【正文】 海爾人才觀念人人是才，賽馬不相馬。公司的目的,為顧客提供創(chuàng)新的,有吸引力的,使用方便的產(chǎn)品、服務(wù)、改善人們的生活和工作條件。雖然企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本升高，但當(dāng)員工知道這些都會(huì)引以為傲，明白不管你是美國(guó)人，還是中國(guó)人，公司在任何地方對(duì)員工都是一視同仁。社會(huì)責(zé)任。一個(gè)企業(yè)，不管是屬于哪個(gè)國(guó)家的，最終都是需要人來(lái)實(shí)現(xiàn)其價(jià)值，沒(méi)有員工就沒(méi)有企業(yè)?；萜瘴幕３１蝗朔Q為“HP Way”（惠普之道）。效率是生命，質(zhì)量是根本。長(zhǎng)風(fēng)破浪終有時(shí)，質(zhì)量效益興鴻業(yè)。質(zhì)量，立業(yè)之本，管理，強(qiáng)業(yè)之路；效益，興業(yè)之源。質(zhì)量帶給您看得見(jiàn)的未來(lái)，說(shuō)不盡的精彩。憂患圖自強(qiáng)，榮譽(yù)思奮進(jìn)。ISO9000認(rèn)證，企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)捷徑。構(gòu)造質(zhì)量、環(huán)境、安全一體化的管理體系。貫徹ISO9000標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)企業(yè)新形象。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。F11 5S減少浪費(fèi)，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。F03 一絲之差，優(yōu)劣分家。G15 有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步。G07 講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。C11 清掃清潔堅(jiān)持做，亮麗環(huán)境真不錯(cuò)。C02 整頓：必需品分區(qū)放置，明確標(biāo)識(shí)，方便取用。B12 一個(gè)疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢。B04 革除馬虎之心，提升產(chǎn)品品質(zhì)。A10 手連手，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。今日的質(zhì)量，明日的市場(chǎng)。質(zhì)量出效益，點(diǎn)滴成江河。立優(yōu)質(zhì)精神，構(gòu)世紀(jì)藍(lán)圖。環(huán)境優(yōu)雅，造福大家。創(chuàng)造有魅力的質(zhì)量，造就忠實(shí)顧客群體。質(zhì)量恒古不變的致勝之道。筑質(zhì)量長(zhǎng)城，興中華經(jīng)濟(jì)。貫徹 ISO9000 標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)企業(yè)新形象?？邕^(guò) ISO9000 的門廊，步入 21 世紀(jì)的殿堂。E01 環(huán)境與人類共存，開(kāi)發(fā)與保護(hù)同步。F04 手連手，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。G16 5S：做好了，才算做了。G08 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。C12 整理整頓做得好，工作效率步步高。C03 清掃：清除垃圾和臟污，并防止污染的發(fā)生。B13 以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求生存。B05 我們的承諾：不做不良品。A201 自檢互檢，確保產(chǎn)品零缺點(diǎn)。企業(yè)口號(hào)標(biāo)語(yǔ)大全 企業(yè)理念大全 20091226 14:24A01 優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以 ISO9000 為基。顧客至上，改革求實(shí)，以人為本，團(tuán)結(jié)進(jìn)取。質(zhì)量出效益，點(diǎn)滴成江河。質(zhì)量就是效益。轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。21世紀(jì) 一質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質(zhì)。完善體系，深化管理，提高質(zhì)量。iso9000主客共享樂(lè)在其中。e04 全員參與改善，持續(xù)環(huán)保社區(qū)。f07 提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報(bào)客戶最好的方法。