freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

煤礦集團公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報[精選五篇](更新版)

2024-10-28 18:56上一頁面

下一頁面
  

【正文】 2臺。采用瓦斯抽排風(fēng)機、風(fēng)障、排瓦斯尾巷等方式對19個工作面的上隅角瓦斯進(jìn)行綜合治理。堅持請進(jìn)來、走出去的方法,先后組織25批基層干部到全國先進(jìn)單位學(xué)習(xí)觀摩,結(jié)合實際積極推廣應(yīng)用。礦在創(chuàng)新安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化理念、運行機制和工作方式上下功夫,推行安全班前預(yù)想、班后兌現(xiàn)制,提高了安全管理水平。我們強化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作精品意識,大力開展品牌創(chuàng)建活動,集中人力、物力對薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)整治,做到薄弱環(huán)節(jié)有突破,優(yōu)勢專業(yè)有鞏固,領(lǐng)先項目有創(chuàng)新。一是完善基礎(chǔ)裝備,保證裝備的適用性。各礦都成立了標(biāo)準(zhǔn)化小分隊,每天對現(xiàn)場情況進(jìn)行抽查,每月組織全方位的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化綜合大檢查,覆蓋率達(dá)到了100%。為提高各單位開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的積極性,我們實行重獎 重罰,出臺了新的安全獎懲辦法,分月度、季度、三種形式對標(biāo)準(zhǔn)化、安全風(fēng)險抵押和安全獎罰進(jìn)行考核,計劃用于安全和標(biāo)準(zhǔn)化獎勵的資金達(dá)到近5000萬元。因此,我們十分重視安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理制度的建立,把它作為搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的一項基礎(chǔ)工作來對待。并且安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化季度考核結(jié)果作為精神文明考核的重要內(nèi)容,具有一票否決權(quán)。2004年是我們深入開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的一年,2005年我們定位為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化年,決心把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作轟轟烈烈,扎扎實實地開展起來,開創(chuàng)公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作新局面,并從方方面面加強了管理。建立了以集團公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心為核心,以高級技工學(xué)校、職業(yè)技術(shù)學(xué)院為基地,以各二級單位培訓(xùn)部門為基本培訓(xùn)單位的安全培訓(xùn)網(wǎng)絡(luò),“現(xiàn)代化設(shè)施、教材、教師隊伍”三項建設(shè)得到加強,堅持對所有職工及安全管理人員進(jìn)行安全培訓(xùn),我們對區(qū)隊長、班組長、主要安全工種、主要技術(shù)工種采取集中培訓(xùn),特別注重抓好特種作業(yè)人員的資質(zhì)培訓(xùn),強化基層管理人員和特殊崗位人員的標(biāo)準(zhǔn)化知識和技能;礦培訓(xùn)科組織抓好職工的崗前培訓(xùn)、重復(fù)培訓(xùn)和新技術(shù)培訓(xùn)。今年我們在礦召開了標(biāo)準(zhǔn)化后進(jìn)現(xiàn)場會,針對不足積極整改。三是完善基礎(chǔ)資料,保證資料的規(guī)范性。在檢查中嚴(yán)格按照新標(biāo)準(zhǔn)和新規(guī)程的條款進(jìn)行,重點檢查考核設(shè)施、裝備、資料等基礎(chǔ)工作,主要從現(xiàn)場管理上的標(biāo)準(zhǔn)化水平去考核評比,以此促進(jìn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化扎實開展。從設(shè)備穩(wěn)裝到物料碼放、從設(shè)備維修到現(xiàn)場操作,通過人的規(guī)范操作,實現(xiàn)現(xiàn)場動態(tài)達(dá)標(biāo)。今年,我們提高了季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲數(shù)額,對前5名礦井分別獎勵15萬元、10萬元、8萬元、5萬元、3萬元;通風(fēng)專業(yè)單項獎勵第一名,獎勵1萬元。同時明確各級部門的責(zé)任,規(guī)定各級安監(jiān)部門是綜合檢查和考核的主管部門,各專業(yè)職能部門負(fù)責(zé)考核、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化工作。而要搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,首先必須重視它。各位領(lǐng)導(dǎo),雖然我們在安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作上做了一些工作,取得了一定成效,但我們也清醒地認(rèn)識到工作中還存在著不足,距離上級的要求還有一定差距。在防治水方面,認(rèn)真堅持“有疑必探、先探后掘、先放后采”的原則,六、嚴(yán)格獎懲,重獎重罰,堅決做到不安全不達(dá)標(biāo)我們始終堅持嚴(yán)格的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核、評比、獎罰制度,突出對安全指標(biāo)和安全工作任務(wù)完成情況的考核,突出對“一通三防”工作的考核,做到月考核、季評比、年度總評。按照有關(guān)部門文件精神,我們修定了標(biāo)準(zhǔn)化工作的規(guī)劃目標(biāo),將工作的重點轉(zhuǎn)向了“一通三防”動態(tài)達(dá)標(biāo),把提高“一通三防”基礎(chǔ)設(shè)施質(zhì)量、基礎(chǔ)裝備的作用作為突破口,與采、掘、機、運質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作有機結(jié)合起來,推動了標(biāo)準(zhǔn)化工作整體提高。