【正文】 縣區(qū)紀(jì)委文件精神，我鎮(zhèn)對2014年度推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的自查考核，現(xiàn)將自查總結(jié)情況報告如下：2014年，在市委的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和市紀(jì)委的正確指導(dǎo)下，我鎮(zhèn)始終把懲治和預(yù)防腐敗工作作為鎮(zhèn)黨委、政府的基礎(chǔ)工作抓實抓好，深入開展了全鎮(zhèn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作，促進(jìn)了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)和社會事業(yè)的發(fā)展。 二是完善制度建設(shè)，構(gòu)筑反腐防線。二是把黨員干部的廉潔行為，作為年度考核的重要內(nèi)容之一，將廉潔行為與評比先進(jìn)、晉升職務(wù)以及年終獎勵掛鉤，實行“一票否決制”。一是定期對預(yù)算執(zhí)行情況和經(jīng)費使用情況進(jìn)行重點檢查；二是認(rèn)真組織開展“小金庫”專項治理工作。一是組織全體黨員參加公安局文體中心舉辦的“建黨九十周年攝影書畫展”；二是積極參加建黨九十周年“唱響***”大型紅歌演唱會活動；三是參加*直單位第三屆廣場運動會等活動。 （二）明確職責(zé)，落實責(zé)任 根據(jù)醫(yī)院《懲防體系建設(shè)實施細(xì)則》，院長為黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，負(fù)總責(zé)，其他領(lǐng)導(dǎo)對分管科室包干負(fù)責(zé)，職能科室和業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人對本科室黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)責(zé)的目標(biāo)責(zé)任制，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)《***醫(yī)院建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx20xx年工作規(guī)劃分工方案及實施細(xì)則》；二是及時傳達(dá)學(xué)習(xí)全*衛(wèi)生系統(tǒng)黨風(fēng)廉政工作會議精神，進(jìn)一步提高和統(tǒng)一黨總支班子成員的思想認(rèn)識；三是聯(lián)系工作實際，制定《20xx年懲防體系工作計劃》，明確黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)；四是把此項工作作為黨總支中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，全年組織了2次黨員集體學(xué)習(xí)；五是各科室負(fù)責(zé)人認(rèn)真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，明確各自的工作職責(zé)和具體要求，從而增強(qiáng)了全體干部職工黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任意識，形成了一把手負(fù)總責(zé)，副院長和科室負(fù)責(zé)人各司其責(zé)的工作機(jī)制。 （三）開展文明創(chuàng)建，弘揚廉政文化 院黨總支認(rèn)真組織創(chuàng)建文明單位和優(yōu)質(zhì)醫(yī)院活動，把黨風(fēng)廉政建設(shè)內(nèi)容納入文明創(chuàng)建活動之中，大力培育醫(yī)院廉政文化建設(shè)氛圍，陶冶黨員干部思想情操。 加強(qiáng)財務(wù)審計監(jiān)督。一是嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督條例，認(rèn)真落實民主生活會等制度，增強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督實效。進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部理想信念教育，健全完善思想道德教育長效機(jī)制，以領(lǐng)導(dǎo)干部和環(huán)節(jié)干部為重點，抓好法律教育、紀(jì)律教育，不斷改進(jìn)教育方式方法，引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)廉政風(fēng)險意識，進(jìn)一步提高黨員干部黨性覺悟和道德修養(yǎng)，筑牢拒腐防變的思想道德防線。認(rèn)真組織創(chuàng)建“文明單位”、“平安醫(yī)院”、“優(yōu)質(zhì)醫(yī)院”活動，營造和諧內(nèi)部關(guān)系，化解各種不和諧、不穩(wěn)定因素，增強(qiáng)醫(yī)院的凝聚力、戰(zhàn)斗力。 二是全面推進(jìn)廉政風(fēng)險排查工作。 二是組織全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和農(nóng)村基層干部進(jìn)行“干部勤廉，群眾無憂”活動，提升了鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的行政效能，調(diào)動了基層干部全心全意為群眾服務(wù)的積極性。八小時之外，也時刻嚴(yán)格要求自己，以自己良 好的形象影響身邊人，從而形成合力推進(jìn)我鎮(zhèn)懲防工作的開展。但也存在一些問題，主要有：一是思想認(rèn)識不到位。 （二）強(qiáng)化指導(dǎo)促落實。通過學(xué)習(xí)教育，使廣大黨員干部進(jìn)一步樹立了馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀；做到了常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，提高了黨的執(zhí)政能力和全心全意為殘疾人服務(wù)意識；不斷提高黨員干部的拒腐防變能力，最大限度地降低和減少違法違紀(jì)案件及腐敗問題的發(fā)生率，建設(shè)一支為民、務(wù)實、清廉、高效的黨員干部隊伍，為建設(shè)和諧盤山提供強(qiáng)有力的組織保證。進(jìn)一步完善各項政務(wù)（財務(wù)）公開制度、服務(wù)承諾制度、首問責(zé)任制度、工作人員年度考核制度等。建立健全政務(wù)、財務(wù)公開監(jiān)督小組，積極推行信息化建設(shè)，拓寬公開領(lǐng)域，豐富公開載體，保障群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。重視和發(fā)揮查辦案件的治本功能，在對案件嚴(yán)肅處理的基礎(chǔ)上，深入剖析、舉一反三、查找體制、機(jī)制方面的問題，建章立制，堵賽漏洞，引以為戒。 XX縣區(qū)殘疾人聯(lián)合會 2011年12月20日 第16頁 共16頁