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永湖地稅分局年度工作總結(jié)(更新版)

2024-10-15 11:37上一頁面

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【正文】 昊同志被靖江市委授予“2001—2002優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、蔡少康同志被永湖鎮(zhèn)黨委授予“2002—2003優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”的榮譽稱號。分局領(lǐng)導(dǎo)一向注重政治理論教育,堅持深入開展鄧小平理論、“三個代表”重要思想的學(xué)習,做到每周不少于兩次的政治學(xué)習。通過幾年來的宣傳和務(wù)實工作,取得了繳費人的信任和支持,保證了社保費征收工作的順利進行。另外積極開展對查帳征收企業(yè)的所得稅匯算清繳工作,促進企業(yè)上規(guī)模、上檔次,通過對20戶查賬征收企業(yè)的輔導(dǎo)促進其賬務(wù)調(diào)整,共調(diào)增2002應(yīng)納稅所得額69萬元,;同時重點抽查9戶企業(yè)進行匯算,占應(yīng)匯算企業(yè)的45%,檢查面達到上級匯算工作要求,通過匯算從中也發(fā)現(xiàn)部份問題并給予補征各稅費3萬多元,已全部入庫。繼續(xù)抓好和規(guī)范礦管站代征工作,與礦管站簽訂“責任狀”,加大資源稅征收力度,防止稅源流失,在礦區(qū)封山禁采的不利形勢下,全年委托代征資源稅141萬元,占全市資源稅入庫數(shù)的44%;(5)、加強行業(yè)管征。面對這種不利局面,分局立即采取各種有效措施,在加強行業(yè)管征的同時,堅持大小稅種并重,大力清空清欠,狠抓機會稅源,強化財產(chǎn)稅和建安稅的管征等,從而較好地提前完成全年的收入任務(wù),確保了收入任務(wù)的穩(wěn)步增長。載至12月31日共組織各項收入2500萬元,其中工商稅收入庫1995萬元,%,%,同比增長34%,社保費入庫127萬,其他基金、費入庫378萬元。狠抓稅收征管,向管理要稅收。為了更好地完成各項工作任務(wù),總結(jié)經(jīng)驗,展望未來,現(xiàn)將分局2003年的工作情況總結(jié)匯報如下:一、以積極有效措施,確保收入穩(wěn)步增長。、建議由鎮(zhèn)政府牽頭與村委會、各事業(yè)單位簽訂協(xié)稅護稅責任狀,明確要求其基建工程的承包或承建單位向地稅機關(guān)登記備案和申報納稅。要加強對倉儲、租賃(特別是私房出租及出租房屋或其他資產(chǎn)給外資企業(yè))、裝璜裝修、承建私房、營利性醫(yī)療機構(gòu)和行政事業(yè)單位等行業(yè)的管理,另外還將對石料礦業(yè)主擬征個人所得稅的設(shè)想,力爭在管征上有新的突破。⒊存在著鎮(zhèn)、村及學(xué)校的基建工程建安稅費征管難度大。今年以來,永湖分局能夠較好地完成了上級交給的各項工作,成績的取得,這是上級局和當?shù)攸h政的正確領(lǐng)導(dǎo),以及分局全體干職員工的全力拼搏,但也要看到存在的困難和問題。此次征文共篇,篇獲獎。⒌突出抓好效能建設(shè),提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。其次,分局大力開展促產(chǎn)增收活動,充分發(fā)揮地稅職能優(yōu)勢,輔導(dǎo)納稅人健全帳證,并根據(jù)實際情況擴大所得稅查帳征收面,今年上報市局審批并批準的查帳征收企業(yè)共戶,比去年新增戶,為企業(yè)做大做強提供有力支持。在反腐倡廉方面。⒉強化業(yè)務(wù)學(xué)習,提高服務(wù)技能。⒍促進企業(yè)發(fā)展,服務(wù)經(jīng)濟贏人心。⒋嚴格執(zhí)法力度,打擊涉稅違法。