我們強化安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作精品意識,大力開展品牌創(chuàng)建活動,集中人力、物力對薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)整治,做到薄弱環(huán)節(jié)有突破,優(yōu)勢專業(yè)有鞏固,領(lǐng)先項目有創(chuàng)新。一是完善基礎(chǔ)裝備,保證裝備的適用性。成立了標(biāo)準(zhǔn)化小分隊,每天對現(xiàn)場情況進(jìn)行抽查,每月組織全方位的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化綜合大檢查,覆蓋率達(dá)到了100%。為提高各單位開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的積極性,我們實行重獎重罰,出臺了新的安全獎懲辦法,分月度、季度、年度三種形式對標(biāo)準(zhǔn)化、安全風(fēng)險抵押和安全獎罰進(jìn)行考核。第三,健全安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化制度體系。首先,突出安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要地位。第一篇:煤礦集團公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報煤礦集團公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報作者:未知 文章來源:安全文化網(wǎng) 點擊數(shù): 3194 更新時間:2008429山西南婁集團陽泉盂縣秀南煤業(yè)有限公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作匯報各位領(lǐng)導(dǎo):今天,市局領(lǐng)導(dǎo)來我公司檢查和指導(dǎo)工作,充分體現(xiàn)了對我公司的關(guān)心和重視,也是對我們質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的鞭策和推進(jìn)。所以我們從提高地位、加強領(lǐng)導(dǎo)、完善制度等方面對開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作給以了大力保障。從而形成了從企業(yè)負(fù)責(zé)人到職工層層負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)化責(zé)任體系,為搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作提供了組織保障。對于作風(fēng)漂浮,檢查態(tài)度不端正,責(zé)任不落實、工作不到位的業(yè)務(wù)部門進(jìn)行處罰。三是堅持動態(tài)檢查和綜合檢查結(jié)合,加大檢查力度。對照標(biāo)準(zhǔn),制定實施規(guī)劃,加強裝備、設(shè)施、資料等基礎(chǔ)性工作,實現(xiàn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作從注重物的管理向提高人員素質(zhì)、規(guī)范操作行為轉(zhuǎn)變,從注重形象達(dá)標(biāo)向扎實開展基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)變。一是建精品,標(biāo)準(zhǔn)化工作整體推進(jìn)。三是抓重點,尋突破,促進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作向縱深發(fā)展。進(jìn)一步提高了運輸裝備水平。把標(biāo)準(zhǔn)化作為重要考核指標(biāo),增強了員工抓安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的自覺性,有力地推動了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。要做到“干一輩子煤礦,抓一輩子安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”,強化自覺抓質(zhì)量、保安全、求生存、圖發(fā)展的戰(zhàn)略意識。完善了集團公司和礦兩級安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)組,按照主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,切塊管理、分工負(fù)責(zé)的原則,規(guī)定上到集團公司總經(jīng)理,下到區(qū)隊長的各級行政正職對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化全面負(fù)責(zé),分管安全的副職具體負(fù)責(zé)。我們一直堅持對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行評比,對優(yōu)秀單位和落后單位分別給予獎勵和處罰。從嚴(yán)從細(xì)分解指標(biāo),形成了從上到下逐級落實,從下到上層層負(fù)責(zé)的標(biāo)準(zhǔn)化管理體制,現(xiàn)場管理人員做到目標(biāo)明確、分工細(xì)致、指導(dǎo)到位、考核嚴(yán)細(xì);操作層責(zé)任清晰、工序到位、行為規(guī)范、操作熟練,做到“上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活”。我們規(guī)范檢查行為,做到一把尺子,一個標(biāo)準(zhǔn),公開、公正、公平;提高檢查質(zhì)量,按照要求使用檢查儀器和工具,進(jìn)行布點、上線、測量,逐條逐項進(jìn)行檢查,不能有缺項、漏項;落實檢查責(zé)任,檢查人員按照“誰檢查,誰簽字,誰負(fù)責(zé)”的原則,實事求是,認(rèn)真填寫安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查表。嚴(yán)格按照安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)建造各類基礎(chǔ)設(shè)施,嚴(yán)把基礎(chǔ)設(shè)施的質(zhì)量關(guān),加強對基礎(chǔ)設(shè)施的檢查和驗收,確保數(shù)量和規(guī)格符合要求;嚴(yán)格基礎(chǔ)設(shè)施的管理,責(zé)任到人,保證設(shè)施的完善可靠。去年,我們在礦召開了現(xiàn)場會,認(rèn)真總結(jié)、積極推廣礦的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化先進(jìn)經(jīng)驗,掀起了全公司安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的高潮。