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企業(yè)如何培養(yǎng)“許三多”(更新版)

2025-10-18 02:28上一頁面

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【正文】 值的,這樣的社會是在進步的,這樣的國家是強盛的。此處之“善”字不就是那些有意義的事嗎?這些事雖小,但是若堅持去做,認真去做,就一定會有所收獲,有所回報,這樣的生命同樣精彩。那時的他連正步都踢不好,被公認為連里最笨的兵,但他沒有放棄,在五班里仍嚴格要求自己,當其他人都在用打牌來消磨時間時,只有他勤勤懇懇地做著班里內務,把宿舍打掃得一塵不染,其他人都嘲笑他,但他依然堅持做著。小小的挫折,就輕易的折斷了我們的翅膀;小小的成績,就阻擋了前行的道路。我時常想為什么《士兵突擊》的主要人物里會有一個有些傻的人呢,真是遺憾之作呀!“我就是一只猴子,天天對著太陽活蹦亂跳,還以為自己天天向上呢。早熟的“天才”,往往會被自己的小聰明抹殺,淹沒在別人的贊譽積累起來的驕傲的廢墟中。在那個鳥不生蛋的荒蕪之地,他固執(zhí)地去“好好活,做有意義的事”,一條整個連隊都沒有修成的路,被他有兩只手刨了出來,鋪了出來,而且他還把不同顏色的石頭分類,鋪出圖案來。, 寧折不彎, 你凡是都要求成功, ,,就他,他每做一件小事的時候,他都像救命稻草一樣抓著,有一天我一看,嚯,好家伙,他抱著的是已經讓我仰望的參天大樹了7。管理者對精英員工的關懷與關注,不應該僅僅是按時發(fā)工資,適時提高報酬,更多的應該是在他的日常生活中了解他,關心他,了解他的個性、內心,關心他的思想、困難,從而用真感情留住企業(yè)的精英員工,最終將其培養(yǎng)成忠誠的精英員工。當然,在企業(yè)管理中,對待優(yōu)秀員工并不一定要象袁朗般冷酷,在這里強調的是一種壓力,強調的是“知形合一”。當然,對于初始階段的許三多,馬班長的善意保護,使其沒有在五班沉淪,而王團長的慧眼識金,清晰把握許三多的需要和適合的崗位,也為其成功提供了保障。從這一角度審視,不禁要問:在企業(yè)管理中,領導者和管理者應該如何根據員工的特點對其進行培養(yǎng)?又應該在員工不同的發(fā)展階段采取何種恰當的培養(yǎng)方式,以培養(yǎng)成職場中的“許三多”?人才是企業(yè)的根本,而正確的培養(yǎng)方式是培養(yǎng)人才的根本,管理者須知悉!史今是許三多的第一個真正意義上的領導,可以說沒有史今,也就沒有許三多的軍旅生涯,更沒有許三多的成長和成就:是史今頂住壓力,不惜與高連長頂撞,不惜與好朋友伍六一鬧翻,而將許三多成功留在兵營;是史今的耐心和一次次的鼓勵與引導,全身心地將鋼七連的“不拋棄、不放棄”的精神傳授給他,而最終使其理解和認可“不拋棄、不放棄”,并最終使許三多依靠這種精神不斷克服心理障礙挑戰(zhàn)自我、戰(zhàn)勝自我、超越自我!可以說,正是史今深刻把握許三多的特點,在許三多剛進入新的環(huán)境時,采取了恰當的引導方式,使許三多認可和理解團隊文化,而最終使其走上高速成長的快車道。這不得不讓人佩服袁朗的勇氣和膽略。同樣,對于企業(yè)中的精英員工,不僅要高薪留人,更要用感情留人。:你懂七連嗎? 三多:不懂老七:你知道七連多少次從尸山血海中爬起來抱著戰(zhàn)友那個殘缺的軀體, 千軍萬馬在喊勝利,呢?