【正文】 交通事故的每次扣1分；機(jī)關(guān)組織的集體活動(dòng)。三、本考核辦法堅(jiān)持實(shí)事求是、公開公正、競爭激勵(lì)和制度面前人人平等的原則。4．只簽訂合同未交付定金，得5分。第二章 附 則第一條 本辦法由審判委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。第八條 申請(qǐng)加分的案件被認(rèn)定為錯(cuò)案或承辦人有過錯(cuò)的，取消加分并按有關(guān)規(guī)定扣分。實(shí)施程序和附則第一章 實(shí)施程序第一條 綜合部門及審判業(yè)務(wù)部門考核每月進(jìn)行一次。第九條 個(gè)人每違反計(jì)算機(jī)局域網(wǎng)制度的一次扣20分。第十條 院長、副院長按下列情況扣分。（1）未完成年內(nèi)工作責(zé)任目標(biāo)任務(wù)；（2）受到縣級(jí)以上部門通報(bào)批評(píng)；（3）對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦需查處的有關(guān)問題，未認(rèn)真及時(shí)調(diào)查處理；（4）由于工作不細(xì)致造成上訪人員矛盾激化，集體上訪；有下列情況之一的扣10分。組織的各項(xiàng)活動(dòng)獲縣級(jí)、市級(jí)、省級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的分別加60分。第二部分 部門崗位目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)第一章加分標(biāo)準(zhǔn)第十條 部門被評(píng)為全國、省、市、縣級(jí)先進(jìn)集體的，分別加400、300、200分。執(zhí)行主體錯(cuò)誤或者因執(zhí)行程序不當(dāng)造成執(zhí)行回轉(zhuǎn)的。包括審判員自審自記或書記員自審自記。裁判文書計(jì)算金額有誤或遺漏訴訟請(qǐng)求的。因案件筆錄記錄不實(shí)，影響案件公正裁判的。有下列情形之一的認(rèn)定為中錯(cuò)，扣案件承辦人20分。未按規(guī)定辦理歸檔手續(xù)的。（二）程序方面書記員記錄不規(guī)范、不完整，存在明顯問題的。民事案件調(diào)解、撤訴結(jié)案的案件；民事案件全部兌現(xiàn)的案件；第六條 有下列情況的，每件給案件承辦人加5分；反訴成立的案件；案件審理（執(zhí)行）期間變更或追加當(dāng)事人、變更執(zhí)行主的案件；當(dāng)庭宣判的案件；業(yè)務(wù)部門對(duì)上級(jí)部門交辦或過問的案件，在交辦或過問后1個(gè)月內(nèi)全部審（執(zhí)）結(jié)的；審（執(zhí)）結(jié)案件在1個(gè)月內(nèi)全部完成的；第七條 案件扣分標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)案件質(zhì)量評(píng)查規(guī)則分為小錯(cuò)、中錯(cuò)、大錯(cuò)。教導(dǎo)處具體負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。圖書管理人員要按要求及時(shí)借閱，滿足師生的讀書需求?？朔磺欣щy，較好地完成小組實(shí)驗(yàn)。組織各類文體活動(dòng)。班主任對(duì)學(xué)生嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格教育，正確處理教育與體罰的關(guān)系。（3）鼓勵(lì)教師訂閱教學(xué)資料、業(yè)務(wù)報(bào)刊，并將訂閱情況納入考核。對(duì)取得成績的教師和組織者給予獎(jiǎng)勵(lì)分，記入考核。（2）重視心理健康教育。教研組經(jīng)常檢查，教導(dǎo)處隨時(shí)抽查。（4）注重教學(xué)反思。對(duì)備課中存在的問題及時(shí)提出整改意見，限期整改，并在使用中集思廣益、不斷完善。、利用職權(quán)向?qū)W生代收費(fèi)用和推銷商品；亂辦班、亂補(bǔ)課和亂售資料；違背上級(jí)規(guī)定自立項(xiàng)目收取費(fèi)用或擅自提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；向?qū)W生家長索取或變相索取財(cái)物；利用學(xué)生家長辦私事的；收受學(xué)生或家長的饋贈(zèng)和用學(xué)生干私活；在分班、調(diào)座、選用學(xué)生干部和評(píng)先選優(yōu)中搞不正之風(fēng)；參加由學(xué)生家長支付費(fèi)用的吃喝玩樂活動(dòng)的，有上述行為之一的教師，做出批評(píng)教育、寫出書面檢查、令其限期改正，嚴(yán)重者做下崗處理。對(duì)在考試中弄虛作假影響極壞的教師，要在大會(huì)上作公開檢查，學(xué)年度不參加評(píng)先、選優(yōu)、晉級(jí)。、要認(rèn)真?zhèn)湔n，及時(shí)批改作業(yè)，對(duì)不備課就講課、未及時(shí)批改作業(yè)的教師要提出批評(píng)教育。