié)助，還有就是科室同事的支持、理解與包容。二是安排老師參加了人力資源和社會保障廳舉辦的公務員職業(yè)道德師資培訓。１０第二篇：教務科工作總結教務科工作總結總結就是把一個時段的學習、工作或其完成情況進行一次全面系統(tǒng)的總結，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律，從而掌握并運用這些規(guī)律，是時候寫一份總結了。每學期的教學檢查與評價，其實質(zhì)就是制度執(zhí)行效果的檢查。要擺正管理與服務的關系，樹立在管理中體現(xiàn)服務，在服務中落實管理的理念。組織特色優(yōu)質(zhì)課評選活動，促進師資能力全面發(fā)展 為深入開展轉型提素工作，促進師資能力全面發(fā)展，3月22日至5月30日，中心開展了跨專業(yè)（課程）優(yōu)質(zhì)課評 ８選活動。今后的公開課活動要注意下力量抓好評課環(huán)節(jié)，使公開課的作用最大化，從而推動整體教學水平的提高。各教研組對公開課聽課情況進行交流，認真聽取其它教師的意見和建議，大家以坦誠的態(tài)度總結教學過程的得與失，討論教學體會。本次公開課應聽 ６課828節(jié)/人次，實際聽課739節(jié)/人次，%。為進一步加強教學過程管理，提高教學質(zhì)量，特制定《培訓中心學期聽評課管理辦法》，從評價標準到形式方法再到獎勵和考核都做了明確的規(guī)定，以此促進教師授課質(zhì)量的進一步提高。新開辦壓力容器和起重機械安全管理人員培訓班2個，培訓學員236人。三是組織班主任工作交流和教研活動。并在召開學生家長座談會時，為鉗工1026班單獨召開學生家長會，重點溝通學生學習情況，解決該班學生的學習態(tài)度問題。反映出教師課前對課件、應用軟件以及電教設備運行情況沒有做到心中有數(shù)。全年檢查共檢查出六個方面的問題。配合公司各專業(yè)培訓班，以及協(xié)調(diào)機關各個處室使用中心電教資源60余次?，F(xiàn)將年工作總結如下：一、各項指標完成情況。在日常教學管理工作中，以期中教檢為重點，開展期初、期中、期末教學檢查工作。如2008級秋行政管理?？频摹侗O(jiān)督學》和2008級秋工商管理本科的《成本管理》兩門累計11次課（開學至5月15日）共計44學時，無一名學員出勤，兩門課程占本學期學時比例的50%；二是技工部實習安全抽考需要規(guī)范。六是技工教育個別班級學生作業(yè)完成情況較差。確保班主任工作任務的全面完成。為了確保此項工作的順利完成，教務科組織技工部相關人員召開專題會議，將每項工作落實到人，并要求按時限完成。三、完善教育培訓管理制度，促進教學工作規(guī)范化。四、以公開課和優(yōu)質(zhì)課評選活動為重點，不斷提高教師授課水平。二是課堂調(diào)控能力強，教態(tài)自然親切，既有親和力又有感染力。兩部均無C、D級課。所有參評教師按照要求進行了課后反思交流，總結教學經(jīng)驗，分析教學過程中存在的問題，提出改進措施，達到相互學習，共同提高的目的，促進了教師整體授課?；顒又懈鲄⑦x教師精心備課、認真講課，取得較好效果，展示了近年來轉型提素學習和跨專業(yè)（課程）授課的成果。要深入教學第一線，深入教學。以小指標為抓手，夯實管理基礎工作?，F(xiàn)將有關情況匯報如下：一、20xx的主要工作全程督辦省局6個培訓班，777人次；11個會議，532人次培訓和會議接待工作。學校的培訓、會議、餐飲服務工作有所根據(jù)、有所標準。教務科工作總結2在處領導關懷、幫助和全科同志共同努力下，教務科緊緊圍繞窗口部門服務育人的宗旨，充分發(fā)揮崗位職能，不斷改進工作方法，提高工作效率，以“服從學校安排、扎實工作”為準則，始終堅持高標準、嚴要求，較好地完成了各項工作任務，保障了教學秩序的穩(wěn)定運行。