組織生活會(huì)感悟(更新版)
【正文】 態(tài)度。二、會(huì)議初步安排(一)會(huì)議主題(二)會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)(三)參會(huì)人員(四)會(huì)議議程會(huì)議由黨支部書記主持。組織認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件和材料。（5）對(duì)問(wèn)題比較多的黨員，采取重點(diǎn)剖析的方法。一般來(lái)講，應(yīng)讓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，這樣才有感染力。（9）開(kāi)展積極的思想斗爭(zhēng)、自覺(jué)地同錯(cuò)誤思想和行為作斗爭(zhēng)的情況。（2）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織的決議情況。比如批評(píng)與自我批評(píng)的方式方法太單一，對(duì)具體問(wèn)題的細(xì)致分析不夠，對(duì)不同同志間的特點(diǎn)了解不深，有時(shí)只看到了積極因素而忽略可能導(dǎo)致不良后果的消極因素。從今要以更高標(biāo)準(zhǔn)要求自己。懇請(qǐng)各位同志們多提批評(píng)和寶貴意見(jiàn)。實(shí)際上，有問(wèn)題的黨員能否認(rèn)真檢查問(wèn)題，大家能否對(duì)他進(jìn)行認(rèn)真負(fù)責(zé)的批評(píng)，是組織生活會(huì)能否開(kāi)好的關(guān)鍵。實(shí)踐證明，第一個(gè)發(fā)言和第一個(gè)提出的批評(píng)意見(jiàn)的質(zhì)量如何，決定整個(gè)生活會(huì)的質(zhì)量。三、主要做法組織生活會(huì)一般由黨支部書記（黨小組長(zhǎng)）主持。（3）完成黨組織交給的任務(wù)，履行黨員義務(wù)的情況。不為群眾排憂解難，不是好干部?！本褪沁@里村民生活的真實(shí)寫照。第一篇：組織生活會(huì)感悟感悟2015年12月27日，我們開(kāi)展了組織生活會(huì)。小伙打光棍，閨女往外走?！靶睦锊谎b群眾，不是好黨員。（2）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織的決議情況。（9）開(kāi)展積極的思想斗爭(zhēng)、自覺(jué)地同錯(cuò)誤思想和行為作斗爭(zhēng)的情況。一般來(lái)講，應(yīng)讓領(lǐng)導(dǎo)帶頭，這樣才有感染力。（5）對(duì)問(wèn)題比較多的黨員，采取重點(diǎn)剖析的方法。我深刻的認(rèn)識(shí)到自己還有很多不足，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。沒(méi)有充分思考將所學(xué)理論、經(jīng)驗(yàn)和本職工作相結(jié)合；將理論應(yīng)用于指導(dǎo)工作的能力有待進(jìn)一步提高。深入基層調(diào)查研究不夠充足，對(duì)黨員群眾激勵(lì)引導(dǎo)不夠，工作有時(shí)不夠深入，為民服務(wù)上還有欠缺。但是，我也充分認(rèn)識(shí)到自己的學(xué)習(xí)信仰、理論的素養(yǎng)還不夠高，在學(xué)深悟透上還欠火候，在實(shí)踐操作上不夠自如。工作以來(lái)，始終牢記自己的黨員身份，當(dāng)好忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺?，但批評(píng)與自我批評(píng)等黨的優(yōu)良傳統(tǒng)對(duì)標(biāo)不到位、黨的優(yōu)良作風(fēng)要求不嚴(yán)格?；緝?nèi)容（1）學(xué)習(xí)黨的基本理論，不斷地進(jìn)行思想修養(yǎng)和思想改造的情況。（8）艱苦奮斗、廉潔奉公、全心全意為人民服務(wù)的情況。這樣有利于創(chuàng)造一個(gè)嚴(yán)肅認(rèn)真的氣氛。防止把組織生活會(huì)開(kāi)成單純的“自我小結(jié)會(huì)”。按照批評(píng)和自我批評(píng)采取“個(gè)人對(duì)照檢查、自我批評(píng)，其他同志批評(píng)幫助”的方式，會(huì)議議程為：支部書記主持傳達(dá)本次專題組織生活會(huì)的精神
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