【正文】 ，扣除半日工資。如經理無意會見，應委婉謝客，請客人另約時間。必須做到上門客人熱情接待，來電在三聲鈴聲內接聽。辦公室嚴禁大聲喧嘩、吵鬧，嚴禁閑聊。6．員工遲到一次扣二十，遲到三次扣除全勤獎（遲到罰款照扣）。：遇有客人進入工作場地應禮貌勸阻，上班時間（包括午餐時間）辦公室內應保證有人接待。七、公司電腦專人使用，并有保密措施。樹立良好的公司形象和個人形象。用餐后及時收拾食物殘渣，自行將飯盒扔掉（出門右拐對面走火梯垃圾桶）。工作時間為每周一到周六09:00—18:00（客服輪班另作安排），工作時間內不應無故離崗，不得接聽私人電話、聊私人或從事與工作無關的活動，確保在自己崗位上完成自己的工作。JOIN艾不得隨意使用其他個人或者部門電腦；不要翻閱他人的文件以及私自拿取別人辦公用具；樹立成本節(jié)約觀念，公私分明，不要將公司的公物帶回私用；下班期間，應關閉自己或部門使用所有電器電源，最后一個離開辦公室人員，要確保辦公室窗戶、燈、公用電器均為關閉狀態(tài)，然后鎖門離開；1公司的發(fā)展要靠全體員工的努力，我們現行的制度等方面還有待完善，鼓勵每一位員工多提建設性意見或建議，一經采納給予501000元現金獎勵。（1）公司為所有正式員工免費配發(fā)一件工裝，如需要可支付成本價購買第二件；（2）凡在正常工作時間內，無論在辦公室內還是外出洽談必須統(tǒng)一著工裝；（3）辦公室工作人員必須佩戴工作牌，銷售部人員進辦公室之后也要及時佩戴,工作牌損壞可持舊牌到辦公室換新，如丟失則需支付工本費10元；（4）辦公室對所有人員工作牌及工裝穿戴情況隨時檢查，發(fā)現一次違規(guī)情況罰款10元。六、禮儀管理站姿：兩腳腳跟著地，腳尖離開約45176。第二章 細 則第二條 儀表及態(tài)度儀表：公司員工應儀表整潔、大方，穿著得體。請假必須提前三天，規(guī)范填寫請假條，經由運營總監(jiān)簽字審批，及時安排工作交接。第三條 辦公秩序 第四條 衛(wèi)生保潔第五條 責任員工個人財物應自行謹慎保管，重要文件存放辦公柜并鎖好，如有丟失屬個人責任，公司恕不負責。注意個人的辦公桌干凈整潔，營造良好和諧的工作環(huán)境，范文《辦公室行為規(guī)范》。九、節(jié)約能源，下班時關閉空調、電腦等電源設備。工作時間內不應無故離崗、串崗，不得閑聊、吃零食、大聲喧嘩，確保辦公環(huán)境的安靜有序。二O一一年十一月二十九日后勤部宣第五篇：辦公室行為規(guī)范辦公室行為規(guī)范一、總則為加強公司管理，維護公司良好形象，特制定本規(guī)范，明確要求，規(guī)范行為，創(chuàng)造良好的企業(yè)文化氛圍。凡因私事打電話單日時間超過半小時，視為請事假，按小時扣除當日工資。不得隨意使用其他個人或者部門電腦；不要翻閱他人的文件以及私自拿取別人辦公用具?？腿寺渥?，行政人員應及時為其送上飲料。行政人員有責任監(jiān)督考勤情況，及時了解所有員工出勤情況。加班時間以調休的形勢安排休息，不計加班工資。（3）、詢問時，可用：“您貴姓”；“您怎么稱呼”；“你是單位嗎？”（打電話時使用）；“您是哪里？”（接電話時使用）；“請問您的電話號碼是？”；“能告訴我您的職務嗎？”(4)、需要對方闡述問題時，可用：“請講”；“請繼續(xù)講”；“請講得稍慢一點，我做一下記錄”；“對不起，請您再重復一遍?！?6)、不講“已經向您報告過了”規(guī)范語例：再把事情詳細報告一遍。對有像片的證書、證件用印，不宜將印章蓋人臉部，文件用印應壓年蓋月。