分局認真按照上級局關(guān)于開展—年地方稅費專項檢查的工作要求,首先針對財產(chǎn)“兩稅”管征的薄弱環(huán)節(jié),認真組織對轄區(qū)內(nèi)業(yè)戶的房產(chǎn)、土地面積進行全面的再測量,并按照市局年初制定的關(guān)于調(diào)整土地使用稅的征收標準,加大土地使用稅征收管理,從而使財產(chǎn)“兩稅”合計入庫萬多元,其中房產(chǎn)稅入庫萬元,土地使用稅入庫萬元,同比分別增長和;同時嚴格印花稅的管征,特別是對企業(yè)注冊資金、增資部分實收資本以及核定銷售合同印花稅的征收,使全年印花稅入庫萬元,同比增長;()、強化重點稅源管理。經(jīng)濟決定稅收,稅收來源于經(jīng)濟,沒有經(jīng)濟的發(fā)展稅收將成為無源之水。⒈早做計劃、明確責任,加強調(diào)研、指導(dǎo)工作。為了更好地完成各項工作任務(wù),總結(jié)經(jīng)驗,展望未來,現(xiàn)將分局年的工作情況總結(jié)匯報如下:一、以積極有效措施,確保收入穩(wěn)步增長。⒉狠抓稅收征管,向管理要稅收。適時對在“非典”期間受惠的茶業(yè)、營利性醫(yī)療診所、擠塑、服裝等行業(yè)進行定額調(diào)整,通過調(diào)整年可增稅款萬元;()強化小稅種征管。另外從目前看這些企業(yè)的規(guī)模及效益均呈上升趨勢,交納的地方稅費比增多萬元,實現(xiàn)了稅企之間的“雙贏”,真正為企業(yè)提供了一個較為有利的竟爭環(huán)境,又增加了稅收收入。分局現(xiàn)有參保企業(yè)戶,參保人數(shù)人,全年共組織社保費收入萬元,其中基本養(yǎng)老保險費萬元,失業(yè)保險費萬元,分別完成年計劃任務(wù)的和。一年來特別在對“十六大”精神和十六屆三中全會的學(xué)習貫徹過程中,能夠按照上級的學(xué)習計劃分步驟地組織學(xué)習活動,使全體人員能較好地把握好其精髓,不斷增強政治思想修養(yǎng)和執(zhí)政為民的意識。同時充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,引導(dǎo)青年團員積極向黨組織靠攏,進一步增強分局整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力。同時還響應(yīng)市局關(guān)于開展“捐贈幸福工程,幫助貧困母親”和第一個“靖江慈善日”的募捐活動中累計捐款元。另外分局于月份已申報申請向靖州市文明單位沖刺。如與鎮(zhèn)政府、國稅局聯(lián)合表彰了福建僑成化纖有限公司等家為“年度模范納稅企業(yè)”,有力地宣揚了依法誠信納稅光榮的理念;如宣傳月第一天邀請和森道文武學(xué)校多個師生身披稅法宣傳綬帶,深入街道、商店和村間田頭分發(fā)各種宣傳材料多份,張貼稅法宣傳標語多幅,從而使“靖江有支小小稅法宣傳隊”在省地稅信息中報道;與鎮(zhèn)教委繼續(xù)聯(lián)合舉辦了“永湖鎮(zhèn)第二屆“地稅杯”小學(xué)生校園歌手卡拉比賽”,從中分發(fā)各種稅法宣傳材料多份,讓小朋友們從小培養(yǎng)稅收意識;同時又與鎮(zhèn)教委聯(lián)合舉辦“永湖鎮(zhèn)首屆‘地稅杯’中學(xué)生稅收征文比賽”,征文過程中“三所”中學(xué)的廣大師生踴躍參與,他們能夠從身邊的生活小事和社會經(jīng)濟發(fā)展聯(lián)系到稅收的本質(zhì)和意義。分局還積極走出去,努力創(chuàng)造良好的稅收外部環(huán)境,主動與鎮(zhèn)政府、工商、國稅、公安、村委會聯(lián)系,致力構(gòu)建協(xié)稅護稅網(wǎng)絡(luò),通過有關(guān)部門的協(xié)助,分局清理了漏管戶多戶,一般納稅人戶,同時還掌握了有關(guān)政府基建項目的信息,為下一步強化管征增加收入提供了保證。此外,由于受稅收成本的制約,有可能還存在重大戶、輕小戶的征管觀念,個體私營經(jīng)濟稅收流失。⒊努力探索行之有效的征管新措施,以增強對新辦企業(yè)的監(jiān)控力度,達到平衡稅負,促進公平競爭的目的。加強以“、計算機、法律、稅收”為主題學(xué)習,提高對計算機技術(shù)的應(yīng)用,更好勝任新時期稅務(wù)工作要求。寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,成績來自艱辛的勞作,不懈的追求,默默的奉獻,我分局今年碩果累累,實現(xiàn)了分局歷史上無靖州市級榮譽的“零”突破,年初以來相繼被靖州市總工會授予“先進職工小家”,被永湖鎮(zhèn)黨委、政府授予“2002年經(jīng)濟工作先進單位”;被靖江市地稅局授予“2002年效能建設(shè)績效考評第二名”、“2002年稅收調(diào)研工作先進單位”、“2002年征管檔案管理先進單位”;還有2003年5月被中共靖州市委宣傳部等五部委授予“2002靖州市群眾性精神文明創(chuàng)建活動”示范單位,分局共青團蔬菜基地在市局團總支組織評比中喜獲第一名的好成績,于2003年11月份分局被靖州團市委授予“2002青年文明號”等榮譽稱號;同時分局于2003年11月又申報申請“2002—2003年靖州市級文明單位”的創(chuàng)建,另外分局今年還被列為靖州市地稅系統(tǒng)民主評議行風“樹新培優(yōu)”活動示范點。面對這種不利局面,分局立即采取各種有效措施,在加強行業(yè)管征的同時,堅持大小稅種并重,大力清空清欠,狠抓機會稅源,強化財產(chǎn)稅和建安稅的管征等,從而較好地提前完成全年的收入任務(wù),確保了收入任務(wù)的穩(wěn)步增長。繼續(xù)抓好和規(guī)范礦管站代征工作,與礦管站簽訂“責任狀”,加大資[1][2][3][4][5]下一頁第三篇:永湖地稅分局工作總結(jié)今年以來,永湖分局在上級局及當?shù)攸h政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在社會各界以及納稅人的支持下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),認真貫徹落實黨的“十六大”精神,按照市局的工作部署認真做到“三個堅持”,樹立“四種觀念”,努力實現(xiàn)“五個新”的總體要求,堅持以依法治稅,從嚴治隊,科技加管理為工作指導(dǎo),以有情服務(wù),無情管理為工作要求,以“扎實、嚴謹、文明、高效”的工作作風,“強根、固本、重質(zhì)、務(wù)實”的工作原則,以單項工作爭第一,全面工作創(chuàng)一流為工作目標,大力弘揚自力更生,艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,認清形勢、統(tǒng)一思想、扎實工作、開拓創(chuàng)新,在分局全體人員的共同努力下,實現(xiàn)了組織收入和精神文明建設(shè)雙豐收。以上原因致使本鎮(zhèn)經(jīng)濟增長受到不同程度的沖擊,大部分企業(yè)處于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài),由此對地方稅收收入產(chǎn)生很大的影響,將減收地方稅費50多萬元。面對農(nóng)電網(wǎng)改造工程已全面結(jié)束,建安稅源萎縮的情況下,分局加大對新擴建企業(yè)廠房及部分鎮(zhèn)村級基建工程等建安稅費的清理工作,已取得初步成效,今年累計共清理建安稅費145萬元;(4)、規(guī)范委托代征。按照市局的統(tǒng)一布置,及時保質(zhì)保量完成了個人獨資、合伙企業(yè)甄別及所得稅征收方式鑒定工作,為所得稅征收工作的開展打下堅實基礎(chǔ);重新對“三資”企業(yè)工資薪金個人所得稅進行核定,年可增稅款80多萬元;同時對不能如實反映公司董事費收入的“三資”企業(yè),核定其董事會成員應(yīng)納個人所得稅,預(yù)計年可增收個人所得稅30多萬元,此兩項工作的開展合計年可增收110萬元。社會保障制度是關(guān)系國計民生的一項重大事情。良好的政治修養(yǎng),是有效開展業(yè)務(wù)工作的重要保證。加強黨風廉政建設(shè),提高反腐倡廉意識,教育是關(guān)鍵。