【正文】 建功立業(yè)搭建平臺。充分利用農(nóng)村黨員干部培訓(xùn)基地、現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點等黨建資源，對基層女干部進(jìn)行實用技能和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。近年來，縣新成立的非公有制領(lǐng)域婦女組織有龍豐生態(tài)有限公司婦委會、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)婦委會等。按照“黨的基層組織建到哪里，婦聯(lián)基層組織就跟進(jìn)到哪里”的要求，積極創(chuàng)新婦聯(lián)組織設(shè)置形式，不斷拓展工作覆蓋面，努力構(gòu)建統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、縱橫交錯、條塊結(jié)合的“黨建帶婦建”工作網(wǎng)絡(luò)。制定下發(fā)《關(guān)于以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)進(jìn)一步加強基層“黨建帶婦建”工作的意見》，把婦建工作目標(biāo)納入黨建目標(biāo)管理范疇，明確任務(wù)，落實責(zé)任。要切實加強對不同地區(qū)的分類指導(dǎo)，不斷研究新情況，探索新途徑，樹立新典型，推廣新經(jīng)驗。二、今后工作思考（一）站在“大黨建”的高度，進(jìn)一步把婦建工作納入黨建工作的總體格局，通盤考慮，同步推進(jìn)。圍繞社會穩(wěn)定，強化婦女組織的維權(quán)職能。二是扶持壯大婦女創(chuàng)業(yè)實體基地。即建立一個陣地：婦女活動室；制定“兩本兩冊”：《婦女工作活動記錄本》、《婦女組織維權(quán)工作記錄本》和《婦女評選表彰典型登記冊》、《女性人才登記冊》；實現(xiàn)“三上墻”：組織網(wǎng)絡(luò)、工作制度、工作任務(wù)；達(dá)到“八有”標(biāo)準(zhǔn)：“有班子、有計劃、有制度、有陣地、有活動、有典型、有檔案、有經(jīng)費”；創(chuàng)建“五好”婦代會：“領(lǐng)導(dǎo)班子好、骨干隊伍建設(shè)好、工作機(jī)制好、參與新農(nóng)村建設(shè)業(yè)績好、婦女群眾反映好”。婦女干部是基層婦女組織和基層婦女工作的骨干和中堅力量。（二）創(chuàng)新思路，帶好隊伍，不斷夯實黨建帶婦建的工作基礎(chǔ)村級婦代會組織是黨和政府聯(lián)系廣大農(nóng)村婦女的橋梁和紐帶，切實加強村級婦代會組織和婦女干部隊伍建設(shè)是基層黨建帶婦建的重要內(nèi)容和基礎(chǔ)保證。切實提高各級黨組織的認(rèn)識程度。各級黨組織要加強對黨建帶婦建的工作的督促檢查，定期進(jìn)行考核。我們相繼組織了“愛心助困、捐資助學(xué)”、“關(guān)愛女孩”、“結(jié)對幫扶” 等一系列形式多樣的活動，在全校掀起了愛心扶持熱潮。圍繞文明創(chuàng)建，強化婦女組織的宣傳職能。婦聯(lián)把婦女干部隊伍建設(shè)尤其是基層婦女組織的班子建設(shè)作為黨建帶婦建的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，建立了以學(xué)校為主陣地，其他形式為輔的教育培訓(xùn)機(jī)制，通過定期培訓(xùn)、典型示范、開展達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)等一系列措施，多層次，全方位培訓(xùn)婦女干部，提高各級婦聯(lián)隊伍、婦聯(lián)班子的能力和活力，提升婦建工作的推進(jìn)力。（二）創(chuàng)新思路，帶好隊伍，不斷夯實黨建帶婦建的工作基礎(chǔ) 校婦聯(lián)組織是校黨組織聯(lián)系女教職工的橋梁和紐帶，切實加強校婦聯(lián)組織和女教職工隊伍建設(shè)是基層黨建帶婦建的重要內(nèi)容和基礎(chǔ)保證。切實提高各級黨組織的認(rèn)識程度。婦建工作要想抓落實、出成效，一個很重要的方面就是各級黨組織要把婦建帶上位置，擺上日程。在婦聯(lián)積極爭取下，校黨委將女教職工組織建設(shè)納入了全?；鶎咏M織建設(shè)整體規(guī)劃范疇。做到日常工作、學(xué)習(xí)、活動有記載，人員分工、工作制度、工作任務(wù)三到位，做到年初有安排，年中有檢查，年底有總結(jié)，使各項工作步入程序化，規(guī)范化，充分發(fā)揮了制度建設(shè)的全局性、根本性和穩(wěn)定性的作用，確保了“婦女干部長期受教育、婦建工作長期得到鞏固”。