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四風(fēng)新表現(xiàn)心得體會(huì)(更新版)

2025-10-07 22:59上一頁面

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【正文】 房,以及配備秘書,都搞特殊化。有的革命意志消沅、理想信念動(dòng)搖,奉行及時(shí)行樂的人生哲學(xué),“今朝有酒今朝醉”,“人生得意須盡歡”,認(rèn)為艱苦奮斗已經(jīng)“過時(shí)”,享樂安逸才是“現(xiàn)實(shí)”。表里不一,紀(jì)律松懈。有的工作上敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、得過且過。有的以官謀私,看圈子、看票子、看門子。高高在上,脫離群眾。落實(shí)不力,工作疲沓。有的名為調(diào)研、實(shí)為擾民,一日調(diào)研、三日觀光。有的虛報(bào)浮夸,不說實(shí)情、不講真話,報(bào)喜不報(bào)憂,掩蓋矛盾和問題。學(xué)風(fēng)不正,學(xué)用脫節(jié)。對(duì)實(shí)際情況不了解不關(guān)注,不愿幫助基層和群眾解決實(shí)際問題,甚至不愿同基層和普通群眾打交道,工作上敷衍塞責(zé)、推諉扯皮、得過且過。要首先聯(lián)系職責(zé)把自己擺進(jìn)去,率先垂范,帶頭查找自身存在的短板與不足,帶頭整改落實(shí)。反對(duì)形式主義、官僚主義的“第一刀”,先從中央和國家機(jī)關(guān)切起,從中央和國家機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神和文件印發(fā)、會(huì)議召開、政務(wù)公開、審批監(jiān)管、調(diào)查研究等工作的實(shí)效入手,扎扎實(shí)實(shí)地抓、認(rèn)認(rèn)真真地改,以優(yōu)良作風(fēng)層層帶動(dòng)各級(jí)黨政機(jī)關(guān)和黨員干部轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)。要聚焦總書記在重要指示中指出的10個(gè)方面形式主義、官僚主義具體表現(xiàn),特別是表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問題,以此為突破口和切入點(diǎn),緊抓不放、一抓到底,以點(diǎn)帶面,用小切口推動(dòng)大變局。作風(fēng)問題本質(zhì)上是黨性問題。六是在改進(jìn)文風(fēng)方面,有的地方寫文件、制文件機(jī)械照搬照抄,出臺(tái)制度規(guī)定“依葫蘆畫瓢”,內(nèi)容不是來自調(diào)查研究,而是源自抄襲拼湊。九是在履行職責(zé)方面,有的部門熱衷于與下屬單位簽訂“責(zé)任狀”,將責(zé)任下移,試圖讓下級(jí)的“責(zé)任狀”成為自己的“免責(zé)單”。同時(shí),形式主義、官僚主義在一定程度上仍然存在,在一些地方和單位問題還比較突出,主要有10種表現(xiàn):一是在貫徹落實(shí)方面,有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)貫徹落實(shí)中央重大決策部署表態(tài)多調(diào)門高,但行動(dòng)少落實(shí)差,虛多實(shí)少,僅僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”,個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部說一套做一套,我行我素。反對(duì)“四風(fēng)”,不僅是共產(chǎn)黨內(nèi)部自我糾風(fēng)的問題,還是老百姓拍手稱快的問題。第一篇:四風(fēng)新表現(xiàn)心得體會(huì)“四風(fēng)”新表現(xiàn)心得體會(huì)“四風(fēng)”,即形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)。要充分發(fā)揚(yáng)釘釘子的精神,不斷謀劃改進(jìn),進(jìn)一步扎緊制度的籠子,進(jìn)一步拓寬監(jiān)督的渠道?;閱氏矐c事宜化整為零分批操辦、異地操辦、變換身份操辦,或只收禮金不辦酒席。八是在工作實(shí)效方面,有的地方對(duì)工作不重實(shí)效重包裝,把精力都放在“材料美化”上,一項(xiàng)工作剛開始就急于總結(jié)成績、宣傳典型,搞“材料出政績”。五是在召開會(huì)議方面,一些地方無論什么會(huì)議都要層層重復(fù)開,一個(gè)接一個(gè),檢查評(píng)比走馬燈,導(dǎo)致干部疲于應(yīng)付,沒有時(shí)間抓落實(shí)。當(dāng)前全黨全國正在掀起學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神熱潮,在這個(gè)關(guān)鍵時(shí)期,必須抓住主要矛盾,把總書記指出的表態(tài)多調(diào)門高、行動(dòng)少落實(shí)差等突出問題作為治理重點(diǎn),綜合施策,以重點(diǎn)問題的突破帶動(dòng)整體工作推進(jìn)。三是從具體問題抓起。中央和國家機(jī)關(guān)是國家治理體系的中樞,地位重要,影響面廣,中央和國家機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的“頭雁效應(yīng)”更加明顯。中央紀(jì)委作為黨內(nèi)監(jiān)督最高專責(zé)機(jī)關(guān),打鐵必須自身硬,在整治“四風(fēng)”問題上應(yīng)站位更高、標(biāo)準(zhǔn)更嚴(yán)、行動(dòng)更自覺,確保以扎實(shí)的作風(fēng)推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,深入抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí),做好正風(fēng)反腐工作。在官僚主義方面,主要是脫離實(shí)際、脫離群眾,高高在上、漠視現(xiàn)實(shí),唯我獨(dú)尊、自我膨脹。問卷調(diào)查顯示,黨員干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的突出問題中,“形式主義”排在第一位,%。弄虛作假,欺上瞞下。有的調(diào)研先入為主、主觀臆想,聽自己想聽的,只看自己想看的。有的抓工作不講實(shí)效,不下功夫解決存在的矛盾和問題,難以給領(lǐng)導(dǎo)留下印象的事不做,形不成多大影響的事不做,工作匯報(bào)或年終總結(jié)看上去不漂亮的事不做,儀式一場接著一場,總結(jié)一份接著一份,評(píng)獎(jiǎng)一個(gè)接著一個(gè),最后都是“客里空”。中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)在線調(diào)查干部作風(fēng)問題,選擇“官僚主義盛行”的排在第二位。有的敢找、敢送、敢拍,拉關(guān)系、走門路、建小圈子,個(gè)別人甚至到了寡廉鮮恥的地步。有的對(duì)待上級(jí)部署囫圇吞棗、斷章取義,執(zhí)行上級(jí)決定照本宣科、等因奉此,或者照貓畫虎、生搬硬套,以前怎么做就怎么做,別人怎么做就怎么做,完全不顧本地本部門實(shí)際情況。有的窗口單位工人員“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”,“吃拿卡要”、“收查扣罰”,甚至不給錢不辦事,收了錢亂辦事。思想空虛,精神頹廢。迷戀特權(quán),弄權(quán)貪腐。有的追求“出鏡率”,迷戀閃光燈,鐘情大會(huì)場。中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)在線調(diào)查干部作風(fēng)問題,選擇“貪圖奢侈享受,經(jīng)費(fèi) 居高不下”的居第一位。有的豪華裝修辦公用房,配置高檔辦公用品。有的違反規(guī)定配備、購買、更換小汽車,排量越大越好,裝飾越豪華越好,甚至兩三年換一輛。有的地方舉辦明星云集的大型文藝晚會(huì),光明星出場費(fèi)就上百萬。有的離職多年,不騰退辦公用房。
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