20xx年主管會計工作計劃范文與20xx年主管護師工作計劃-1匯編(更新版)
【正文】 培訓計劃，提高護理人員整體素質。辦公班護士真誠接待新入院病兒，把病兒送到床前，主動向病兒家屬做入院宣教及健康教育。，如夜班、中班、節(jié)假日等，實行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時組織護士認真學習新頒布的及的相關條款，以強化護士良好的職業(yè)認同感，責任心和獨立值班時的慎獨精神。強化監(jiān)督度,細化工作,切實體現財務管理的作用。二、加強規(guī)范現金管理,做好日常核算根據新的制度與準則結合實際情況,進行業(yè)務核算,做好財務工作。 參加繼續(xù)教育后,匯報學習情況報告。三、個人見意措施要求財務管理科學化,核算規(guī)范化,費用控制全理化。學教育網搜集整理使護理人員充分認識護理差錯因素新情況、新特點，從中吸取教訓，使安全警鐘常鳴。二、以病人為中心，提倡人性化服務，加強護患溝通，提高病人滿意度，避免護理糾紛。每月對質控小組、護士長質量檢查、護理部質量檢查反饋信息進行綜合分析，查找原因，制定切實可行的整改措施，并檢查整改落實情況。
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