完成了20xx屆畢業(yè)生（4500余人）的畢業(yè)資格審核，畢業(yè)證書、學位證書打印、發(fā)放，畢業(yè)生成績卡、學籍卡打印工作。隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，我院部分教師居住條件改善，離校距離較遠，加上部分教師需要接送孩子上學等等，為不影響正常教學和教師的家庭情況，我們認真分析，合理安排，盡量把這部分教師的教學任務安排在合理的時間，既不影響教學質(zhì)量，又保證了教師們的正常生活。在處領導的帶領下，針對我校學籍管理制度中的一些內(nèi)容，進行了修訂。教務科工作不僅僅是代表教務處調(diào)度好教學與教務，還要加強與有關部門及兄弟科室之間的協(xié)作關系，尋求多方的支持和幫助。在時間短、補考科目繁多、參考學生數(shù)量大的情況下，組織了補考工作，兩學期累計參考學生達上萬人次。成立省級、國家級等大型考試應急領導小組，多部門協(xié)調(diào)，明確工作職責，圓滿完成國家級考試工作。由于部分教師繼續(xù)上學，有時需要進行課程調(diào)整。如：轉專業(yè)學生的補充辦法、提前畢業(yè)學生管理實施細則、欠費學生的學業(yè)管理實施細則、專升本學生修讀辦法等。五、積極參與集體活動，倡導團隊精神教務科是教務處的一個科室，是教務處的重要組成部分。新生報到分三段：8月1日到8月5日，8月21日到8月25日，8月30日到8月31日。尤其是以下兩項工作：安全教育。四、以培養(yǎng)愛國主義、集體主義精神及國防知識教育為主，認真組織新生的軍訓工作首先成立軍訓領導下組，張茂功校長為組長，劉學兵書記、張世明校長為副組長，教務、總務及辦公室相關領導為成員。召開班主任會議，要求班主任動員流生返校，加強學生思想教育工作，時刻注意薄弱學生的思想動態(tài)，防止新的流生的出現(xiàn)。20xx年，教務科共組織電大111場期末考試，參加的學生有2399人次。我們在招生方面采取的措施主要有：動員全校員工全員投入招生。在區(qū)委組織部的牽頭下，我校聯(lián)合區(qū)民政局、區(qū)房屋租賃局，四家單位聯(lián)合發(fā)文，鼓勵街道、社區(qū)工作站以及租賃所工作人員報讀電大，報讀者由單位予于報銷學費?？傊遣环胚^一切能夠宣傳電大招生的機會。這是招生工作取得良好效果的重要辦法。包括對網(wǎng)絡資源建設和網(wǎng)上師生互動情況的檢查、組織教學管理人員下班聽課、召開學生代表座談會以及教師授課質(zhì)量評價學生問卷調(diào)查等教學檢查活動。從網(wǎng)上教學資源的點擊率上看，相當一部分學生能在課后利用電大在線遠程教學平臺進行自主學習，在網(wǎng)上向有關教師請教所學內(nèi)容的問題。期中檢查期間，我們召開了學生代表座談會，收集學生對教師和學校教學管理方面的意見、建議。我們還完善了值班人員的管理程序，規(guī)范了對突然缺課或調(diào)課教師的情況登記和及時向值班領導匯報，并安置好學生的有關制度，制定了對突然缺課教師的懲罰規(guī)定。（五）珍珠電大嚴抓考風考紀培育良好校風學風考試工作是教學過程中一項重要的環(huán)節(jié)。（六）珍珠電大，把好論文調(diào)查報告指導答辯關畢業(yè)論文和社會調(diào)查實踐是教學的重要組成部分，是對學生綜合能力的鍛煉和考核，是能力培養(yǎng)的主要環(huán)節(jié)之一。從自查情況來看，綜合實踐教學活動進度符合教學計劃和上級電大要求，完成情況良好。