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正文內(nèi)容

6縣衛(wèi)生局黨委某年度述職述廉報(bào)告(更新版)

  

【正文】 過(guò)則喜”的態(tài)度,虛心接受,只要要求可行,意見合情,醫(yī)院就全力解決,認(rèn)真整改,直至病人和家屬滿意?;仡櫩偨Y(jié)一年來(lái)的工作,主要有以下幾個(gè)方面: (一)以創(chuàng)建“群眾滿意醫(yī)院”為契機(jī),著力加強(qiáng)全院職工的服務(wù)意識(shí),品牌意識(shí)。 (五)衛(wèi)生管理機(jī)制取得突破 無(wú)償獻(xiàn)血考核機(jī)制納入政府目標(biāo)管理,占各單位目標(biāo)分值2分,全年組織無(wú)償獻(xiàn)血2200人次,獻(xiàn)血46萬(wàn)ml;新農(nóng)合、基層衛(wèi)生人才培養(yǎng)、城鄉(xiāng)醫(yī)院對(duì)口支援、健康體檢、孕產(chǎn)婦住院分娩、助聽器救助和優(yōu)生健康檢查等7項(xiàng)衛(wèi)生工作納入政府民生工程行列,助推衛(wèi)生工作跨越發(fā)展;衛(wèi)生全行業(yè)實(shí)現(xiàn)了績(jī)效管理和考核,創(chuàng)優(yōu)爭(zhēng)先激勵(lì)機(jī)制初步建立。 在全區(qū)實(shí)施了農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助,全年農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩3393人,%,嚴(yán)格控制剖宮產(chǎn)指針,%,無(wú)孕產(chǎn)婦死亡。 全區(qū)參合農(nóng)民336320戶,336320人,參合率達(dá)100%,人均籌資290元,(其中:,中央、省、市、)。投資2900萬(wàn)的區(qū)醫(yī)院新住院大樓順利竣工并投入使用,顯著改善病員就診環(huán)境;新增1輛價(jià)值33萬(wàn)元的救護(hù)車,完善院前急救;引進(jìn)急需高層次人才5人,開展適宜新技術(shù)12項(xiàng),建立省級(jí)重點(diǎn)???個(gè),市級(jí)重點(diǎn)???個(gè);推行臨床路徑,開展單病種質(zhì)量控制和抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)整治,規(guī)范醫(yī)療行為;以電子病歷和醫(yī)院管理為核心,推進(jìn)公立醫(yī)院信息化建設(shè);區(qū)醫(yī)院成功創(chuàng)建國(guó)家二級(jí)甲等綜合醫(yī)院,并確定為成都軍區(qū)總醫(yī)院輔導(dǎo)醫(yī)院;區(qū)保健院不等不靠,自加壓力,自我突破,成功創(chuàng)建為全市首家國(guó)家二級(jí)甲等婦幼保健院。完成了醫(yī)療衛(wèi)生單位機(jī)構(gòu)設(shè)置和核編、定員、定崗工作,全區(qū)共核定全額事業(yè)編制51人,差額編制958人。推行市內(nèi)醫(yī)保即時(shí)結(jié)算,方便參保人員就醫(yī)和異地即時(shí)結(jié)算;完善監(jiān)控管理機(jī)制,強(qiáng)化對(duì)醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管,建立實(shí)時(shí)監(jiān)控系統(tǒng),逐步延伸到對(duì)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療服務(wù)行為的監(jiān)管;加強(qiáng)醫(yī)?;鹗罩Ш惋L(fēng)險(xiǎn)管理,今年新農(nóng)合基金累計(jì)結(jié)余21%,確?;鹗罩胶夂桶踩行蜻\(yùn)行。改革醫(yī)保支付制度。 一年來(lái),局班子精誠(chéng)團(tuán)結(jié),求真務(wù)實(shí),帶領(lǐng)船山衛(wèi)生人緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府“穩(wěn)定增勢(shì)、高位求進(jìn),加快發(fā)展”的總體基調(diào),突出“規(guī)模擴(kuò)大、結(jié)構(gòu)調(diào)優(yōu)、民生改善、社會(huì)和諧”的總體目標(biāo),繼續(xù)深化“招大引強(qiáng)年、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)年”主題活動(dòng),扎實(shí)推進(jìn)“兩化”互動(dòng)、“三化”聯(lián)動(dòng),強(qiáng)力攻堅(jiān)“四個(gè)大會(huì)戰(zhàn)”,以實(shí)施衛(wèi)生民生工程為抓手,以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)衛(wèi)生一體化發(fā)展為主線,全區(qū)衛(wèi)生工作取得了的好成績(jī)。資助范圍從低保、五保擴(kuò)大到低收入重病患者、重度殘疾人、低收 入家庭老年人等特殊困難群體。并按照3個(gè)100%的要求全部配套、使用和零差率銷售基本藥物。特別是區(qū)保健院堅(jiān)持“人才結(jié)構(gòu)合理、配套措施 完善、人員能進(jìn)能出、待遇同工同酬”的原則,沖破傳統(tǒng)觀念的束縛,廢除編制限額的制約,打破身份地域的限制,不拘一格選拔和使用優(yōu)秀人材,建立了內(nèi)聘人員與在職職工同工同酬的分配激勵(lì)機(jī)制。134567 。 運(yùn)用學(xué)歷教育、遠(yuǎn)程教育、繼續(xù)教育、進(jìn)修、函授、下派、引進(jìn)等多種形式,加大檢驗(yàn)、影像、藥劑緊缺人才和高層次人才的培養(yǎng);強(qiáng)化以全科醫(yī)生為重點(diǎn)的基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)6名,在崗培訓(xùn)516人次(鄉(xiāng)鎮(zhèn)35人次、村341人次,社區(qū)140人次);招收了2名定向免費(fèi)臨床醫(yī)學(xué)生;雙向選擇8人,公開考聘36人,引進(jìn)優(yōu)秀人才5人,培養(yǎng)區(qū)級(jí)拔尖人才2人,學(xué)術(shù)帶頭人2人。