我們堅持“以人為本”的原則,突出專業(yè)培訓(xùn),突出崗位達(dá)標(biāo),組織開展多層次、多途徑的培訓(xùn)。在此,我代表集團公司黨政和全體員工對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!下面,我就公司的安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,向各位領(lǐng)導(dǎo)作一匯報:集團公司自1986年以來一直堅持開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,始終把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作視為企業(yè)的形象工程、生命工程、效益工程和基礎(chǔ)工程,給予了高度的重視,公司上下形成了“搞一輩子煤礦,就要抓一輩子標(biāo)準(zhǔn)化”、“要安全、先達(dá)標(biāo)”等理念,不論在企業(yè)發(fā)展的哪個階段,一直都對安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作常抓不懈。我們把安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作與各級班子的工作業(yè)績掛鉤,作為年底考核生產(chǎn)單位領(lǐng)導(dǎo)班子工作業(yè)績的重要依據(jù)。搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的關(guān)鍵是有科學(xué)、嚴(yán)密的制度和對制度嚴(yán)格的落實,規(guī)范人的行為,促進(jìn)物的規(guī)范管理,達(dá)到現(xiàn)場環(huán)境協(xié)調(diào)有序。對于作風(fēng)漂浮,檢查態(tài)度不端正,責(zé)任不落實、工作不到位的業(yè)務(wù)部門進(jìn)行處罰。三是堅持動態(tài)檢查和綜合檢查結(jié)合,加大檢查力度。對照標(biāo)準(zhǔn),制定實施規(guī)劃,加強裝備、設(shè)施、資料等基礎(chǔ)性工作,實現(xiàn)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作從注重物的管理向提高人員素質(zhì)、規(guī)范操作行為轉(zhuǎn)變,從注重形象達(dá)標(biāo)向扎實開展基礎(chǔ)工作達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)變。一是建精品,創(chuàng)品牌,標(biāo)準(zhǔn)化工作整體推進(jìn)。礦實施標(biāo)準(zhǔn)化動態(tài)達(dá)標(biāo)掛牌管理,推行了回采、工掘隊組標(biāo)準(zhǔn)化專項補貼工資,推動了安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的扎實開展。04年共培訓(xùn)員工68515人(次),安全管理人員2798人,特種作業(yè)人員5305人,安全從業(yè)人員素質(zhì)得到普遍提高。推廣使用了168套局扇自動切換裝置。繼續(xù)推廣使用錨桿錨索聯(lián)合支護(hù)技術(shù),全年為掘進(jìn)隊組更新和裝備錨索鉆機85套,加強了壓力集中區(qū)域和大斷面巷道的頂板管理。一是實行安全、“一通三防”一票否決制。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作是一項常抓不懈、持之以恒的系統(tǒng)工程,我們一定以這次檢查為動力,努力發(fā)揚與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神,真抓實干,不斷進(jìn)取,努力開創(chuàng)煤礦集團安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化新局面。而要搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,首先必須重視它。同時明確各級部門的責(zé)任,規(guī)定各級安監(jiān)部門是綜合檢查和考核的主管部門,各專業(yè)職能部門負(fù)責(zé)考核、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化工作。今年,我們提高了季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲數(shù)額,對前5名礦井分別獎勵15萬元、10萬元、8萬元、5萬元、3萬元;通風(fēng)專業(yè)單項獎勵第一名,獎勵1萬元。從設(shè)備穩(wěn)裝到物料碼放、從設(shè)備維修到現(xiàn)場操作,通過人的規(guī)范操作,實現(xiàn)現(xiàn)場動態(tài)達(dá)標(biāo)。推廣使用了168套局扇自動切換裝置。繼續(xù)推廣使用錨桿錨索聯(lián)合支護(hù)技術(shù),全年為掘進(jìn)隊組更新和裝備錨索鉆機85套,加強了壓力集中區(qū)域和大斷面巷道的頂板管理。一是實行安全、“一通三防”一票否決制。安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作是一項常抓不懈、持之以恒的系統(tǒng)工程,我們一定以這次檢查為動力,努力發(fā)揚與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的精神,真抓實干,不斷進(jìn)取,努力開創(chuàng)煤礦集團安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化新局面。而要搞好安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,首先必須重視它。同時明確各級部門的責(zé)任,規(guī)定各級安監(jiān)部門是綜合檢查和考核的主管部門,各專業(yè)職能部門負(fù)責(zé)考核、檢查、指導(dǎo)本專業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化工作。今年,我們提高了季度安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核獎懲數(shù)額,對前5名礦井分別獎勵15萬元、10萬元、8萬元、5萬元、3萬元;通風(fēng)專業(yè)單項獎勵第一名,獎勵1萬元。從設(shè)備穩(wěn)裝到物料碼放、從設(shè)備維修到現(xiàn)場操作,通過人的規(guī)范操作,實現(xiàn)現(xiàn)場
點擊復(fù)制文檔內(nèi)容
外語相關(guān)推薦
文庫吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號-1