g19 iso14000是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎(chǔ)。g11 技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動(dòng)力。g03 推動(dòng)全員品質(zhì)活動(dòng)，提高全員工作十七。c06 安全：確保工作生產(chǎn)安全，關(guān)愛(ài)生命，以人為本 c07 勤儉節(jié)約、愛(ài)護(hù)公物；以廠為家，共同發(fā)展。b16 人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。b08 時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。a204 每天自我檢討，品質(zhì)自然更好！a205 杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。a04 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果。二、態(tài)度，讓文化立腳戰(zhàn)爭(zhēng)年代，大到海陸空全方位運(yùn)動(dòng)的戰(zhàn)斗集團(tuán)，小到摸哨游擊的民間組織，都有自己的信仰、追求和準(zhǔn)則，這就是企業(yè)文化的翻版。于是，我們對(duì)自己將要擁有的發(fā)型唯一的了解渠道就是理發(fā)師的描述，一個(gè)小時(shí)之后，我們將以怎樣的形象走出發(fā)廊，這是未知的。服務(wù)究竟是什么？我們不妨取一個(gè)參照物來(lái)進(jìn)行對(duì)照，這個(gè)參照物就是產(chǎn)品。企業(yè)文化，是衡量一個(gè)團(tuán)隊(duì)質(zhì)素的重要依據(jù)，也是企業(yè)決策層價(jià)值觀和世界觀的具象體現(xiàn)。人的能力是有限的，而人的努力是無(wú)限的。效益來(lái)源于服務(wù)社會(huì)的回報(bào)。質(zhì)量是提高企業(yè)效益的保證。正視危機(jī)，增強(qiáng)信心，艱苦奮斗，再創(chuàng)輝煌。未來(lái)的成功屬于質(zhì)量領(lǐng)先者百尺竿頭，更進(jìn)一步。貫標(biāo)出質(zhì)量，認(rèn)證樹(shù)形象。堅(jiān)持質(zhì)量第一原則，確保體系有效運(yùn)行。iso9000跨世紀(jì)的通行證。e05 貫徹環(huán)境教育，宣導(dǎo)環(huán)保資訊。f08 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無(wú)限的效益。g20 提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報(bào)客戶最好的方法。g12 行動(dòng)是成功的開(kāi)始，等待是失敗的源頭。g04 iso9000，企業(yè)打開(kāi)全球化市場(chǎng)的金鑰匙。c08 服務(wù)：強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，倡導(dǎo)奉獻(xiàn)精神。b17 寧愿事前檢查，不可事后返工。b09 預(yù)防保養(yǎng)及時(shí)做，生產(chǎn)順暢不會(huì)錯(cuò)。a206 老毛病，要根治；小問(wèn)題，要重視！b01 你思考，我思考，品質(zhì)提升難不倒。a05 品質(zhì)為重 a06 品質(zhì)為本，財(cái)富為果。 ，確保安全生產(chǎn)。，平平安安回家去?！叭齻€(gè)代表”為指針，努力培養(yǎng)“四有”職工隊(duì)伍。創(chuàng)新為魂。長(zhǎng)風(fēng)破浪終有時(shí)，質(zhì)量效益興鴻業(yè)。正視危機(jī)，增強(qiáng)信心，艱苦奮斗，再創(chuàng)輝煌。開(kāi)展體系認(rèn)證，塑造一流企業(yè)。不論生產(chǎn)多忙，安全不忘；不論產(chǎn)量多少，品質(zhì)不忘。質(zhì)量是提高企業(yè)效益的保證。未來(lái)的成功屬于質(zhì)量領(lǐng)先者 鑄造輝煌，唯有質(zhì)量。堅(jiān)持質(zhì)量第一原則，確保體系有效運(yùn)行。貫標(biāo)九千，飛越二千。e03 生產(chǎn)綠色產(chǎn)品，節(jié)約地球資源。f06 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。g18 5s減少浪費(fèi)，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。g10 團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。g02 品質(zhì)，企業(yè)未來(lái)的決戰(zhàn)場(chǎng)和永恒的主題。c05 素養(yǎng)：養(yǎng)成良好習(xí)慣，提高整體素質(zhì)。