婦聯(lián)優(yōu)秀事跡材料(更新版)
【正文】 ，確定了最終解決意見，使這一涉法涉訴問題終于在耿主任的手下化解。到現(xiàn)場后，*同志向私企老板指出，你們來XX縣區(qū)投資經(jīng)營我們歡迎，我們要熱情提供服務(wù)，但要守法經(jīng)營，雖然拖欠民工工資的包工頭跑了，但甲方還是有責(zé)任的，希望配合處理好民工工資問題；同時在對民工做工作時指出：因為你們沒有合法的用工手續(xù)，很難依法保證你們的合法權(quán)益，現(xiàn)在政府出面協(xié)調(diào)你們的工資問題，你們要積極配合，不能提出過高要求和無理要求?！叭罕姷氖戮褪俏覀冏约旱氖?，群眾找上門來是對我們的信任，我們要盡可能的為群眾多辦實事。*—*年，XX縣區(qū)信訪辦分別榮獲*市、XX縣區(qū)“人民滿意公務(wù)員集體”；連續(xù)九年被評為*市信訪排查調(diào)處工作優(yōu)秀單位；年年被評為區(qū)、機關(guān)先進(jìn)黨支部、創(chuàng)建文明機關(guān)先進(jìn)單位。家住粉房胡同7號的殘疾人張躍華來區(qū)政府上訪，反映因拆遷補償費少自己無能力買房，要求政府幫助解決困難。原來，這些民工在一家私企飯店做內(nèi)裝修，工程完工后，包工頭結(jié)帳后不知去向，民工們未拿到工資待在工場不走，飯店老板把民工驅(qū)逐出現(xiàn)場。 復(fù)雜的信訪形勢，也加大了協(xié)調(diào)處理的難度。 開拓進(jìn)取銳于創(chuàng)新 面對信訪工作的新形勢、新任務(wù)，*同志善于思考，勤于探索，勇于實踐，不斷建立完善信訪工作的長效機制。根據(jù)不同單位部門實際，堅持深入基層有針對性的進(jìn)行輔導(dǎo)培訓(xùn)，講形勢、交任務(wù)、教方法。 第6頁 共6
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