學(xué)生會辦公室納新策劃書(更新版)
【正文】 西師范大學(xué)現(xiàn)代文理學(xué)院學(xué)生會**系分會辦公室二〇一二年十月十四日第二篇：學(xué)生會辦公室納新策劃書浙 江 建 設(shè) 職 業(yè) 技 術(shù) 學(xué) 院學(xué) 生 會 辦 公 室（2013學(xué)年第一學(xué)期）納新計劃浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生會 辦公室二〇一三年七月十四日2013學(xué)年第一學(xué)期學(xué)生會辦公室納新計劃我校迎來了新一屆的學(xué)子們，因此我辦公室決定在13屆新生當(dāng)中招納一批有才之士，將其吸收到我們學(xué)生會辦公室當(dāng)中，努力建設(shè)學(xué)生會，以便更好的來為廣大師生服務(wù)。有時間觀念者。第一篇：學(xué)生會辦公室納新策劃書山西師范大學(xué)現(xiàn)代文理學(xué)院 **系學(xué)生會辦公室納新策劃書山西師范大學(xué)現(xiàn)代文理學(xué)院學(xué)生會***系分會辦公室二〇一二年十月十四日學(xué)生會**系分會辦公室納新策劃書又是一年桃李滿園時，我系迎來了新一屆的學(xué)生，為了擴大我系學(xué)生會的隊伍，增強我系學(xué)生會的辦事效率，也給12級新生一個施展自己才華的舞臺，因此我系學(xué)生會決定在學(xué)生中招納一些有才之士到我們學(xué)生會當(dāng)中，讓他們施展自己的才華，來更好的為廣大師生服務(wù)。為人有原則，處事冷靜、公平、客觀。愿**系更加輝煌。報名同學(xué)認(rèn)真填寫相關(guān)報名表，進(jìn)行前期競選準(zhǔn)備。八、辦公室人員調(diào)配統(tǒng)計：對于面試過程中，面試者與面試官爭執(zhí)問題，為避免事情擴大當(dāng)即請面試者離開教室并取消其二輪面試資格?；顒幽康模何也繉⒁韵敕ň邆€性，思維夠創(chuàng)新，吸納善于交際、文字功底厚方面的人才，為我部門的發(fā)展做貢獻(xiàn)。活動流程：下班宣傳： 在大一新生晚自習(xí)期間，由部門負(fù)責(zé)人及委員分組進(jìn)班級宣傳。C、對面試者的文字功底進(jìn)行摸底，如：即興演講，粉筆字考核。培訓(xùn)主要負(fù)責(zé)人（劉思沂、郭震東、吳君）。（復(fù)選評委可以邀請其他部門的部長擔(dān)任）作為評委的辦公室成員要根據(jù)辦公室以后發(fā)展的選拔人才，不能敷衍了事，要嚴(yán)格對待。通過為這個團隊注入一支生命力更加旺盛的新鮮血液，打造一個“嚴(yán)謹(jǐn)、博精、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的學(xué)生組織，從而更好的為同學(xué)服務(wù)。思想素質(zhì)較高，有良好的道德修養(yǎng)及內(nèi)涵。(交表日期待定)④、將學(xué)生會辦公室設(shè)為咨詢處，在所定的時間段，如對納新活動有所疑問，或想對學(xué)生組織做具體了解，可直接在x棟xxx團學(xué)辦公室進(jìn)行咨詢(在咨詢處安排各干事按時間點輪流值班)。③、簡單自我介紹，說明面試部門(不超過兩分鐘)。②、主席團審核復(fù)查后簽字同意上報名單，并進(jìn)行登記匯總。招新過程中，一切流程都要遵循“公平、公正、公開”的原則。倆個部門一方為正，一方違反，可以考驗他們的積極性、團隊協(xié)作精神、思維的靈活程度、是否有思想以及創(chuàng)新精神，總共用時40分鐘）；：40自由辯論結(jié)束，各部長給各成員打分，并開始筆試，（20—30分鐘）；：10，各參選成員先散會，各部門的部長分析他們各自的綜合能力，（每個人的成績占評選的70%，各部長對他們各自的印象占30%，通過量化可以更加科學(xué)的選拔人才）十、活動后期工作：宣傳部負(fù)責(zé)在學(xué)院的宣傳欄和各公寓下公布評選的預(yù)備學(xué)生會成員名單十一、經(jīng)費預(yù)算：氣球、彩帶：30元；筆試的打印費：25元；海報：10元； 初步合計：65元造紙工程學(xué)院學(xué)生會2009年9月18日星期五
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