（二）學生的學習風氣還不夠濃厚，網(wǎng)絡平臺利用率不高學生學習積極性不高，到課率偏低；學風特別是考風沒有得到根本性好轉，考試作弊較常發(fā)生。完成了選課及補選工作（其中補選累計3千余人次）。二、樹立服務意識，創(chuàng)造優(yōu)良教學環(huán)境樹立服務意識，積極為教師和學生創(chuàng)造良好的教學、學習環(huán)境；為全院師生及其它部門提供關于教學行政管理方面的服務?，F(xiàn)階段兩個校區(qū)共計有在冊學生17000余人，整個教學任務大幅度增加，教師調(diào)課從本學期第一天開始一直到停課前的第十八周，不斷有部分教師因病、因事（出差、學習、開會等等）進行申請調(diào)課、補課，多次下達調(diào)課通知。如改革重修收費方式，實現(xiàn)了系統(tǒng)審核學分及收費，節(jié)省了人力、物力；優(yōu)化了教務管理功能，在選課方面增加了輔導員查詢功能，及時督促學生補選，減少了學生的錯選和漏選；在畢業(yè)資格審核方面，增加了等同課程的認定，減少了人工畢業(yè)審核的漏洞。一方面，通過此環(huán)節(jié)加強了本科室與其它科室的聯(lián)誼；另一方面也加強了教務科內(nèi)部的凝聚力，在全體工作人員心中樹立了堅強的團隊精神。2015年我校全國中等職業(yè)學校技能大賽中，共有4個學生參加，其中徐瓊陽和姚遠分別獲得通用機電安裝與維護、計算機檢測維修與 2數(shù)據(jù)恢復項目的二等獎，周文峰獲三等獎，獲獎率為75%，遠遠高于全國大賽60%的設獎率；在河南省技能大賽中共獲5個一等獎，16個二等獎；11個三等獎的驕人成績。中德教學骨干外出到正陽中等職業(yè)學校學習他們的教學管理經(jīng)驗。為此2015年學校又申請了2個省級專業(yè)技能名師工作室，他們是：王永紅工作室和李秋紅工作室。有付出就有回報，經(jīng)過語文教研室的辛苦努力與付出，學生科的大力配合，學校在此次工作中受到表彰，李哲老師也獲先進個人。四、2016年工作計劃（一）高質(zhì)量順利通過河南省品牌示范校的終期驗收；（二）抓好各級各類技能競賽，確保省賽一等獎獲獎數(shù)量不下降；國賽獲獎保二爭一，市級競賽一等獎獲獎率達50%；（三）提高教師參與教科研的積極性，省級課題突破三等獎；鼓勵參編教材、撰寫教學心得、在核心期刊發(fā)表論文；（四）學校鼓勵教師將教學中存在的問題立為校級課題，研究解決問題的途徑，給予一定得資金；（五）繼續(xù)研究課堂教學模式，在原有的課改基礎上創(chuàng)新；（六）14級德國考試1過關率打個漂亮翻身仗。二）常規(guī)管理規(guī)范嚴格執(zhí)行教學計劃。三）師資隊伍建設不斷加強加大了教師培訓力度。四）教研成績顯著教研氣氛濃厚。最后唐根深、紀敏獲區(qū)一等獎，秦鐵鋼、李展獲區(qū)二等獎。二、對口升學教學及高招工作 一）對口班教學工作主要圍繞學校優(yōu)質(zhì)課堂的要求，落實好“吃透兩頭，精講多練，培養(yǎng)習慣，指導方法”的教學任務，向45分鐘要質(zhì)量，在提高課堂效益和降低教學成本上下功夫。二）職業(yè)技能鑒定：全期共進行職業(yè)技能鑒定509人（其中7月鑒定坪塘監(jiān)獄學員電焊工76人，維修電工84人；9月鑒定坪塘監(jiān)獄學員電焊工56人，維修電工62人； 10月鑒定坪塘監(jiān)獄學員電焊工64人，維修電工69人；10月鑒定月亮島社區(qū)學員維修電工49人；2015年1月7日鑒定喬口農(nóng)校學員維修電工49人），同時完成了望城區(qū)職業(yè)中專鑒定站的更名，增加了旅游前廳、客房、數(shù)控等工種的申報工作。省、市級重點項目建設。2015年元月5日