炊事員聘用合同書(更新版)
【正文】 有同等效力。乙方嚴重違反職業(yè)道德、失職、違法、違紀(jì)、不遵守幼兒園規(guī)章制度。積極參加園方安排的其它力所能及的公益勞動。寒暑假無工資。（2）甲、乙雙方都必須嚴格履行本合同。（2）享有園方給予各種獎勵。（2）努力鉆研業(yè)務(wù)，提高烹調(diào)技術(shù)，做到色香味俱全，米飯軟硬適當(dāng)，花色品種多樣，促進幼兒的食欲，保證營養(yǎng)的質(zhì)量。食堂物品按規(guī)定地點擺放，做到整齊有序。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。乙方在工作時應(yīng)嚴格按照工作規(guī)定或操作規(guī)程工作，杜絕安全責(zé)任事故發(fā)生，如因工作失誤給單位造成嚴重經(jīng)濟損失時，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。乙方在上班期間注意自己和他人的安全，出現(xiàn)的一切安全事故由乙方自行負責(zé)。工作期間必須做到熱情、周到、文明，教師滿意。食堂物品按規(guī)定地點擺放，做到整齊有序。本合同有效日期 年 月 日，到 年 月 日終止。（三）合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前30天以書面形式向甲方提出申請。七、其他本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，甲方存檔一份。工資每月為： 600元。（6）虛心聽取意見，服從園長安排和管理。（2）聘用期間，如乙方違反園務(wù)制度，或嚴重失職，造成安全事故，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同，并提前一個星期通知乙方。一、聘用合同期限：本合同為有固定期限的聘用合同，合同期從2012年3月25日起至2013年1月15日止。嚴格執(zhí)行營養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物的驗收關(guān)，蔬菜先洗后切，做到無沙、無塵、無雜質(zhì)，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開，嚴防食物中毒。三、聘用合同變更、終止、解除的條件(一)聘用合同確需變更的，雙方應(yīng)協(xié)商一致，按程序變更合同。四、違約及處理辦法甲乙雙方都應(yīng)遵守本合同，不得擅自違約。甲方：(蓋章)乙方：(簽字)甲方法定代表人：(簽字)2012年3月25日
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