圍繞社會穩(wěn)定，強化婦女組織的維權(quán)職能。繼續(xù)探索黨建帶婦建的新方法、新載體，進(jìn)一步健全黨建帶婦建的長效機(jī)制，為婦女工作的開展創(chuàng)造良好的政策環(huán)境。近年來，在學(xué)校的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下，在市婦聯(lián)的具體指導(dǎo)下，我們在黨建帶婦建工作中進(jìn)行了一些有益探索，取得了一定成效，但與全國先進(jìn)地市和各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有很大差距。婦建工作要想抓落實、出成效，一個很重要的方面就是各級黨組織要把婦建帶上位置，擺上日程。在市婦聯(lián)積極爭取下，市委將基層婦女組織建設(shè)納入了全市基層組織建設(shè)整體規(guī)劃范疇。幾年來，我們采取請進(jìn)來、走出去等方式，對全市1421個村婦代會主任，重點進(jìn)行了農(nóng)村基層組織建設(shè)、婦聯(lián)業(yè)務(wù)、電腦網(wǎng)絡(luò)等知識的培訓(xùn)，使她們的參政議政水平，民主管理能力和帶領(lǐng)廣大婦女參與新農(nóng)村建設(shè)的能力得到了很大提高。圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展，強化婦女組織的服務(wù)職能。市婦聯(lián)先后組織開展了“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”、“巾幗創(chuàng)業(yè)工程”等一系列主題活動，幾年來，全市涌現(xiàn)了一批全國、省、市、縣“女能手”、“女企業(yè)家”。一是創(chuàng)新制度，實行有效維權(quán)。（二）建立聯(lián)系點制度。我們將在十七大精神的指引下，進(jìn)一步提高認(rèn)識，堅持邊探索、邊實踐、邊完善、邊提高，不斷加強婦聯(lián)組織自身建設(shè)，開創(chuàng)我市黨建帶婦建工作新局面。縣各級黨組織把黨建工作和婦女工作有機(jī)結(jié)合起來，通盤考慮，統(tǒng)籌推進(jìn)，實現(xiàn)了黨建、婦建工作的相互促進(jìn)、同頻共振。二是拓展橫向組織。一是注重選優(yōu)配強。目前，全縣共有女干部2165名，占干部總數(shù)的32，女黨員1925名，副科級以上女干部237名，科級單位一把手13名，女處級干部7人。培訓(xùn)下崗女工及返鄉(xiāng)農(nóng)民工1260多人，其中近500人成功實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，并帶動1500多人實現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)。11月份，爭取香港燭光基金會成員李銓陳美俐資助外沙鄉(xiāng)學(xué)校建校款40萬元。二、圍繞中心工作，服務(wù)發(fā)展大局在圍繞推動國彩經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展過程中，國彩村黨支部將改善民生作為開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的出發(fā)點和落腳點，緊緊抓住上級對農(nóng)村實行政策扶持的有利時機(jī)，采取“多條腿走路”辦法，積極爭取各級各部門的扶持，并發(fā)動全村在外經(jīng)濟(jì)能人出錢出力，籌集建設(shè)資金，堅持為民惠民，改善民生，使創(chuàng)先爭優(yōu)的過程成為凝聚民心的過程。如在村婦代會吳云平主任的帶領(lǐng)下，各婦代會成員分工負(fù)責(zé)三個包片區(qū)的計生工作，做好計劃生育一年三次雙查，避孕藥具發(fā)放，節(jié)育措施落實；充分發(fā)揮婦代會和婦女骨干隊伍作用，帶領(lǐng)婦女群眾在參與新農(nóng)村建設(shè)中創(chuàng)先爭優(yōu)。在落實黨建帶婦建工作中、在深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，取得了實實在在的成效。同時，重點在“新經(jīng)濟(jì)、新社會”兩新組織中建立婦聯(lián)基層組織，即農(nóng)村專業(yè)合作社、婦女社團(tuán)有10人以上婦女的，就要有婦聯(lián)組織，做到哪里有婦女，哪里就有婦聯(lián)組織，哪里就有婦聯(lián)干部開展工作，確保婦聯(lián)工作有人抓有人管，強化責(zé)任。