【正文】 學(xué)法推行“按時制”、青少年學(xué)法推行“課時制”、外來務(wù)工人員學(xué)法推行“分教制”、企業(yè)管理人員推行“介入制”。由于醫(yī)患雙方對責任和賠償問題無法達成共識，而個體醫(yī)楊某則認為是意外事故，對陳某的醫(yī)療過程無存在過錯，只愿意作一定補償，連續(xù)多次調(diào)解無果。 二、化解矛盾沖在前。 最后，我所決心在今后的工作中，將不畏”全國模范司法所“稱號，進一步立足本職崗位，團結(jié)全所干警，凝心聚力，務(wù)實創(chuàng)新，自我加壓，提高效率，做到‘靜下心思來工作，埋頭苦干抓落實’，力爭本所今后各項工作再上新臺階。一是一電制度。由于被矯正對象的罪名、刑種、年齡、工作情況的不同，接受矯正的心理、態(tài)度也不盡相同，因此，我們根據(jù)矯正對象的犯罪原因、心理類型、現(xiàn)實表現(xiàn)等因人而宜，制定矯正個案。即：堅持按照社區(qū)矯正的兩個通知規(guī)定，嚴格進行教育、管理、考核；突出人性化管理和服務(wù)性管理；注重心理輔導(dǎo)和對重點人員的心理矯正，注重矯正工作的實際效果。四了解是了解其性格愛好、了解其周圍的人際關(guān)系、了解其有何特長、了解其家庭情況。同時，在工作實踐中，總結(jié)出應(yīng)急法、熱情法、冷卻法、靜聽法、緩解法、代為辯解法、裁量建議法和撫慰消除法等10余種調(diào)解法，為進一步防止民間糾紛激化，做好人民調(diào)解工作，更好地履行工作職能提供了保障。組織開展法律講座、法律流動服務(wù)超市、送法進小區(qū)，進家戶等系列活動60余次，直接受教育人達10000余人。 近幾年來，xx司法所立足自身實際，不斷創(chuàng)新工作方法，堅持“加強司法工作，打造平安xx”的工作理念，強化人民調(diào)解職能，廣泛開展法制宣傳教育，深入推進法律援助服務(wù)，認真開展社區(qū)矯正和安置幫教工作，為維護轄區(qū)社會穩(wěn)定、經(jīng)濟發(fā)展做出了積極貢獻，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的一致好評，xx年被國家司法部授予“全國模范司法所”、xx年被XX省司法廳授予“全省基層司法先進集體”、xx年被XX省司法廳授予“全省規(guī)范化司法所”、xx年被xx市委、市政府授予“全市基層調(diào)解工作十佳單位”、并榮獲集體二等功、xx年被xx市XX縣區(qū)人民政府授予“五區(qū)建設(shè)”先進單位等多項榮譽。在法律援助上，我們不僅要幫助因經(jīng)濟困難而沒錢打官司的人員，同時在提供法律援助的同時，我們也進行普法，實現(xiàn)援助普法相結(jié)合。 在實際工作中，我們實行“三個一”工作。對一些三無人員和家庭困難人員，通過綠色通道，先后為5名被幫教人員解決了低保問題或提供了愛心救助。五級矯正聯(lián)動組織具體組成人員分別為片警、社區(qū)矯正專職工作者、社區(qū)管理人員、矯正對象親屬及社區(qū)志愿者，組成幫教監(jiān)管隊，幫教隊組成“一幫一”或“幾幫一”的幫教對子，積極做好教、引、管工作。“一歸”即將談話內(nèi)容歸納在一起，進行綜合分析，爾后制定有針對性矯正個案。每月對社區(qū)矯正對象進行一次集中教育學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)的內(nèi)容形式多樣，可以是讀報、可以是看有教育意義的電影、可以是學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)。 一、隊伍建設(shè)走在前。xx年至今司法所共受理各類民間糾紛319起，成功化解315件，%，其中防止矛盾激化206起，調(diào)處非正常死亡60件64人。 三、普法教育干在前。四是實施到位。光榮屬于過去，新的起點、新的征程，召喚和激勵xx鎮(zhèn)司法所不斷邁開鏗鏘有力的步伐，為實現(xiàn)新的更高的目標而努力奮斗。xx年，x鎮(zhèn)投資500萬元興建了辦公綜合大樓。全鎮(zhèn)18個行政村、1個居委會和9個冶煉企業(yè)都建立了人民調(diào)解委員會，從而建立健全了機構(gòu)網(wǎng)絡(luò)。鎮(zhèn)司法所常定期不定期地對各村各企業(yè)進行目標管理考核，發(fā)現(xiàn)問題及時通報和指導(dǎo)處理，從而增強了大家的責任感。針對這一特點，x鎮(zhèn)加強了對司法隊伍的建設(shè)。每月司法所都組織全體司法工作人員學(xué)習(xí)理論政策、法律法規(guī)。對刑釋解教人員的安置工作是一項確保社會穩(wěn)定、打造平安x的一項重要工作。為了更好的促進企業(yè)發(fā)展，樹立良好企業(yè)形象。 更多文章 XX市鄉(xiāng)司法所先進事跡 第15頁 共1