6外出學習考察心得體會_(2)(更新版)
【正文】 推進此項工作，我們部門也要高度重視這方面工作，把工作落到實處。濃厚的機關文化肯定會促進單位的和諧，工作的開展。通過到局學習交流，我認為在今后工作中有三點值得學習借鑒。她“秉公”執(zhí)法同時，注意體恤民情，2003年她因親屬住院得知該醫(yī)院的護士家庭生活比較困難，并知道她住在延安XX縣區(qū)臨鎮(zhèn)，于是就建議一家在臨鎮(zhèn)開一家店鋪，可以幫助一家人渡過難關，也可以方便臨鎮(zhèn)百姓。創(chuàng)業(yè)是最艱辛的。為體現(xiàn)精神風貌，該局還自創(chuàng)了一首本系統(tǒng)之歌。最重要的就是通過與同行的交流學習，開闊了思路，收獲了經(jīng)驗。一踏進延安局，“為人民服務”五個金光閃閃的大字，端端正正地鑲在了辦公樓大門上方。 二是有出色的隊伍領頭人。二是有敢說敢干敢管和勇于承擔責任的工作作風。對該局符合條件、表現(xiàn)突出的干部及時提拔，對下面縣、區(qū)局表現(xiàn)突出的干部選調到市局工作。二是執(zhí)法架構。二是隊伍
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