【正文】 做好貿(mào)易的服務(wù)工作，可以說是既當(dāng)?shù)之?dāng)媽，兩個肩膀上都有擔(dān)子，擔(dān)子都很重。c、貿(mào)易費(fèi)用的管理要保持艱苦奮斗的作風(fēng)。所以2011年我開展工作都是以“實事求是、從嚴(yán)治廠、艱苦奮斗、爭創(chuàng)一流”的核心價值觀來要求化工貿(mào)易的各個環(huán)節(jié)，以“五六七”管理思想來指導(dǎo)具體的工作方法。而我選擇堅持，選擇了這個行業(yè)，就應(yīng)該踏踏實實的工作，把它當(dāng)做自己的畢生事業(yè)來奮斗，更何況我們有這么一位英明果敢的董事長帶領(lǐng)，未來必將是一片光明，后來時間也證明了我的堅持是正確的，董事長不僅是帶我們看到光明，更是帶領(lǐng)創(chuàng)造了行業(yè)的奇跡。我們?nèi)〉玫倪@些成績離不開英明睿智的董事長的諄諄教導(dǎo)，離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事的齊心協(xié)力。服務(wù)電話24小時有人接聽，電梯、消防、監(jiān)控室24小時有人值班。比如：2號樓西單元由于排污管出現(xiàn)問題，造成2號樓西單元202室?guī)兹f元家俱被污水浸泡，業(yè)主十分惱火，刺耳難聽的話不絕入耳，并且認(rèn)為交了物業(yè)費(fèi)，物業(yè)公司就要負(fù)完全責(zé)任。三、業(yè)主滿意是我們服務(wù)的根本目的。二、物業(yè)服務(wù)工作必須有一套科學(xué)的合理的規(guī)章制度。我的演講到此結(jié)束，感謝大家的聆聽。想起 2016 年公司年夜飯，我代表xx部xx組上臺領(lǐng)取公司評選給予的一份大獎：特別貢獻(xiàn)獎，這個獎不僅僅是xx組獲得公司給予經(jīng)濟(jì)上的獎勵，對部門榮譽(yù)而言，意義也很大。工作最本質(zhì)的意義在于改善自己的經(jīng)濟(jì)水平，使生活水平舒適，讓家人生活的更美好。責(zé)任可以使人堅強(qiáng)，責(zé)任可以發(fā)揮自己的潛能。人的一生必須承擔(dān)各種各樣的責(zé)任，對于自己應(yīng)該承擔(dān)的責(zé)任要勇于擔(dān)當(dāng)。在如此密集的區(qū)域，同時展開作業(yè)，協(xié)調(diào)和有序就顯得格外重要了。跟安全有關(guān)的因素有很多，比如設(shè)施設(shè)備、規(guī)章制度、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、規(guī)范要求、檢查措施等等等等，但最重要的是什么呢？我認(rèn)為是人，確切地來說是我們員工的素質(zhì)。想當(dāng)初，剛來石家莊機(jī)場的時候，他還很稚嫩，年旅客吞吐量只有十幾萬人次；看如今，由于找準(zhǔn)了自身的定位和方向，他正大踏步地跨越式發(fā)展，創(chuàng)造了震驚業(yè)內(nèi)的“石家莊機(jī)場發(fā)展模式”，旅客吞吐量今年將突破500萬人次。不是每個人都有此殊榮，而我則有幸成為了見證歷史的一員。他們的一言一行、一舉一動都有可能給安全帶來影響。比如貨板與其他保障車輛停放區(qū)域的沖突、食品車的停車地點與其它保障車輛進(jìn)場工作時的路線沖突、加油車與行李傳送帶車在飛機(jī)下面作業(yè)時的位置沖突等等，這些隱患都需要我們及時的協(xié)調(diào)解決，否則可能會給機(jī)場的運(yùn)行效率帶來負(fù)面影響，嚴(yán)重的甚至?xí)斐砂踩鹿?。人無完人，每個人都可能會有失誤的時候，這是很正常的，遇到問題及時處理，在解決問題的同時能學(xué)到許多的東西，提升自己解決問題的能力，從而不斷進(jìn)步。只有責(zé)任和能力共有的人，才是社會最需要的，也才是最成功的。我從 2003 年夏入職公司，已經(jīng)工作了近15 個年頭。我們不需要單打獨(dú)斗，以集體為先，但需要自己的主人翁精神，需要能力之內(nèi)的責(zé)任分擔(dān)。我衷心感謝好旺角小區(qū)全體服務(wù)人員在王經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力、共同拼搏為好旺角物業(yè)服務(wù)而付出的心血和汗水。制定制度要大家參與，執(zhí)行起來要嚴(yán)格到位。我們要有一顆感恩的心。努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自身休養(yǎng)，提高團(tuán)隊?wèi)?zhàn)斗力。小區(qū)內(nèi)公共部分的衛(wèi)生時時保持干凈。2011年，集團(tuán)先后開展“睿語勵志〃文化修心”、“三篇重要會議紀(jì)要”學(xué)習(xí)討論、“四講”等一系列的主題學(xué)習(xí)活動，敬愛的董事長向我們推薦了一條條勵志短信、一則則至理名言、一篇篇精彩文章，這是贈予給我們最大的精神財富，是宜化獨(dú)有的員工福利。我就是看準(zhǔn)了這條路，只要堅持走下去，肯定越走越好！15年來，滿足了我各個階段的需求——初入職場，我為我年青的夢想奮斗；財務(wù)轉(zhuǎn)銷售，讓我走出了宜昌；銷售轉(zhuǎn)貿(mào)易，使我能夠面對挑戰(zhàn)；管理貿(mào)易和財務(wù)兩個部門，大幅提升了我的個人能力。那我們就需要實事求是地向領(lǐng)導(dǎo)反映貿(mào)易狀況，為領(lǐng)導(dǎo)提供真實的信息，讓領(lǐng)導(dǎo)正確判斷市場，做出合理的決策。所以，首先要從思想上讓大家認(rèn)識到艱苦奮斗的工作作風(fēng)是成功的關(guān)鍵，要珍惜現(xiàn)在的一切，時時刻刻保持艱苦奮斗。凡事預(yù)則立，不