【正文】 ________月_______日勞務用工合同范本14招聘方：________________(以下簡稱甲方)受聘方：________________(以下簡稱乙方)為保證學校服務工作的正常開展，提高服務質(zhì)量和效率，甲乙雙雙本著自愿、平等、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。保險期間與本協(xié)議期限相同。本協(xié)議于 年 月 日生效，至 年 月 日終止。，七天之內(nèi)應由雙方持合同到公司辦理續(xù)簽和變更手續(xù)。未經(jīng)甲方允許私自外出或違反上述規(guī)定，發(fā)生問題責任自負。，如因特殊情況不讓乙方休息，征得乙方同意，并應按天付給報酬。二、甲方(用戶)的權(quán)利和義務。其標準為：服務（工作）每滿一年按培訓費和招接收費總額的20％遞減；服務（工作）滿五年不再償付。第二十一條 乙方解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知甲方。六、勞動紀律第十三條 乙方應遵守甲方依法制定的規(guī)章制度；嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生、生產(chǎn)工藝、操作規(guī)程和工作規(guī)范；保守在工作中知悉的甲方的商業(yè)秘密；愛護甲方的財產(chǎn)，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業(yè)技能。四、勞動報酬第八條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。本合同生效日期＿＿年＿＿月＿＿日，其中試用期＿＿＿＿本合同＿＿＿＿＿＿終止。工地嚴禁打架斗毆，如有打架斗毆現(xiàn)象發(fā)生，個人罰款至少500元，班組罰款至少5000元。乙方應由按照甲方合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。甲方所安排的工作乙方必須按時按量的完成。(①領據(jù)領現(xiàn)金形式，②銀行工資卡形式)。經(jīng)研究，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協(xié)商達成如下協(xié)議：一、協(xié)議期限本協(xié)議自 年 月 日至 年 月 日止，其中試用期為 個月二、工作任務乙方同意并服從甲方的工作需要，在 崗位承擔工作。五、違約責任甲方不按照本合同約定日期向乙方支付勞務報酬的，每拖欠一日按照所拖欠金額的______%向乙方支付違約金。如需調(diào)整勞務報酬，甲乙雙方另行約定。甲方按照乙方提供的勞務，向乙方支付報酬。九、甲乙雙方履行本合同發(fā)生爭議，由雙方協(xié)商解決，解決不成可在自解決發(fā)生之日起30日內(nèi)向_______區(qū)勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。乙方因工傷致殘或死亡，其待遇按勞動部發(fā)《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》處理。基本養(yǎng)老保險金，甲方按乙方每月工資總合計計算，已含在工資總額內(nèi)。甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：__________________年____月____日 _________年____月____日勞務用工合同范本6用人單位：（簡稱甲方）職工姓名：（簡稱乙方）根據(jù)《合同法》等法律，法規(guī)的規(guī)定，按照平等自愿，協(xié)商一致的原則，訂立合同，共同遵守。如遇到職責范圍不能解決的問題(或發(fā)生重大問題)，應及時向甲方匯報，并積極協(xié)助妥善處理。嚴格遵守操作規(guī)程，保證安全生產(chǎn)。其中試用期為____個月，至____年____月____日止。四、雙方職責：甲方應從政治上、思想上、生活上對乙方加以關心，乙方應服從甲方的領導和工作調(diào)配，遵紀守法。①甲方因生產(chǎn)經(jīng)營變化，乙方須退出原工作崗位，做其他安置的；②調(diào)整工作崗位或重新核定勞動報酬標準的；乙方具有下列情形之一，甲方可以解除勞動合同。甲方應按國家和地方有關規(guī)定為乙方辦理社會勞動保險，政策規(guī)定應由乙方承擔的費用，甲方可逐月從乙方工資中代扣代繳。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：法定代表人：法定代表人：年月日年月日第五篇：勞務用工合同勞務用工合同范本1（甲方）單位名稱：（乙方）職工姓名：一、勞動合同期限勞動合同期限為 年（月），自 年 月 日起至 年 月 日止，其中試用期為 月（天），至 年 月 日。(二)被依法追究刑事責任，因工或非因工死亡的，勞動合同自行解除。四、勞動報酬甲方依據(jù)有關政策規(guī)定和單位的實際，支付乙方的工資為____元。如協(xié)商不成，雙方均可向成都市仲裁委員會申請仲裁。（10）、乙方施工中，要保證文明施工、保證施工現(xiàn)場整潔，施工材料及機具要擺放整齊。并建立健全本單位的安全管理組織機構(gòu)，做到安全管理人員到位，各項安全管理制度健全。（3）、乙方對本工程施工方法的適應性、穩(wěn)定性全面負責，并將施工中發(fā)現(xiàn)的工程設計中的任何錯誤、遺漏及時通知甲方。