b15 老毛病，要根治；小問(wèn)題，要重視。b07 創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。a203 留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)。a03 品質(zhì)——成功之輪。來(lái)自至高的品質(zhì)境界。業(yè)績(jī)遙遙領(lǐng)先。更應(yīng)由顧客決定。！品管不是空想，乃是起而行的工作。求之于勢(shì)，不責(zé)于人，故能擇人優(yōu)勢(shì)。是對(duì)社會(huì)的承諾。是打開(kāi)市場(chǎng)大門的金鑰匙。飛越二千。迎世紀(jì)挑戰(zhàn)。競(jìng)爭(zhēng)依賴高品質(zhì)。貫標(biāo)是質(zhì)量的保障?！省⑿б嬷?。興中華經(jīng)濟(jì)。品質(zhì)卓越是對(duì)社會(huì)的貢獻(xiàn)。產(chǎn)品就會(huì)在市場(chǎng)上活起來(lái)。明天的回報(bào)。 的門廊，進(jìn)入21 世紀(jì)的殿堂。信譽(yù)為重，管理為本，服務(wù)為誠(chéng)。精益求精；年復(fù)一年，效益滿贏。、產(chǎn)品、服務(wù)三項(xiàng)品質(zhì)的堅(jiān)持。認(rèn)證樹(shù)形象。造就忠實(shí)群體。成品出貨不苦惱。庇護(hù)生命，維系生存。a02 優(yōu)質(zhì)建設(shè)，以質(zhì)為根。a202 品質(zhì)是生產(chǎn)出來(lái)的，不是靠檢驗(yàn)出來(lái)的。b06 沒(méi)有措施免談管理，沒(méi)有計(jì)劃如何工作。b14 團(tuán)結(jié)一條心，石頭變成金。c04 清潔：維持前 3s 的成果，制度化，規(guī)范化。c301 5s 運(yùn)動(dòng) 從你我做起，讓我們更有自信！c302 整理騰出更大的空間 c303 整頓提高工作效率 c304 清掃掃走舊觀念，掃出新天地 c305 清潔擁有清爽明亮的工作環(huán)境 c306 素養(yǎng)塑造人的品質(zhì)，建立管理根基 g01 沒(méi)有品質(zhì)，便沒(méi)有企業(yè)的明天。g09 成功者找方法，失敗者找借口。g17 5s 是建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。f05 講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。e02 落實(shí)環(huán)保責(zé)任，完善環(huán)保制度。iso9000跨世紀(jì)的通行證。發(fā)揮 iso9000 科學(xué)效應(yīng)，促進(jìn)企業(yè)走上新臺(tái)階。筑質(zhì)量大堤，迎世紀(jì)挑戰(zhàn)。質(zhì)量創(chuàng)造生活，庇護(hù)生命，維修系生存。人的能力是有限的，而人的努力是無(wú)限的。安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質(zhì)。時(shí)代精神演繹靈魂，優(yōu)質(zhì)精神構(gòu)筑時(shí)代精神。日復(fù)一日，精益求精；年復(fù)一年，效益滿贏。1篇三：企業(yè)文化、企業(yè)精神、發(fā)展理念、服務(wù)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)大全 企業(yè)理念大全 企業(yè)文化、企業(yè)精神、發(fā)展理念、服務(wù)理念口號(hào)標(biāo)語(yǔ)大全 企業(yè)理念大全企業(yè)宣傳標(biāo)語(yǔ)大全，追求完美。“三個(gè)代表”，身體力行“三個(gè)代表”。明天比今天做得更好。，衣冠整潔是您的自尊，社會(huì)文明需要您去裝點(diǎn)。a04 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果。a204 每天自我檢討，品質(zhì)自然更好！a205 杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。b08 時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。b16 人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。c06 安全：確保工作生產(chǎn)安全，關(guān)愛(ài)生命，以人為本 c07 勤儉節(jié)約、愛(ài)護(hù)公物；以廠為家，共同發(fā)展。g03 推動(dòng)全員品質(zhì)活動(dòng)，提高全員工作十七。g11 技術(shù)是基礎(chǔ)，管理是動(dòng)力。g19 iso14000是綠色環(huán)保和創(chuàng)建人類和諧環(huán)境的基礎(chǔ)。f07 提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品，是回報(bào)客戶最好的方法。