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20xx年監(jiān)察分局廉政工作座談會上工作報告與20xx年監(jiān)察室工作總結(jié)范文3篇匯編(更新版)

2025-10-14 17:02上一頁面

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【正文】 (一)、切實加強對國家及區(qū)重點項目資金的監(jiān)督檢查。擬訂下發(fā)工作意見、與基層簽定黨風行風工作責任書;抓開學收費檢查,處理開學收費信訪與來訪;加強了(四中、工職、中山街小學)三個重點評議單位行風校風評議的督查和指導,與區(qū)糾風辦一起,召開了重點評議單位、評議組組長參加的行風校風評議工作推進會。一是樹立 “工作學習化,學習工作化”的理念,倡導持之以恒、不斷學習、不斷探索、不斷提高的風氣。上半年,監(jiān)察室共有4人,由于人員少,工作中存在布置多、督促少的現(xiàn)象,降低了監(jiān)察力度。(六)季度目標考核工作。(二) “講正氣、樹新風”主題教育活動工作按照省公司黨委關于“講正氣、樹新風”主題教育活動的總體部署和黨委的具體安排, 在4月4日6月3日,組織全體黨員進行了學習動員、查擺問題、整改提高三個活動階段的實施,對所屬各單位活動開展情況進行了督促和檢查,確保“講正氣、樹新風”主題教育活動的扎實有效開展。與所屬13個黨支部負責人簽訂了《黨風廉政建設目標管理責任書》,與公司中層領導干部簽訂了廉潔自律承諾書,將廉政建設工作層層分解,實行一級抓一級,形成了級級有任務,人人有責任的氛圍。三是要抓好紀工委監(jiān)察分局廉政制度、責任制度和管理制度等制度建設,提高內(nèi)部管理水平,不斷推進紀檢監(jiān)察工作制度化、規(guī)范化,努力構(gòu)建講團結(jié)顧大局的工作氛圍。二是要加大案件查辦力度。其實,此項工作三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都有特色和亮點,只是缺少總結(jié)和提煉。村級紀檢監(jiān)察小組的建立,可以有效解決了村級黨風廉政建設缺少抓手、村級權(quán)威監(jiān)督缺乏主體、村級組織監(jiān)督力量薄弱等問題。32人中嚴重的受到了開除黨籍、開除公職處分,還被判處了有期徒刑;輕微的也被給予了黨內(nèi)警告處分。通過多次的深入調(diào)研,抓住構(gòu)筑村組干部“防腐墻”這個重點,創(chuàng)新工作思路,在**鎮(zhèn)25個村委會設立了25個紀檢監(jiān)察小組,將紀檢監(jiān)察工作延伸到了農(nóng)村最基層,構(gòu)筑了縣、鄉(xiāng)、村三級紀檢監(jiān)察組織網(wǎng)絡體系。因此,第四紀工委監(jiān)察分局緊緊抓住深入學習實踐科學發(fā)展觀這一歷史機遇,采取多種學習形式,深入學習政治理論和業(yè)務知識,努力提高自身的能力和素質(zhì)。各位領導:(三)建章立制,規(guī)范管理。二、真抓實干,銳意創(chuàng)新,努力開創(chuàng)工作新局面XX年,是我縣的項目推進年、作風鞏固年、也是發(fā)展提速年,下半年,我們將繼續(xù)以黨的十七大和十七屆三中全會精神為指導,深入學習實踐科學發(fā)展觀,嚴格落實黨風廉政建設責任制,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,圍繞中心、服務大局,改革創(chuàng)新、開拓進取,著力構(gòu)建懲治和預防腐敗體系,為我縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展提供堅強的政治保證和紀律保障。因此,建立股所級領導干部廉政承諾制度,目的就是要通過這種形式,為股所級干部“上上發(fā)條,時刻繃緊拒腐防變這根弦;敲敲警鐘,經(jīng)常講講反腐倡廉這堂課;打打招呼,長期走好勤政為民這條路”。三要抓好農(nóng)村黨務、村務、財務公開工作。我認為,只要認真抓好了以上的五項工作,就初步建立了“橫向到邊、縱向到底,全面覆蓋、不留死角”的黨風廉政建設和反腐敗工作網(wǎng)絡體系。要加強與上級紀檢監(jiān)察機關、聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和省市駐會單位、監(jiān)督檢查部門的協(xié)調(diào)、溝通、合作,整合力量,形成合力,提高有效突破案件的能力。在今后的工作中,我們將繼續(xù)深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委政府的中心工作,以改革創(chuàng)新的精神、求真務實的作風,恪盡職守、扎實工作,不斷開創(chuàng)黨風廉政建設和反腐敗工作新局面,為我縣的經(jīng)濟建設提供堅強的政治保證和紀律保障。通過調(diào)閱監(jiān)控錄像資料、各類原始記錄,查處違紀行為6起,經(jīng)濟處罰4人次,其中3人受到了待崗學習行政處分。(四)“對照職責、鞏固成果、關心員工,努力為員工辦實事辦好事”主題實踐活動調(diào)研工作為鞏固和擴大“講正氣,樹新風”主題教育活動成果,轉(zhuǎn)變干部隊伍工作作風,圓滿完成年度各項目標任務。(七)堵漏增收。一是進行黨的基本理論教育,使全體干部樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀。通過在各基層單位開展定期更新廉政專欄、舉行廉(本文章來源于“文秘114”!)政專題講座、制作廉政標語橫幅、舉行專題征文活動、組織觀看專題電視片、組織學習反腐倡廉書籍等活動,營造“廉潔光榮、腐敗可恥”的氣氛,拓展廉政教育形式和方法,增強廉政教育的吸引力和滲透力,使全體職工在豐富多彩、輕松愉快的活動中接受深刻的廉政教育。擬定《學校管理效能建設過錯責任追究辦法》(征求意見稿),以制度建設提升學校管理水平;《學校管理效能建設過錯責任追究辦法》(試行)以文件正式下發(fā);半年辦理信訪 26件,其中代課教師和關于公務員津貼發(fā)放問題引發(fā)群訪未計入總數(shù)。二、全力服務前期重大項目。對中介組織的違法違規(guī)行為,除經(jīng)濟處罰外,還采取了限制其進入中介市場、取消執(zhí)業(yè)資格、清出中介市場甚至追究刑事責任等措施,專項整治其間,通過綜合監(jiān)察,立案查處了4家未按規(guī)定明示相關信息的經(jīng)紀中介機構(gòu)。一是加強對強農(nóng)惠民專項資金使用情況進行監(jiān)督檢查,切實維護群眾利益。(六)、開展服務企業(yè)促進項目建設,著力為企業(yè)排憂解難。(二)、結(jié)合上級精神,對海洋和漁業(yè)系統(tǒng)開展依法行政綜合監(jiān)察。分別召開了機關各處(室)和局屬各單位反腐倡廉工作會議,對全年的工作進行了部署和安排,年中組織局屬各單位對反腐倡廉工作進行了自查。嚴格執(zhí)行市紀委、監(jiān)察局關于廉潔過好“兩節(jié)”的規(guī)定,重申了紀律,對工作人員和局屬單位提出了具體要求。四是出臺了《哈爾濱市環(huán)境保護行政執(zhí)法過錯責任追究辦法(試行)》,進一步強化了工作人員的
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