地稅局加強領(lǐng)導班子執(zhí)政能力建設(shè)工作匯報(更新版)
【正文】 開展“向我看齊”活動。先后實行了干部分級管理、中層干部競爭上崗、民主評議、雙向選擇、末位淘汰、待崗培訓、年度目標管理考核責任制等一系列干部激勵、管理機制。局黨委堅持不懈地加強干部的思想政治教育，不斷增強干部職工的職業(yè)道德意識、愛崗敬業(yè)意識和獻身地稅事業(yè)的奉獻意識、大局意識。同時，積極參與全市招商引資工作，服務(wù)經(jīng)濟，培植稅源。多年來，我們立足xx地稅實際，積極探索符合xx實際的地方稅收征管路子，抓準重點、難點和熱點，較好地解決了稅收征管中的“疏于管理、淡化責任”問題。 一是計算機得到廣泛應(yīng)用，提高了工作效率和質(zhì)量。多年來，地稅局黨委始終把組織地方收入做為第一要務(wù)，加強征管，應(yīng)收盡收，稅收收入連年超額完成任務(wù)。 （二）依法治稅工作不斷深入。近年來，我們不斷加強稽查力量，理順完善稽查工作機制，充分發(fā)揮了稅務(wù)稽查在打擊涉稅不法行為、增加稅收收入方面的積極作用。個人所得稅收入xx年完成xx萬元，到xxxx年已達到xxxx萬元，是xx年的xx倍；在難點上，下大力氣抓好漏征漏管戶，減少稅收跑冒滴漏。在社會上產(chǎn)生了良好反響。采取崗位練兵、重點培訓、業(yè)務(wù)競賽、定期考試等形式來強化干部職工的政治業(yè)務(wù)學習。 三、加強領(lǐng)導班子自身建設(shè)，著力提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導水平 一是加強領(lǐng)導，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制。多年來，局黨委認真貫徹民主集中制的原則，明確工作分工和責任，做到大事集體研究、小事分工負責，每周一次局長辦公會，對涉及到全局性的重大事項，集體研究決定，充分發(fā)揚民主，少數(shù)服從多數(shù)，不搞一言
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