【摘要】 油庫工作人員安全管理制度 撰寫人:___________ 部門:___________ 油庫工作人員安全管理制度 一、油庫工作人員要嚴(yán)守工作崗位,非本庫人員不得入內(nèi)。 二、嚴(yán)...
2025-04-01 22:26
【摘要】 第1頁共9頁 社區(qū)工作人員培訓(xùn)計(jì)劃 社區(qū)工作人員培訓(xùn)計(jì)劃篇一 一、指導(dǎo)思想 為進(jìn)一步貫徹黨的xx大精神,全面落實(shí)《中共XX省委、XX 省人民政府關(guān)于推進(jìn)上海學(xué)習(xí)型社會建設(shè)的指導(dǎo)意見》(滬...
2025-09-03 01:01
【摘要】 第1頁共3頁 社區(qū)工作人員培訓(xùn)心得 通過這兩天的培訓(xùn),我感覺受益匪淺。雖然培訓(xùn)時間短暫, 但賦予我們的思想理念卻是根深蒂固的。這次培訓(xùn)內(nèi)容非常充實(shí), 且極其貼合我們社區(qū)工作人員的日常工作,...
2025-09-03 01:07
【摘要】......外來短期醫(yī)務(wù)工作人員管理制度為進(jìn)一步規(guī)范在我院外來短期醫(yī)務(wù)工作人員(以下稱外來人員)的管理工作,根據(jù)衛(wèi)計(jì)委有關(guān)文件精神,結(jié)合我院實(shí)際情況,制定本暫行規(guī)定?! 〉谝粭l引進(jìn)外來短期工作人員的目的是積極引
2025-04-07 23:06
【摘要】環(huán)衛(wèi)車輛工作人員管理制度1、全體駕駛員必須認(rèn)真執(zhí)行環(huán)衛(wèi)所各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真履行各自職責(zé);嚴(yán)格遵守上下班時間,不遲到、不早退,確保垃圾及時清掃、收集、運(yùn)轉(zhuǎn),做到日產(chǎn)日清,嚴(yán)禁車內(nèi)裝有垃圾隔夜轉(zhuǎn)運(yùn);嚴(yán)禁無故曠工、脫崗,如有特殊情況,必須提前履行請假手續(xù);嚴(yán)禁公車私用;休息期間嚴(yán)禁關(guān)機(jī),隨時應(yīng)付突發(fā)事件,聽從工作調(diào)度,如人為原因造成垃圾不能正常運(yùn)轉(zhuǎn),產(chǎn)生負(fù)面影響的,經(jīng)查實(shí)后,給予
2025-08-10 03:16
【摘要】環(huán)衛(wèi)車輛工作人員管理制度1、全體駕駛員必須認(rèn)真執(zhí)行環(huán)衛(wèi)所各項(xiàng)規(guī)章制度,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,認(rèn)真履行各自職責(zé);嚴(yán)格遵守上下班時間,不遲到、不早退,確保垃圾及時清掃、收集、運(yùn)轉(zhuǎn),做到日產(chǎn)曰清,嚴(yán)禁車內(nèi)裝有垃圾隔夜轉(zhuǎn)運(yùn);嚴(yán)禁無故曠工、脫崗,如有特殊情況,必須提前履行請假手續(xù);嚴(yán)禁公車私用;休息期間嚴(yán)禁關(guān)機(jī),隨時應(yīng)付突發(fā)事件,聽從工作調(diào)度,如人為原因造成垃圾不能正常運(yùn)轉(zhuǎn),產(chǎn)生負(fù)面影響的,經(jīng)查實(shí)
2025-04-09 04:34
【摘要】xx食品有限公司成品科總冊撰寫單位:成品科版本:第A版發(fā)行日期:機(jī)密等級:□機(jī)密□一般合計(jì)頁數(shù):共37
2025-04-12 03:20
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632技術(shù)研發(fā)人員培訓(xùn)管理制度第1章總則第1條目的為了規(guī)范和促進(jìn)技術(shù)研發(fā)部的員工培訓(xùn)工作,提升技術(shù)研發(fā)人員的職業(yè)技能和素質(zhì),提高公司的技術(shù)研發(fā)水平,從而提高公司的實(shí)力,特制定本制度。第2條適用范圍本制度適用于公司技術(shù)研發(fā)部的所有員工。第3條管理職責(zé)分工(1)人力資源部是技術(shù)研發(fā)人員
2025-08-16 15:53
【摘要】技術(shù)研發(fā)人員培訓(xùn)管理制度第1章總則第1條目的為了規(guī)范和促進(jìn)技術(shù)研發(fā)部的員工培訓(xùn)工作,提升技術(shù)研發(fā)人員的職業(yè)技能和素質(zhì),提高公司的技術(shù)研發(fā)水平,從而提高公司的實(shí)力,特制定本制度。第2條適用范圍本制度適用于公司技術(shù)研發(fā)部的所有員工。第3條管理職責(zé)分工(1)人力資源部是技術(shù)研發(fā)人員培訓(xùn)工作的歸口管理部門,負(fù)責(zé)培訓(xùn)活動的計(jì)劃制訂、實(shí)施和控制。(2)技術(shù)研發(fā)
2025-04-08 23:22