（5）、負責提供工程所需的材料和必需的模板及機具。用人班組根據(jù)本班組的生產(chǎn)經(jīng)營特點和經(jīng)濟效益，依法自主確定乙方的工資分配方式和工資水平。乙方進場后，將工人身份證原件交甲方項目部工資發(fā)放專職財務人員復印備案，甲方項目部和乙方辦理收方結(jié)算后，當月由乙方提供“工資分配明細表”，經(jīng)甲方項目部工資發(fā)放專職財務人員核對先前備案的工人身份證原件后編制工資表，工人本人簽字后由甲方項目部工資發(fā)放專職財務人員支付其工資。乙方當月未被甲方項目部及質(zhì)安全處處以安全罰款和安全檢查扣分的，當月獎勵 。迎接市、區(qū)部門的安全文明施工大檢查的周轉(zhuǎn)材料突擊堆碼和突擊清掃工作。乙方所施工的分部分項工程必須設置 名專職質(zhì)量管理員，負責所施工的質(zhì)量檢查，并與甲方有關管理人員進行質(zhì)量管理和評定，并負責對質(zhì)量不合格產(chǎn)品進行整改。安全、文明、高效施工，使工程質(zhì)量達到優(yōu)良，并及時的整改質(zhì)量問題。義務：提供乙方施工所需的材料物資。二、工程工期為保證工期，乙方駐本項目的工人保證不得少于并服從甲方管理人員的安排，保證本項目能夠按期完工。在甲方按約定將工資足額發(fā)放后，嚴禁班組工人出現(xiàn)任何形式的上訪事件，否則給予元處罰，并在勞務公司班組信用檔案記錄在案，在后續(xù)工程建設中不予錄用。構(gòu)成犯罪的由國家公安機關處理?，F(xiàn)場必須達到文明施工要求，保證道路通暢平整，材料堆放整齊、標識齊全。施工作業(yè)過程中要做到工完場清，周轉(zhuǎn)使用的材料在施工完畢后，必須及時清理、回收，整齊的碼放到項目部指定的碼放區(qū)內(nèi)，同時負責周轉(zhuǎn)材料進出場的裝卸碼放。積極配合勞務隊工作，必須按規(guī)定辦理勞務人員暫住證、特種作業(yè)人員操作證等政府相關部門要求辦理的證件。依照合同條款內(nèi)容辦理勞務費結(jié)算和工資支付手續(xù)，保障作業(yè)班組所屬人員的合法權(quán)益。二、勞務作業(yè)班組由項目部進行管理，勞務公司進行監(jiān)管。五、承包內(nèi)容：負責馬蘭部隊大院內(nèi) 公里的混凝土路面的鋼筋制作與綁扎，包括橋涵。甲方提供給乙方的周轉(zhuǎn)材料，由施工班組負責保管，待施工結(jié)束后乙方如數(shù)交還甲方，如有丟失或人為損壞的需照價賠償。施工過程中如發(fā)生工傷事故，雙方應全力搶救，同時保護好事故現(xiàn)場，以便有關部門進行調(diào)查、鑒定，分清原因及責任。由于甲方原因造成的停電、停水、材料不到位等造成連續(xù)停工 天，甲方負責按定額工資 %付給乙方。乙方在施工作業(yè)中必須控制好每個施工工序，根據(jù)圖紙嚴格按照建筑工程質(zhì)量驗收標準要求施工，嚴格內(nèi)部管理。甲方不能及時支付勞務費用時，應及時通知乙方，取得對方的諒解。本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后可列入補充條款，與正文有同等效力。結(jié)算及付款方式：乙方墊資施工到主體結(jié)構(gòu)標準層第二層頂板混凝土澆筑完工，主體結(jié)構(gòu)標準層第二層頂板砼澆筑完工后七日內(nèi)支付墊資的80%，標準層以上按每月實際完成工程量支付80%，余款本項目全部竣工驗收后一個月內(nèi)付清，結(jié)算工程量計算采用重慶易發(fā)建筑勞務有限公司收方結(jié)帳單結(jié)算，其它單據(jù)無效。乙方權(quán)利和義務：（1）、權(quán)利：獨立的人事權(quán)。對甲方提供的材料物資不能任意損壞和浪費，如超定額用量，由乙方負責賠償。擅自離開則乙方違約，立即退場，工程量不予結(jié)算。安全處罰及事故費用的承擔：甲方項目部對乙方罰款乙方應先執(zhí)行，由甲方在其勞務費中扣除，不服者可在處理決定作出15日向甲方（安全主管）申訴，不服申訴后處理決定的可于15日內(nèi)向法院提起訴訟。甲方項目部可立即移交有關單位處理，并視情節(jié)輕重對乙方和相關人員處以1000—5000元/次的罰款。十、本合同生效時間及份數(shù)：本合同甲、乙雙方簽字蓋章后生效，完工付清工程價款后失效。最低工資的具體標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。（7）、協(xié)助乙方協(xié)調(diào)外部各種事宜。特殊工種需持證上崗，與甲方各業(yè)務部門聯(lián)系的人員及現(xiàn)場負責人要有乙方的授權(quán)。同時要負責對所屬人員進行遵紀守法、安全知識的教育。乙方未能按照合同工期完工，每延期一天，乙方應償付逾期違約金￥元。本合同壹式份，甲方執(zhí)份，乙方執(zhí)份。(三)甲方義務甲方應保證乙方工作順利合理地進行，并與乙方一道協(xié)商解決工作中出現(xiàn)地問題，共同完滿地完成工作。因工作需要，可按照規(guī)定重新辦理招用手續(xù)。乙方根據(jù)甲方的合法要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量和質(zhì)量。五、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護甲方嚴格執(zhí)行國家和地方有關勞動保護的法律、法規(guī)和規(guī)章，建立健全生產(chǎn)流程和操作規(guī)程，制定勞動安全衛(wèi)生制度及標準，為乙方提供必要的勞動條件和勞動防護用品。