e04 全員參與改善，持續(xù)環(huán)保社區(qū)。iso9000主客共享樂(lè)在其中。完善體系，深化管理，提高質(zhì)量。安全、節(jié)能、高效、優(yōu)質(zhì)。21世紀(jì) 一質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。質(zhì)量就是效益。質(zhì)量出效益，點(diǎn)滴成江河。顧客至上，改革求實(shí)，以人為本，團(tuán)結(jié)進(jìn)取。至于一個(gè)企業(yè)，更是責(zé)無(wú)旁貸地要建立自己的文化。在很長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)，“服務(wù)”僅僅等同于“伺候”。譬如說(shuō)我們?nèi)グl(fā)廊理發(fā)，盡管有很多發(fā)型海報(bào)供我們參考，但我們的腦型、面相都有極強(qiáng)的個(gè)體性，不是所有適合他人的發(fā)型都適合自己的。好的企業(yè)文化，能有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)和個(gè)人的思維方式與行為方式，從而降低消費(fèi)者的消費(fèi)風(fēng)險(xiǎn)，將無(wú)形的服務(wù)有型展示出來(lái)，決策者更像是一個(gè)成竹在胸的思想者；反之，只會(huì)使整個(gè)服務(wù)過(guò)程變成一盤散沙，決策者往往疲于扮演平亂使節(jié)和救火隊(duì)員，而沒(méi)有精力完成宏觀的把控與調(diào)整。a03 品質(zhì)——成功之輪。a203 留意多一點(diǎn)，問(wèn)題少一點(diǎn)。b07 創(chuàng)新突破穩(wěn)定品質(zhì)，落實(shí)管理提高效率。b15 老毛病，要根治；小問(wèn)題，要重視。c05 素養(yǎng)：養(yǎng)成良好習(xí)慣，提高整體素質(zhì)。g02 品質(zhì)，企業(yè)未來(lái)的決戰(zhàn)場(chǎng)和永恒的主題。g10 團(tuán)隊(duì)精神，是企業(yè)文化的核心。g18 5s減少浪費(fèi)，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。f06 優(yōu)秀的職員：忠于公司、終于職業(yè)、忠于人格。e03 生產(chǎn)綠色產(chǎn)品，節(jié)約地球資源。iso9000效率、效益之源跨過(guò)iso9000的門廊，步入21世紀(jì)的殿堂。建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力、有靈魂的質(zhì)量。安全做的好，生命有保障。筑質(zhì)量大堤，迎世紀(jì)挑戰(zhàn)。時(shí)代精神演繹靈魂，優(yōu)質(zhì)精神構(gòu)筑時(shí)代精神。質(zhì)量創(chuàng)造生活，庇護(hù)生命，維修系生存。以質(zhì)量求生存，以質(zhì)量求發(fā)展，向質(zhì)量要效益。創(chuàng)造有魅力的質(zhì)量，造就忠實(shí)顧客群體。建議您優(yōu)先選擇TXT，或下載源文件到本機(jī)查看。A10 手連手，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。B04 革除馬虎之心，提升產(chǎn)品品質(zhì)。B12 一個(gè)疏忽百人忙，人人細(xì)心更順暢。C02 整頓：必需品分區(qū)放置，明確標(biāo)識(shí)，方便取用。C11 清掃清潔堅(jiān)持做，亮麗環(huán)境真不錯(cuò)。G07 講究實(shí)效、完善管理、提升品質(zhì)、增創(chuàng)效益。G15 有品質(zhì)才有市場(chǎng)，有改善才有進(jìn)步。F03 一絲之差，優(yōu)劣分家。F11 5S減少浪費(fèi)，降低成本，氣氛融洽，工作規(guī)范，提升品質(zhì)，安全保證。質(zhì)量是成功的伙伴，貫標(biāo)的質(zhì)量的保障。ISO9000企業(yè)騰飛的翅膀。質(zhì)量求生存，認(rèn)證得市場(chǎng)。人類生活在質(zhì)量的呵護(hù)之下。企業(yè)精神，品質(zhì)第一。構(gòu)造質(zhì)量、環(huán)境、安全一體化的管理體系。優(yōu)質(zhì)灌溉，締造將來(lái)。質(zhì)量是企業(yè)的生命 以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求生存。質(zhì)量，立業(yè)之本，管理，強(qiáng)業(yè)之路；效益，興業(yè)之源。A09 一絲之差，優(yōu)劣分家。B03 品質(zhì)你我做得好，顧客留住不會(huì)跑。B11 上下溝通達(dá)共識(shí)，左右協(xié)調(diào)求進(jìn)步。I01 我們的策略是以質(zhì)量取勝！