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20xx年3月酒店經(jīng)理個人工作總結(jié)【最新版】(更新版)

2024-10-10 14:05上一頁面

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【正文】 整的管理制度、崗位責(zé)任制以及操作流程。全面清查酒店資產(chǎn),建立一套完整的資產(chǎn)實物臺帳及制度,保證酒店資產(chǎn)的安全。本批實習(xí)生都是經(jīng)過人力資源部挑選和相關(guān)部門面試,從中挑選的,基本上都達到了酒店培訓(xùn)的要求。(三、確立人員編制、架構(gòu),分步有序進行人員招聘,保證人員儲備,加強人員培訓(xùn)XX年8月,酒店確立全體人員編制為30xxxx。園林工程、海邊休閑涼亭完成9xxxx。有線電線設(shè)施完成9xxxx。為使工作順利進入狀態(tài),本人主要開展以下幾方面工作:    一、解決前期工程遺留問題,組織圖紙會審,重新確定思路,加快主體工程建設(shè),目前各項工程處于收尾階段。目前未完成項目有電源、煤氣設(shè)備。草地照明完成9xxxx。在人員的招聘上,為確保各項工作高效進行,節(jié)約控制人力成本,海灣大酒店采取分步有序,逐步到位的辦法進行人員的招聘。酒店現(xiàn)有的員工人數(shù)已經(jīng)達到編制(30xxxx)的8xxxx左右,已經(jīng)能夠保證酒店試營業(yè)的員工數(shù)量,除了管家、餐飲和工程等三個部門因酒店是逐步開業(yè)而不需要按編制全部到位外,其他部門的員工均已達到部門人員總數(shù)的9xxxx
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