甲方： 乙方：年 月 日 年 月 日勞務用工合同范本2立合同雙方：__ （以下簡稱甲方）__ （以下簡稱乙方）經(jīng)雙方在公正、平等協(xié)商一致的基礎上，同意訂立本合同，共同遵守。合同的終止、變更和解除按上級和公司全員勞動合同制文件匯編規(guī)定辦理。做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè)條件。任何一方解除合同，須提前____天通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續(xù)。如工作消極，經(jīng)多次批評教育后仍無明顯轉(zhuǎn)變的(或不能勝任的)，甲方有權(quán)解聘乙方，并按實際所做工日計發(fā)工資，適當賠償并接受有關部門的處理規(guī)定。因生產(chǎn)經(jīng)營變化和工作需要，甲方可以調(diào)整乙方的工作崗位和工作內(nèi)容。六、福利待遇：乙方在甲方工作期間患病醫(yī)療費用，由乙方自行承擔所有費用。若因特殊原因需要解除合同，必須提前2天通知對方，經(jīng)同意后方可以辦理解除勞動合同手續(xù)。為明確雙方職責，根據(jù)《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規(guī)定，雙方本著平等的原則，協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守所列條款。乙方提供勞務應遵守甲方的規(guī)章制度，達到甲方的各項要求和標準，并接受甲方的績效考核。甲方有權(quán)視業(yè)務需要及乙方業(yè)績情況等隨時解除本合同。協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向合同履行地人民法院提起訴訟。原則上不安排乙方加班，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后，可以適當加班，加班后用人部門應安排其調(diào)休，如因工作需要無法安排調(diào)休的，則給予20元/天的加班補助費。六、勞動保護和勞動條件國家有關勞動保護規(guī)定，包括有關女職工的勞動保護規(guī)定，切實做好乙方工作期間中的安全與健康。乙方在勞動過程中要愛護甲方的果樹，如有損壞照價賠償并及時補栽。如違章操作，造成損失，扣當事人工資。九、本合同未盡事宜，均按國家有關規(guī)定執(zhí)行，國家沒有規(guī)定的，通過雙方協(xié)商解決。三、勞動保護和勞動條件第四條 甲方安排乙方執(zhí)行＿＿＿＿工作制。第十條 甲方安排乙方加班或延長工作時間超過本合同第四條第2款規(guī)定的，按《勞動法》第四十四條支付工資報酬。第十六條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關內(nèi)容。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。對裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。，尊重乙方的人格和勞動，在工作上給予熱情指導。甲方不得采取搜身、扣壓錢和物以及毆打、威逼等侵權(quán)行為。%，半年以上，自己負擔60%。，各收違約金伍元伍角整，任何一方要求解除合同，則由提出方交納10元違約金。乙方負有保護義務的商業(yè)秘密主要包括：第六條 雙方同意甲方支付乙方勞務報酬的標準、方式、時間第七條 乙方依法繳納個人所得稅，甲方依法代為扣繳。第十四條 因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，均提請沙河市仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。聘任期限另行商定。乙方在甲方聘用期間享受甲方正式教職工一半的節(jié)日補貼。如有違反，甲方可按規(guī)定予以處理。(2)不能履行工作職責，品行不端正、品德修養(yǎng)差，經(jīng)甲方教育仍不改正，在甲方師生中造成惡劣影響者。甲乙雙雙合同解除后，乙方必須在甲方規(guī)定的時間內(nèi)歸還在受聘期間由甲方提供給的設備和財產(chǎn)，交割手續(xù)清楚后方可離校，否則甲方有權(quán)依法追究己方相關責任。合同執(zhí)行中如有未盡事宜，須經(jīng)雙雙協(xié)商，作為補充規(guī)定。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排。C、甲方安排乙方的_____工作崗位，屬于不定時工作制，雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。（五）乙方患病或非因工負傷的，甲方應當執(zhí)行國家關于醫(yī)療期的規(guī)定?？己私Y(jié)果分為A、B、C三個等級。七、勞動紀律甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定，履行民主程序，并向乙方公示。乙方不能正常履行工作職責或違反有關制度造成不良影響的。對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。甲方（蓋章）_______乙方（簽名或蓋章）______________年_____月___日