規(guī)范化管理高血壓病人19431人、糖尿病6152人,規(guī)范管理率均達(dá)100%。 二、具體做法 局領(lǐng)導(dǎo)班子始終把自身建設(shè)當(dāng)作關(guān)鍵性的大事來(lái)抓,圍繞提高執(zhí)政能力,高 篇二:2016年醫(yī)院院長(zhǎng)的述職述廉報(bào)告 2016年醫(yī)院院長(zhǎng)的述職述廉報(bào)告 各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)議員。建立健全了“層次分明、職責(zé)清晰、功能到位”的必備醫(yī)療質(zhì)量管理組織,完善了各項(xiàng)醫(yī)療制度并形成了嚴(yán)格的督查獎(jiǎng)懲機(jī)制,實(shí)施了一系列保證醫(yī)療質(zhì)量的措施和方法。為了規(guī)范醫(yī)院的收費(fèi)行為,成立了醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)科,對(duì)醫(yī)院各科室收費(fèi)進(jìn)行不定期的專項(xiàng)審計(jì),對(duì)超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)、分解項(xiàng)目收費(fèi)的,除費(fèi)用退回患者外,給當(dāng)事人予以經(jīng)濟(jì)處罰,并實(shí)行了醫(yī)院收費(fèi)電腦管理及住院病人費(fèi)用一日清單制,通過(guò)一年來(lái)的努力,%和11%。針對(duì)我院目前學(xué)科建設(shè)不甚規(guī)范,專科優(yōu)勢(shì)和特色尚不明顯,人才出現(xiàn)斷檔的現(xiàn)象,根據(jù)當(dāng)代醫(yī)學(xué)技術(shù)發(fā)展方向和各科室的實(shí)際情況,充分發(fā)揮市場(chǎng)的調(diào)節(jié)作用,對(duì)學(xué)科進(jìn)行了結(jié)構(gòu)性調(diào)整,突出重點(diǎn),發(fā)展強(qiáng)項(xiàng),扶持特色。充分認(rèn)識(shí)到黨風(fēng)廉政建設(shè)關(guān)系到黨的生死存亡,從而增強(qiáng)了憂患意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)、宗旨意識(shí)和責(zé)任意識(shí),增強(qiáng)了拒腐防變的能力。 三、開拓進(jìn)取,努力提高我院的服務(wù)能力: 婦幼保健工作要持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展,不斷提高服務(wù)水平和質(zhì)量,就必須加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè),我始終把不斷發(fā)展作為工作的基本思路,本著增收節(jié)支、先急后緩的原則把資金重點(diǎn)投在醫(yī)院的硬件建設(shè)上,做到該花的前一定花,不該花的堅(jiān)決不花。 推行“價(jià)格公示”和住院病人“一日清單制”,增加收費(fèi)的透明度,杜絕了濫收費(fèi)現(xiàn)象的發(fā)生。臨床業(yè)務(wù)工作也有了進(jìn)一步發(fā)展。在工作過(guò)程中,認(rèn)真踐行“xxxx”重要思想,牢記“兩個(gè)務(wù)必”,以廉潔從政為重點(diǎn),堅(jiān)持政治思想不動(dòng)搖,堅(jiān)持發(fā)展不動(dòng)搖,扎實(shí)苦干,克己奉公,認(rèn)真履行職責(zé),為我縣的婦幼保健事業(yè)及我院的發(fā)展做了一些工作,現(xiàn)總結(jié)如下: 一、提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)廉潔自律的自覺性: 黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作是黨和國(guó)家的重要工作,也是黨的建設(shè)新的偉大工程的重要組成部分,其基礎(chǔ)在于黨員干部的廉潔自律,廉潔自律的根本在于廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的黨性修養(yǎng)。嚴(yán)格要求自己,時(shí)刻都要做到慎始慎終、慎獨(dú)自處。使我院的診療水平有了極大的提高,從而為我縣的廣大婦女、兒童健康提供更優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。通過(guò)采取以上措施使我院的行風(fēng)建設(shè)上了一個(gè)新的水平,取得了良好的社會(huì)效益。成立孕產(chǎn)婦急救中心和早產(chǎn)兒、低體重兒護(hù)理中心,有效的降低了孕產(chǎn)婦及嬰兒死亡率。即:以自學(xué)為主,做到自學(xué)與輔導(dǎo)學(xué)習(xí)相結(jié)合;以精讀為主,做到精讀與通讀相結(jié)合;以學(xué)以致用為主,做到理論與實(shí)踐相結(jié)合。不講派場(chǎng)不比闊氣,不用公款宴請(qǐng)大吃大喝,不大手大腳,不奢侈浪費(fèi);對(duì)政策規(guī)定以外的東西,不存在任何非份之想;不違反收支兩條線等相關(guān)規(guī)定;不弄虛作假,踏踏實(shí)實(shí)工作,以辦實(shí)事為主,不搞形式主義。開展“形象服務(wù)”活動(dòng),進(jìn)一步更新全院醫(yī)務(wù)人員的服務(wù)理念,使職工牢固樹立“以人為本”的新觀念。新生兒聽力篩查在全縣范圍內(nèi)全面展開,并取得了良好效果。 第26頁(yè) 共2
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