被表彰人講話稿五篇(更新版)
【正文】 多高，只要有人愿意理你就很成功。 為了適應(yīng)社會發(fā)展趨勢及公司的質(zhì)量方針，我部門將定為質(zhì)量年，從源頭到客戶，嚴把質(zhì)量關(guān)，推行全員品管，制造優(yōu)良產(chǎn)品，追求不斷創(chuàng)新，確?？蛻魸M意。大家新年快樂。這個榮譽會鞭策我不斷進步。 無論是在生活上還是工作中，都得到了領(lǐng)導們的關(guān)心，讓我覺得這里像個家，溫暖而親切。 這次能夠當選優(yōu)秀員工，更是對我以后工作的一種鞭策，我更應(yīng)該嚴格要求自己，把自己的工作做得更好，維護好優(yōu)秀員工的形象。 第三、向不可能挑戰(zhàn)，只要我們具有明確的目標與超強的行動力，沒有達不成的目標。被表彰人發(fā)言稿五篇 被表彰人發(fā)言稿 （一） 我是xxx，首先要感謝公司給令我這個展示自我與實現(xiàn)自己價值的平臺。 第二、行動是成功之母，如果我們要好的想法，好的觀念不去行動，不去實施，都是空想。看到公司不斷的發(fā)展壯大，我感到很驕傲和自豪。正是一種家的溫暖和同事的幫助與包容讓我有機會踏入并留在了德勤。我會在延續(xù)自己踏實肯干的優(yōu)點同時，加快腳步，虛心向老員工們學習各種工作技巧，做好每一項工作。 首先祝。 想到這里也要痛斥那些視質(zhì)量如兒戲，質(zhì)量意識淡薄的同志們，雖然質(zhì)量工作推進迅速，但是從領(lǐng)班到員工，從員工到生產(chǎn)設(shè)備，從生產(chǎn)設(shè)備到產(chǎn)品，從產(chǎn)品到客戶都存在不少質(zhì)量問題，比如：去年喜餅背部出現(xiàn)鐵釘問題、荷葉夾粘連問題、雜糧包多裝少裝問題等等質(zhì)量問題。我個人感覺工作無所謂賺錢多少，只要餓不死就湊乎。而是因為在酒店的一年中成長的歷程太快，收獲的太多。xx是我走出大學進入的第一家企業(yè)，因為我沒有在別的地方上過班，我沒有評論他們的絕對權(quán)限，但是從自己身邊耳熏目染的打工者身上可以得出：xx是一家不錯的企業(yè)，至少對員工方面。我們中餐忙的時候，李總腿腳不好，還不是去收拾餐具，端倒水，這是
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