【正文】 請求援助。 （3）提高服務意識，關愛師生，切實維護師生的合法權益。領導小組所有成員必須保持24時開機。 二、適用范圍 本預案適用于預防及發(fā)生校舍安全、交通安全、飲食安全、活動安全、網絡安全、心理安全等方面的事故及學生游行示威、靜坐、罷教罷課等擾亂社會秩序、造成不良影響的涉穩(wěn)事件。原則上隨時準備備用資金，由社區(qū)維護社會穩(wěn)定領導小組組長xxx掌握，隨時準奮應對各種突發(fā)群體性事件。 群眾信訪已經出單位，但尚未社區(qū)轄區(qū)。如果發(fā)現(xiàn)協(xié)議內容不當，應在征得雙方當事人同意后，經再次調解，達成新的協(xié)議，再行督促履行。 ④正在發(fā)生的，社區(qū)主要領導必須立即采取緊急措施予以處置的重大群體性事件方面的情報信息，列為4a（aaaa）級。及時發(fā)現(xiàn)苗頭和傾向性問題，組織專門力量，深入調查研究，制定有針對性的工作方案，把問題解決在萌芽狀態(tài)，化解在基層。 矛盾糾紛排查制度 ①定期排查。（2）信息員義務和職責：及時上報以下情況：①可能或即將發(fā)生的影響社會穩(wěn)定的群體性事件和越級上訪事件。 （4）值守人員必須認真登記好當日維穩(wěn)工作值班日志。根據(jù)突發(fā)性群體事件的性質，參與人數(shù)，事發(fā)地點等情況，由社區(qū)維護穩(wěn)定工作領導小組統(tǒng)一指揮和調配，執(zhí)行分級負責。 目的 為有效維護xx社區(qū)社會政治穩(wěn)定大局，積極預防和妥善處理各類突發(fā)性群體事件，確保社會穩(wěn)定，使維穩(wěn)應急工作協(xié)調高效有序進行，最大限度地預防各類矛盾糾紛、信訪案件、突發(fā)群體性事件的發(fā)生，減輕我社區(qū)因社會不穩(wěn)定所造成的經濟損失和社會影響。及時查處違反學校規(guī)定的集體活動、商業(yè)活動，尤其針對近期“”問題進行密切檢查監(jiān)督，一旦發(fā)現(xiàn)校內有穿著、販賣此類物品的情況，及時進行檢查登記并向有關部門匯報。主要負責校園內外來人員、車輛的登記檢查，學生校內正常活動的監(jiān)督檢查，以及校內各商業(yè)網點、擺攤設點的登記檢查工作。 第二篇：維穩(wěn)工作應急預案xx社區(qū)維穩(wěn)及重點人群包保穩(wěn)控工作 應急預案 一、總則 指導思想 以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹落實黨中央、國務院和省、州、市、xx鎮(zhèn)關于維護社會穩(wěn)定的指示精神和工作部署，從講政治、講大局、講和諧，維護國家利益，保護人民群眾生命財產安全，保持社會大局穩(wěn)定的高度，充分認真妥善處置突發(fā)性事件的極端重要性，切實增強政權意識，正確處理新形勢下人民內部矛盾，真正解決廣大人民群眾關心的熱點、難點問題，有效密切黨和政府同人民群眾的聯(lián)系，有效杜絕各類群體性事件的發(fā)生，確保全鎮(zhèn)社會政治大局穩(wěn)定和治安大局平穩(wěn)。 （4）快速反應，各負其責的原則。（3）值守人員接到矛盾糾紛、信訪、群體性事件信息情報后，應及時報告，并統(tǒng)一由維穩(wěn)領導小組，組織人員趕到現(xiàn)場，并隨時掌握事情動態(tài)。 綜治穩(wěn)定信息員制度 （1）轄區(qū)成員單位綜治負責人是綜治維穩(wěn)工作信息員。 （3）信息員每月最少向社區(qū)反映一次本單位的綜治穩(wěn)定信息。③專項調查。 ③已經發(fā)生過重大群體性事件并初步得到解決，但有可能再生事端，需要密切注視，進一步做好控制工作方面的情報信息，列為3a（aa）級。 ⑤對重大矛盾糾紛達成調解協(xié)議之后，應當密切關注雙方當事人動向，督促履行協(xié)議，防止出現(xiàn)反復。 七、應急處置 群眾有群體性信訪苗頭，或已經形成群體性信訪事實，則應立即進入應急處置狀態(tài)，分為四種應急處置方法： 發(fā)現(xiàn)群體性信訪苗頭，或群眾尚未出單位，接信息后，領導小組需及時到單位了解情況，進行必要的說服勸解，并就群眾反映的問題和需要解決的事情在了解情況的前提下，向群眾作出必要的承諾，緩和上訪人群情緒，穩(wěn)定局勢，取得解決問題的主動權。 八、保障措施 資金保障。形成維穩(wěn)工作敏感時期各類突發(fā)事件層層有人管，事事有人抓的工作格局。 涉穩(wěn)工作敏感時期，應急處理領導小組成員實行時值班制度，值班辦公室設在，每天安排領導小組成員值班。 （2）在學生中廣泛開展思想政治教育，讓廣大師生自覺擁護黨和國家的方針政策，遵紀守法，牢固樹立大局意識；高度警惕并自覺抵制境內外敵對勢力的滲透破壞，維護社會和諧安定。 涉穩(wěn)事件的處理方案 （1）報告制度實行各二級學院負責制。要關心困難和離退休教職工的生活。 哈爾濱學院 2011年10月25日 第四篇：維穩(wěn)工作應急預案中冶崍山紙業(yè)有限公司兩節(jié)期間 維穩(wěn)工作應急預案 根據(jù)《關于做好2012年元旦春節(jié)期間安全生產和維穩(wěn)工作的通知》和公司黨委指示精神，為提高公司維穩(wěn)應急處理能力，有效預防、控制和妥善處理公司突發(fā)事件，保障全體員工身體健康與生命財產安全，維護公司正常生產經營活動，為即將召開的黨的十八大和公司所在地方政府換屆工作創(chuàng)造良好的社會環(huán)境，為明年集團各項工作開好頭起好步奠定堅實基礎，結合公司實際，特制定維穩(wěn)工作應急預案。突發(fā)性、群體性事件信息報告應在第一時間上報。了解上訪人員提出的主要問題，并進行對話，做好解釋疏導工作。認真檢查和解決工作中存在的3問題，改進工作，杜絕類似事件在發(fā)生。做到既要態(tài)度堅決，又要注意工作方法，防止因工作失誤和處置不當而引起激化矛盾。三是建立維穩(wěn)工作協(xié)調聯(lián)動機制。為維護職工社會保障權益，職工元旦春節(jié)的社保費用保證于1月份準時繳納。 二、維穩(wěn)工作日常管理 維穩(wěn)管理小組要加強對合同支付的管理工作，嚴格履行合同條款，按照規(guī)定辦事。對不合理又不合法的訴求，要堅決