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20xx干部人事檔案管理自查報告(更新版)

2024-10-10 13:53上一頁面

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【正文】 干部人事檔案的規(guī)范化管理水平。二是突出準確性,嚴把審核準確關。根據(jù)檔案審核的需要,學校拔出專用資金,重新裝修了檔案室,添置了1臺電腦、打印機、辦公桌椅等設備,以及整理、裝訂檔案所需的裁紙刀、宣紙、檔案盒等輔助材料,改善了檔案室辦公條件。三是目的明確。正確處理好檔案管理與開發(fā)利用的關系,依托干部人事檔案提供的信息,對干部隊伍年齡結(jié)構(gòu)、文化結(jié)構(gòu)進行分析,為加強學校干部隊伍建設提供了有效保障。后續(xù)精彩不斷,敬請關注!XX年XX月,按照市委組織部關于進一步加強干部人事檔案管理工作的安排部署,我校高度重視,精心組織,周密安排,抽調(diào)專門力量,制定工作方案,加強業(yè)務指導,明確工作職責,在XX局相關科室的精心指導下,保質(zhì)保量地完成了檔案自查工作任務。在檔案審核過程中,始終堅持三明確:一是責任明確。(二)采取多項措施,確保自查工作順利、有效進行為切實加強干部人事檔案審核工作的組織領導,確保干部人事檔案審核工作順利進行,我校把干部人事檔案自查工作擺上重要議事日程,在領導力量、工作力量和經(jīng)費保障上予以傾斜,以三到位確保干部人事檔案審核工作順利進行。(三)注重質(zhì)量,以高標準嚴格要求 在檔案審核過程中,著眼于提高質(zhì)量和落實進度,進一步明確責任,強化措施,突扎實推進干部人事檔案審核工作。對缺少年度考核、調(diào)資、任免審批表等要件材料,對照履歷表,認真查找補充。二是嚴格工
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