1對(duì)不講衛(wèi)生、破壞環(huán)境、亂堆、亂貼和隨地吐痰、亂扔、亂放垃圾的教師，做出相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。教研組長定期（每周一）審閱教案，做到平時(shí)有記載，期末按學(xué)?？己宿k法中對(duì)教案的要求進(jìn)行評(píng)定。為此，要求互動(dòng)過程既能放得開，又能收得住。（5）學(xué)校每學(xué)年舉行一次作業(yè)展評(píng)，對(duì)好的個(gè)人或班級(jí)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化（1）根據(jù)“人人有長處”、“個(gè)個(gè)能進(jìn)步”的教育觀，做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。教學(xué)研究（1）認(rèn)真參加學(xué)校和教研組組織的各類教研活動(dòng)，做好記錄。培訓(xùn)期間要認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟現(xiàn)代教育新理念、新思想，吸取先進(jìn)的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和科學(xué)的教學(xué)方法，大膽運(yùn)用于自己的教學(xué)實(shí)踐，教學(xué)有特色。積極主動(dòng)地協(xié)助教導(dǎo)處、少先隊(duì)搞好學(xué)生思想品德考核，文明學(xué)生評(píng)選和班級(jí)成績統(tǒng)計(jì)，學(xué)生成績評(píng)定工作；認(rèn)真填寫學(xué)生綜合評(píng)價(jià)表、素質(zhì)報(bào)告冊、學(xué)籍檔案；完成學(xué) 校、少先隊(duì)等部門安排的其他工作。加強(qiáng)音、體、美等興趣小組活動(dòng)的開展，爭取文體活動(dòng)出成績、出精品。100%完成演示實(shí)驗(yàn)，對(duì)無故完不成實(shí)驗(yàn)的科任教師或管理人員分別在工作量化考核中（每缺一次）扣除1課時(shí)。在管理、借閱中損壞或丟失的按規(guī)定賠償（具體參照《圖書借閱制度》）。教導(dǎo)處根據(jù)檔案整理與保管情況對(duì)班主任進(jìn)行計(jì)量考核。改變定性的刑事案件；指定管轄的行政訴訟案件；刑事附帶民事訴訟案件調(diào)解結(jié)案的（附帶民事訴訟撤訴的除外）。審理的案件不考慮社會(huì)效果及相關(guān)政策造成二審發(fā)回重審、改判的。由于審判人員責(zé)任心不強(qiáng)，未按規(guī)定履行各種法律手續(xù)而發(fā)生差錯(cuò)，但未造成不良后果的。（三）存在其他問題，尚未構(gòu)成中錯(cuò)的案件。改變保全措施的案件未經(jīng)批準(zhǔn)而辦理劃撥、解凍等手續(xù)的。未按規(guī)定期限移送上訴卷宗的。自審自記。應(yīng)當(dāng)公開審理而未公開審理的。第八條 有下列情況的扣除案件承辦人40分錯(cuò)案丟失卷宗 第九條 主管院長、庭長（局長）對(duì)本庭法律文書負(fù)有監(jiān)督責(zé)任，對(duì)已發(fā)生法律效力的法律文書有中錯(cuò)以上的，每份扣庭長10分，簽發(fā)人5分。第二章 個(gè)人加分和扣分標(biāo)準(zhǔn)加分標(biāo)準(zhǔn)第四條 辦公室分別按下列情況加分檔案、財(cái)務(wù)工作獲國家級(jí)、省級(jí)、市級(jí)、縣級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)的分別加500、400、300、200分。（本條4項(xiàng)適用本院所有駕駛員）第八條 紀(jì)檢監(jiān)察按下列情況扣分有下列情況之一的扣20分。（5）發(fā)生失盜事故。第八條 個(gè)人每違反灶務(wù)管理制度一次的扣5分。第十五條 駕駛員不遵守交通規(guī)則，超速、逆行、亂停亂放被通報(bào)的一次扣30分。第七條 質(zhì)評(píng)辦對(duì)每月歸檔的案件進(jìn)行全面審查。第十五條 立案庭、紀(jì)檢監(jiān)察于下個(gè)月5日前將上述情況報(bào)質(zhì)評(píng)辦，由質(zhì)評(píng)辦結(jié)合考評(píng)情況于下個(gè)月15日前予以公布，部門每月考核情況，由考評(píng)委員會(huì)研究后公布。3．簽訂合同并交付定金，得10分。二、本辦法分行政管理、隊(duì)伍建設(shè)、工作考核三編，其中前二編對(duì)全局干部職工進(jìn)行考核，第三編為分類考核，旨在通過對(duì)德、能、勤、績的細(xì)化量化考核建立起我局科學(xué)、有序、規(guī)范的管理制度和體系。五、戒酒制度（3分）嚴(yán)禁中午飲酒和執(zhí)行公務(wù)期間飲酒，發(fā)現(xiàn)者每次扣1分，造成惡劣影響者每次扣3分。1案卷裝訂不整潔；1