職業(yè)健康檢查檔案管理制度(更新版)
【正文】 因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害物質(zhì)等因素而引起的疾病。并充分運(yùn)用計(jì)算機(jī)輔助檔案管理手段，提高檔案管理的現(xiàn)代化水平。，檔案盒排列有序，統(tǒng)一編號(hào),每年年底歸中心檔案室永久保管。，要求及時(shí)、準(zhǔn)確、完整、規(guī)范，嚴(yán)禁弄虛作假，科室每月對(duì)各項(xiàng)體檢結(jié)果歸檔情況進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正，并采取有效預(yù)防措施。，必須經(jīng)過相關(guān)法律法規(guī)及業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，合格后方可上崗，檔案實(shí)行專人保管。發(fā)現(xiàn)健康損害或者需要復(fù)查的，體檢室除及時(shí)通知用人單位外，還應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者本人。第三條妥善保管職業(yè)健康檢查合同書或協(xié)議書、用人單位提供的勞動(dòng)者相關(guān)信息清單、影像資料、職業(yè)健康檢查報(bào)告書和其他資料，并于每年10月底前歸檔。衛(wèi)生行政部門、職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)、職業(yè)病診斷鑒定機(jī)構(gòu)、用人單位和勞動(dòng)者需要提供相關(guān)的檔案資料時(shí)應(yīng)提供復(fù)印件，注明“與原件相同”，并簽章。：新進(jìn)職工在確定從事接觸職業(yè)性危害崗位時(shí)，由公司出具證明，并知會(huì)職工本人，在上崗十五個(gè)工作日內(nèi)自行至體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病體檢。逾期未進(jìn)行職業(yè)病體檢者，公司不予換崗。第四篇：職業(yè)健康檢查管理制度職 業(yè) 健 康 檢 查 管 理 制 度為了規(guī)范職業(yè)健康檢查程序，保證職業(yè)健康檢查的質(zhì)量，保護(hù)勞動(dòng)者健康權(quán)益，根據(jù)《職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法》制定本制度。第五篇：職業(yè)健康檢查管理制度職業(yè)健康檢查管理制度一、目的為建立本院職業(yè)健康檢查管理體系，確保職業(yè)健康檢查的科學(xué)、公正、優(yōu)質(zhì)、高效、便民，同時(shí)考慮本院的工作特點(diǎn)和要求，形成以下制度，加 以保持和實(shí)施。（二）職業(yè)健康檢查要求“職業(yè)健康檢查工作程序”進(jìn)行。六、疑似職業(yè)病轉(zhuǎn)診和報(bào)告制度，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向所在地衛(wèi)生行政部門和用人單位 報(bào)告，同時(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者本人，并建議轉(zhuǎn)診至取得職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi) 生機(jī)構(gòu)明確診斷； ，應(yīng)立即電話報(bào)告所在地衛(wèi)生行政部門及用人單位，同時(shí)告知?jiǎng)趧?dòng)者本人，并建議將疑似急性職業(yè)病患者轉(zhuǎn)診至取得職業(yè)病診斷資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu) 明確診斷；七、設(shè)備管理制度、檢查設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，確保檢驗(yàn)、檢查結(jié)果準(zhǔn)確可靠。職業(yè)健康檢查報(bào)告和評(píng)價(jià)應(yīng)遵 循法律嚴(yán)肅性、科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)性和客觀公正性。－除目標(biāo)疾病之外的其他疾病或某些檢查指標(biāo)的 異常。
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