【正文】 會(huì)上邀請(qǐng)經(jīng)驗(yàn)豐富的技術(shù)大拿講解自己從工作中總結(jié)的工作技巧和經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)工區(qū)技術(shù)人員提供的典型事例，班前加強(qiáng)隱患排查，班后及時(shí)匯報(bào)，剖析班組工作中發(fā)生過(guò)的事故案例，運(yùn)用導(dǎo)師帶徒方式加快新職工培養(yǎng)等方式，提升班組人員綜合素質(zhì)，儲(chǔ)備班組了未來(lái)發(fā)展的“知識(shí)資本”，有效地推動(dòng)了班組“青年文明號(hào)”創(chuàng)建工作。號(hào)手之間互相監(jiān)督，各小組長(zhǎng)定期組織小組人員學(xué)習(xí)和自查總結(jié)，小組長(zhǎng)不定期向號(hào)長(zhǎng)匯報(bào)創(chuàng)建工作的進(jìn)展情況，分析存在問(wèn)題，保證相關(guān)措施的落實(shí)。（四）服務(wù)承諾臨床的滿意，我們的追求科室的主要工作對(duì)象是臨床科室，臨床的需求就是我們的工作目標(biāo)。但是，外科病室的全體同志并不因此而滿足，而是戒驕戒躁，認(rèn)真查找工作中的不足，以嶄新的姿態(tài)，飽滿的熱情，堅(jiān)定的信心來(lái)迎接新的挑戰(zhàn)。四、群策群力，著重抓落實(shí)，創(chuàng)建工作的三大效益根據(jù)外科病室的自身特點(diǎn)，我們把落腳點(diǎn)放在一流技術(shù)、一流服務(wù)、一流環(huán)境和一流管理上，重抓落實(shí)，實(shí)現(xiàn)較好的人才效益、經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。第一篇：某某醫(yī)院青年文明號(hào)匯報(bào)材料（小編推薦）某某中醫(yī)院外科創(chuàng)建市級(jí)“青年文明號(hào)”匯報(bào)材料某某中醫(yī)院自創(chuàng)建市級(jí)“青年文明號(hào)”活動(dòng)以來(lái)，在上級(jí)團(tuán)委和醫(yī)院創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組的高度重視和大力支持下，緊緊圍繞“一流服務(wù)、一流管理、一流人才、一流業(yè)績(jī)”這一工作目標(biāo)，促進(jìn)醫(yī)院三個(gè)文明建設(shè)，積極推進(jìn)了衛(wèi)生服務(wù)行業(yè)的健康發(fā)展，現(xiàn)將近年來(lái)的創(chuàng)建工作總結(jié)匯報(bào)如下：一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)開展創(chuàng)建活動(dòng)以來(lái)，院領(lǐng)導(dǎo)十分重視“青年文明號(hào)”的創(chuàng)建活動(dòng)，經(jīng)常到科室檢查工作，提出具體要求，同時(shí)科室領(lǐng)導(dǎo)小組也多次組織召開創(chuàng)建活動(dòng)工作會(huì)議，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)上級(jí)團(tuán)委有關(guān)文件精神以及“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)宗旨，基本條件，實(shí)施步驟，考核內(nèi)容等，通過(guò)學(xué)習(xí)，大家認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建“精神文明號(hào)”活動(dòng)是共青團(tuán)實(shí)施跨世紀(jì)青年文明工程的重要組成部分。（三）強(qiáng)化監(jiān)督管理，推行服務(wù)承諾向社會(huì)公開“青年文明號(hào)”服務(wù)承諾和“青年文明號(hào)”信用公約，實(shí)行目標(biāo)管理責(zé)任制，形成黨支部、團(tuán)支部、科室齊抓共管的工作格局，落實(shí)責(zé)任醫(yī)師和責(zé)任護(hù)士，做到“有計(jì)劃、有總結(jié)、有目標(biāo)、有落實(shí)”，實(shí)行持證上崗。在即將過(guò)去的一年里，我們外科全體醫(yī)護(hù)人員共同努力，用艱辛和汗水換來(lái)病人及家屬的滿意。