I02 文件受控易管理，貫徹執(zhí)行要落實(shí) I03 要有好的灌溉，才有好的成果 I04 做好品質(zhì)記錄，打好品管基礎(chǔ)I05 顧客是我們的上帝，品質(zhì)是上帝的要求 I06 每天進(jìn)一步，踏上成功路C01 整理：區(qū)分物品的用途，清除不要用的東西。C10 5S效果很全面，持之以恒是關(guān)鍵。G06 全員參與，強(qiáng)化管理，精益求精，鑄造品質(zhì)。G14 溝通與合作，帶給你完善緊密的聯(lián)系和無(wú)限的效益。F02 累積點(diǎn)滴改進(jìn)，邁向完美品質(zhì)。F10 5S是企業(yè)建立潔凈亮麗，整齊舒適，安全高效的法寶。只有步入國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的軌道，才有無(wú)限延伸的空間。貫標(biāo)九千，飛越二千。走進(jìn)質(zhì)量天地，帶來(lái)無(wú)限商機(jī)。質(zhì)量求生存，認(rèn)證得市場(chǎng)。優(yōu)質(zhì)灌溉，締造將來(lái)。質(zhì)量存在于人類生存的一切地方 人類生活在質(zhì)量的呵護(hù)之下。質(zhì)量：信譽(yù)的基石 質(zhì)量是企業(yè)的生命質(zhì)量是水，企業(yè)是舟；水能載舟，也能覆舟。建質(zhì)量效益之路，創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè)。不論生產(chǎn)多忙，安全不忘；不論產(chǎn)量多少，品質(zhì)不忘?？蛻糁辽希浩髽I(yè)文化的靈魂花旗銀行企業(yè)文化的最優(yōu)之處就是把提高服務(wù)質(zhì)量和以客戶為中心作為銀行的長(zhǎng)期策略，并充分認(rèn)識(shí)到實(shí)施這一戰(zhàn)略的關(guān)鍵是要有吸引客戶的品牌尋求創(chuàng)新：企業(yè)文化的升華在花旗銀行，大至發(fā)展戰(zhàn)略、小到服務(wù)形式都在不斷進(jìn)行創(chuàng)新。員工。這就是所謂的高瞻遠(yuǎn)矚。如在上海漕河涇工業(yè)區(qū)的廠房，投入100多萬(wàn)用于環(huán)保設(shè)備。,比爾蓋茨作為首席設(shè)計(jì)師，：盡早識(shí)別失敗之處，短時(shí)間的失敗是可原諒的，：給員工大量投入，：今天和未來(lái), 對(duì)技術(shù)的激情, ,成為本領(lǐng)域中管理最專業(yè)化的公司 公司的目標(biāo)成為本領(lǐng)域中管理最專業(yè)化的公司。海爾管理模式日事日畢，日清日高。海爾國(guó)際市場(chǎng)戰(zhàn)略先難后易。除了上述6條準(zhǔn)則外，把求實(shí)精神和平等原則作為英特爾的科研準(zhǔn)則。 與客戶交流過(guò)程中，即使不是自己的責(zé)任，也不推諉 適應(yīng)公司的日常變化，不抱怨 勇于承認(rèn)錯(cuò)誤，敢于承擔(dān)責(zé)任；客觀反映問(wèn)題，對(duì)損害公司利益的不誠(chéng)信行為嚴(yán)厲制止 今天的事不推到明天，遵循必要的工作流程“更高標(biāo)準(zhǔn)”是美洲銀行的企業(yè)口號(hào)。 Gamble）的雇主品牌內(nèi)涵包括早期責(zé)任與授權(quán)、清晰的組織結(jié)構(gòu)與崗位職責(zé)、全球的工作機(jī)會(huì)、業(yè)績(jī)導(dǎo)向的激勵(lì)機(jī)制等。三、成功的關(guān)鍵是客戶，客戶決定一切。思科作為行業(yè)中最大的企業(yè)，從企業(yè)到員工都具有 “危機(jī)感”，挑戰(zhàn)的是自己，所以思科41個(gè)季度都沒(méi)有停止過(guò)增長(zhǎng)，并準(zhǔn)備迎接思科越來(lái)越大的發(fā)展空間。企業(yè)文化應(yīng)該是企業(yè)中每個(gè)員工都認(rèn)同的一種觀念、一種制度。我們相信上帝、家庭和麥當(dāng)勞，但在辦公室時(shí)三者順序則相反?！Ω疚乙獮榇蟊娚a(chǎn)汽車。它不僅能讓企業(yè)反敗為勝，還能找到打開(kāi)市場(chǎng)大門的“金鑰匙”。——日本東京貿(mào)易公司 實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量就要對(duì)產(chǎn)品的所有零件的細(xì)節(jié)進(jìn)行檢驗(yàn)，保證企業(yè)基業(yè)長(zhǎng)青。索尼：永遠(yuǎn)爭(zhēng)第一，永遠(yuǎn)不模仿他人，產(chǎn)品與產(chǎn)品的差異，在于細(xì)節(jié)。A04 優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品，豐厚成果。A204 每天自我檢討，品質(zhì)自然更好！A205 杜絕不良思想，發(fā)揚(yáng)優(yōu)質(zhì)精神。B08 時(shí)時(shí)尋求效率進(jìn)步，事事講究方法技術(shù)。B16 人人提案創(chuàng)新，成本自然降低。C06 安全：確保工作生產(chǎn)安全，關(guān)愛(ài)生命，以人為本 C07 勤儉節(jié)約、愛(ài)護(hù)公物；以廠為家，共