七連沒有勝利,他們只是埋好戰(zhàn)友包上傷口,老七:你懂得做兵的這份尊嚴嗎你? 三多:不懂老七:七連就是個人, 是鋼,鋼鐵的意識鋼鐵漢!現(xiàn)在...他倒了...綱融了,鐵也化了......就今天,五十七年連史的最后的一天。他到了脫下軍裝,仍然只會走正步的程度。胡適曾評價國學大師王國維:真正的聰明人,是那種肯下苦功夫、笨功夫的人。我經常給朋友推薦這部電視劇,也總不忘帶上一句:看《士兵突擊》,除了許三多,其他人物都很值得看了再看。我們的時代不缺乏聰明的人,也明白天上不會掉餡餅,但是我們總是少一些韌性。小說的主人公,士兵許三多在剛進入軍隊時被分配到草原上的五班,那里方圓百里沒有人煙,有的只是漫無邊際的草原,不論做什么都不會有人管,分到五班就等于是被人拋棄,有的只是“軍人”的名義而已。三國諸葛亮文曰:“勿以惡小而為之,勿以善小而不為”。社會上的各行各業(yè),包括郵遞員、清潔工,這些工作都是有意義的,2005感動中國人物,郵遞員王順友就是這樣的人,他在自己的郵路上數十年如一日,走了20年,從未丟過一份郵件?!妒勘粨簟氛娴牟皇且黄≌f,它是哲學、是人生、是成長的歷史。在我們的學習和生活中難免會遇到一些困難和挫折,這時,就需要我們樹立起一股象許三多那樣永不服輸和敢于面對困難并戰(zhàn)勝困難的勇氣,學習中就不會有邁不過去的坎; 其次要學習許三多的勤奮。每天按時起床、堅持出操;甚至連班長隨意的話都當成命令…當被分到看守訓練場的五班,在那樣的被嘲笑的孤獨的環(huán)境中卻沒有改變他的意志和原則,相反他卻用他的意志和原則讓那里的老馬、老魏、薛林和李夢他們不再迷茫。我忽然有了很多的感觸,想到了許多許多,反思了許多許多。許三多自卑,愧疚,不知所措。這些規(guī)范雖然大部分是正確的,但沒人敢說它全是正確的,當然更不可能全是錯的。這一點已經被約瑟夫但我在許三多身上看到的是職業(yè)精神。投機取巧者最后都半途落馬,暴發(fā)戶終究成不了真正的貴族。太舒服的客戶,市場就會出問題!這又如秦王贏政所言“養(yǎng)士如養(yǎng)鷹”,不能太飽了。一個光會提問題的經理一定是個飯桶,公司需要的是能解決問題的職業(yè)人士。成功就是簡單的事情不斷重復的做,這說來簡單,做起來不易。你是為自己而活而工作,而不是為上司?!窘巧浚涸S三多【身份】:列兵、一級士官【性格】:樸實善良憨厚,反應遲鈍,理解能力差,頑強獨立,有責任心。玩撲克牌有什么不對的,又能打發(fā)時間又能動腦子。有容乃大,無欲則剛,容是別人,欲是自己。別以為我到七連沒幾天,就長不出七連的骨頭!不拋棄、不放棄第一次看的時候。在以后的十幾天甚至是幾十天的冥想后,終于相通了。人貴在自知,自知者明。史班長用激將法成績了許三多第一次的勝利體驗―――學會“掄錘”。首先,他們都屬于心地善良的人?,F(xiàn)在想想,除了團隊,戰(zhàn)友,堅持,可能最后啥也剩不下了…明明是個強人,天生一副熊樣!老馬:你現(xiàn)在混日子,小心將來日子混了你。蒼蠅飛上去劈叉,蚊子飛上去打滑!1光榮是在于平淡,艱巨是在于漫長。sLiberationArmy!2吳哲:平常心,平常心!2我已經把自己看的很輕了,為什么還是不能和你一起飛翔?2一只狗并不孤單,想一只狗才孤單2袁朗:在絕望的時候才會盡最大的努力!2我這個人太苯,總是做錯事!2不拋棄,不放棄。什么是好好活?好好活就是做很多很多有意義的
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