對干部評議個人總結(jié)優(yōu)選范文(更新版)
【正文】 參加調(diào)解等等。但是，隨著老干部雙高期的到來，老同志晚年生活中的特殊困難需求日益增多。我們感到能為這樣的老人服務和做點工作是我們莫大的榮幸。關心老干部生活，是一項很具體的工作。 一是學習材料的保證。 繼續(xù)為我校的老年排球隊和老年健身隊提供場地、設施和各項服務，提高凝聚力。長期生病、生活不能自理人員6人，年老體弱、行動不便人員8人。五是要關心老干部身體，對生病住院老干部及時進行慰問探望。 為隆重紀念建黨90周年，貫徹落實鐵市組發(fā)[20xx]38號文件精神，實實在在地讓老干部感受到黨的溫暖，6月2529日，我們還開展了送政策、送溫暖、送愛心主題活動，再一次集中遍訪42名離休老干部，及時地將黨中央、國務院關于離休干部每人每年增發(fā)1個月基本離休費，共計39，930余元，一分不少，逐一逐戶地送到了老干部的家里。以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，圍繞20xx年老干部工作任務，深入開展了創(chuàng)新服務方式，構建和諧團隊、深化拓展我是黨員我?guī)ь^，我的工作請放心、樂于奉獻、親情服務主題實踐活動。學習楊善洲、郭明義先進事跡。3次走訪老干部送慰問金5萬余元。1月10日，局領導班子召開專題會議，總結(jié)回顧20xx年離休干部三個機制運行情況，加強監(jiān)督和檢查?，F(xiàn)將老干部局20xx年重點工作完成情況匯報如下： 開展老干部思想政治工作經(jīng)常化、制度化。20xx年榮獲XX省先進老干部集體、XX市基層工會四星級職工之家提名、局長田春雷同志榮獲XX省先進老干部工作者提名。 堅持以人為本，落實離休干部生活待遇。按照20xx年老干部工作安排，3月，開展了春風行動。與此同時，我們還組織參觀學校、工業(yè)園區(qū)建設。 開展文明機關創(chuàng)建活動，加強機關效能建設，提高老干部工作隊伍的整體素質(zhì)。20xx年接待老干部來電、來訪8件（次），基本做到了事事有回音，件件有著落，沒有發(fā)生一起上訪上告事件。四是要引導老干部以身作則，建立和諧家庭，關心教育好子女，為社會多做貢獻。最大年齡93歲，最小年齡51歲，平均年齡72歲。 3月6日，組織離退休教職工赴青秀山開展三八國際婦女節(jié)活動，并于當天組織學校全體老干部回學校食堂開展開年聚餐活動。主要圍繞落實兩個待遇即：政治待遇和生活待遇上開展工作。生活上我們?yōu)樗麄兎謩e建立了檔案和工作臺帳，對他們的身體、家庭、住房等等情況進行了全面的了解，做到了心中有數(shù)。 我們?yōu)檫@些在戰(zhàn)爭年代和共和國建設時期作出無私奉獻的離休干部和老兵的真誠所感動，為他們發(fā)自內(nèi)心的理解而動情。 要加大生活上照顧老同志的力度近年來，政府在解決老干部住房、醫(yī)療、護理等實際困難方面辦了一些實事，得到了廣大老同志的好評和擁護。二是要建立健全各項工作制度，掌握各類信息，實行動態(tài)管理，以此來保證為老同志服務質(zhì)量的提高。 第11頁 共11
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