一、采取有力措施,大力組織稅收收入年初,縣局分配的稅收任務(wù)為萬元,比上年任務(wù)增加61萬元,%;由于七分局是個點多面廣(原六個鄉(xiāng)鎮(zhèn))戰(zhàn)線長、稅源差的農(nóng)村分局,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部分個體戶納稅意識淡薄,市場疲軟,經(jīng)濟環(huán)境差,主體稅源不穩(wěn),面對這樣嚴峻的稅收形勢,分局領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)攬全局,審時度勢,理清工作思路,明確工作的中心和關(guān)鍵,采取了強有力的收入工作措施,提出了向征管要稅源,向改革要稅源,向考核要稅源。要求各組及時掌握稅源變化情況,合理完成稅收任務(wù),做到進度不空檔,淡季不短收。對煤炭、企業(yè)、交通運輸、農(nóng)村零星稅收和三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)集貿(mào)市場的稅收進行了清理檢查,規(guī)范了稅收秩序。征管質(zhì)量、稅收任務(wù)都取得了雙豐收。bsp。五是大力加強黨風廉政建設(shè),整頓稅容風紀,切實糾正部門和行業(yè)不正之風,推行辦稅八公開,接受社會監(jiān)督,提高工作透明度,推進依法治稅。稅費任務(wù)下達后,分局及時與各組簽訂了目標管理責任狀,分局在縣局考核分局稅費任務(wù)的基礎(chǔ)上進行了二級考核,分季進行,將考核指標具體量化、細化,極大的調(diào)動了干部職工完成任務(wù)的主動性和積極性。四是加強清理檢查,實現(xiàn)稅費收入均衡入庫。社保費征繳工作是一項艱難復(fù)雜的工作,分局一直在摸索中發(fā)展,在征繳中前進,在管理中探索。七是強化征管質(zhì)量,嚴格執(zhí)行征管質(zhì)量考核。在這次清理檢查中,我們使用了五種辦法:一是在東鞏鎮(zhèn)街道、市場張貼宣傳通知20份。通過這次清理檢查,我們?nèi)〉昧怂拇蟪煽儯阂皇且?guī)范了征管基礎(chǔ)工作。由于大家心系分局,扎實工作。如年初剛調(diào)到分局工作的王軍、任加富兩同志對轄區(qū)XX年稅源底子不熟,他們白天深入到街道納稅戶中逐戶核對,晚上挑燈夜戰(zhàn)填報普查表;如年初分局崗位輪換的王建忠、胡德志、李應(yīng)慶、魯?shù)萝姷韧?,他們從一個崗位調(diào)整到另一個崗位,在稅費源普查中即檢驗了我們的專管員XX稅費的征管質(zhì)量,又找出了我們征管中存在的不足,開展了稅費源普查;如加班加點的敦仕文、胡秀華、潘開宏、殷華倫、張學(xué)東等同志,他們在普查工作中勇挑重擔,加班加點、任勞任怨。加強干部業(yè)務(wù)學(xué)習,提高了干部業(yè)務(wù)技能和執(zhí)法水平,促進了稅收征收管理工作。一是會說話,就是會與納稅人打交道,懂得收稅的語言藝術(shù);二是會查賬,就是會企業(yè)的賬目,能夠進行稅收檢查;三是會開票,就是會使用各種機開稅票和各種發(fā)票;四是會執(zhí)法,就是熟悉稅收法律法規(guī),懂得征管程序;五是會電腦,就是能夠熟悉文檔應(yīng)用,懂得使用征管軟件。觀看反面典型警示片王懷忠,利用正反兩方面的典型,教育干部職工牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,樹立正確的世界觀、人生關(guān)、價值觀,發(fā)揚艱苦奮斗的作風,樹立過緊日子的思想,珍惜黨和人民給予的崗位和權(quán)力,從思想上筑起反腐倡廉的防線。分局圍繞“兩個”建設(shè)基礎(chǔ)年和“兩個”文明建設(shè)的要求,著重抓了以下幾個方面的工作。三是組織干部職工開展積極向上的文體活動。雙定清冊底子不清,有漏登現(xiàn)象,與每月上報的征管質(zhì)量考核表戶數(shù)不符。專管員催繳稅款不及時。有的組長和專管員根本沒有工作責任性,組長只聽匯報,不解決問題,專管員只忙于面上工作,不能扎實的沉下去。一是稅費收入任務(wù)責任化,將稅費任務(wù)化整為零,分解到每個干部,責任到人,考核到人,確保全年稅收任務(wù)的完成
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