二、創(chuàng)建口號(hào)、主題、目標(biāo)、服務(wù)承諾（一）創(chuàng)建口號(hào)：燃文明之火，鑄青春團(tuán)隊(duì)（二）創(chuàng)建主題：讓信息科的文明之光照亮全院（三）創(chuàng)建目標(biāo)：我們的創(chuàng)建目標(biāo)是爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)機(jī)關(guān)青年文明號(hào)，以“四個(gè)一流”為目標(biāo)，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)、質(zhì)量為上為核心，嚴(yán)格按照“管理一流、服務(wù)一流、業(yè)績(jī)一流、人才一流”的要求，達(dá)到省級(jí)機(jī)關(guān)青年文明號(hào)的考核標(biāo)準(zhǔn)。號(hào)長(zhǎng)負(fù)責(zé)整個(gè)科室青年文明號(hào)創(chuàng)建工作。二、創(chuàng)新班組管理，豐富創(chuàng)建內(nèi)涵班組在工作中按照求新、創(chuàng)新的要求，實(shí)施“特色”管理，著手培養(yǎng)年輕有為、作風(fēng)踏實(shí)、業(yè)務(wù)純熟、具有優(yōu)良職業(yè)道德的青年職工，帶動(dòng)班組管理上水平，在工作過(guò)程中不斷規(guī)范業(yè)務(wù)操作，做到文明生產(chǎn)。(一)創(chuàng)建主題工作一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，營(yíng)造創(chuàng)建氛圍集體采用班會(huì)制，每周組織成員進(jìn)行政治素質(zhì)和道德素質(zhì)教育以及青年文明號(hào)創(chuàng)建宣傳，并對(duì)每周業(yè)務(wù)工作和思想學(xué)習(xí)方面進(jìn)行自查匯報(bào)。三、組織專項(xiàng)創(chuàng)建工作集體組織展開“青年文明號(hào)信用建設(shè)示范活動(dòng)”，提出 “一流的技術(shù)，一流的產(chǎn)品，一流的服務(wù)” 信用建設(shè)口號(hào)，使青年職工的信用意識(shí)得到顯著增強(qiáng)，成為良好社會(huì)氛圍形成的推動(dòng)力量。由于工作的特殊性質(zhì)，室組成員需要經(jīng)常出差，哪里有需要，哪里就出現(xiàn)我們的身影。u 加強(qiáng)技術(shù)攻關(guān)、產(chǎn)品創(chuàng)新創(chuàng)效：經(jīng)過(guò)全體成員的共同努力，短波二室取得了可喜的成績(jī)。馬群同志還代表中電熊貓參加在北京舉辦的第一屆CEC青年歌手大賽，獲得了“十佳歌手”稱號(hào)，他和其他成員一起精心制作的VCR不但展現(xiàn)了個(gè)人的風(fēng)采，更將企業(yè)積極向上、充滿朝氣的一面展示給了觀眾，獲得了全體觀眾和評(píng)委的一致好評(píng)。參加了金陵晚報(bào)倡議組織的“虎鳳蝶”行動(dòng)，不但清潔了南京的綠肺，美化了環(huán)境，沿途也向更多的市民群眾宣傳了“環(huán)保從自身做起”的理念，這次活動(dòng)得到了金陵晚報(bào)的大力宣傳報(bào)導(dǎo)，對(duì)集體的形象和影響力都很大提升?，F(xiàn)將創(chuàng)建工作匯報(bào)如下：一、明確指導(dǎo)思想，強(qiáng)化對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)近年來(lái)，經(jīng)濟(jì)服務(wù)中心充分認(rèn)識(shí)到，要塑造部門形象，搞好兩個(gè)文明建設(shè)，就必須以“青年文明號(hào)”創(chuàng)建活動(dòng)為總載體，把創(chuàng)建活動(dòng)作為提高全體人員工作積極性的一項(xiàng)重要措施來(lái)抓。以上活動(dòng)的開展，使本部的精神風(fēng)貌得到了質(zhì)的提升，整個(gè)部門形成人人爭(zhēng)先，事事靠前的良好氛圍。此次活動(dòng)，就中小企業(yè)的發(fā)展規(guī)律，未來(lái)發(fā)展，系統(tǒng)化管理、現(xiàn)場(chǎng)精益化、組織從優(yōu)化、薪酬與績(jī)效等幾個(gè)方面指出了解決問(wèn)題的思路。二、認(rèn)真貫徹“兩會(huì)”會(huì)議精神，結(jié)合“科學(xué)發(fā)展觀”，不斷深化創(chuàng)建內(nèi)容今后全部門在創(chuàng)建活動(dòng)過(guò)程中，要以“兩會(huì)”會(huì)議精神，“科學(xué)發(fā)展觀”為中心內(nèi)容，結(jié)合部門工作，進(jìn)一步研究和制定具體的創(chuàng)建規(guī)劃，切實(shí)把創(chuàng)建活動(dòng)引向深入。二0一0年五月五日