黨風廉政預(yù)警機制調(diào)研報告(更新版)
【正文】 注重發(fā)揮預(yù)警機制在解決問題上的實際效果。村（社區(qū)、居委會）、組預(yù)警信息員利用工作聯(lián)系卡、書信、手機短信、電子郵件、舉報電話等便捷方法，將采集的預(yù)警信息向村紀檢委員、鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀委報送，或直接向市紀委報送。加強對預(yù)警信息員的年度績效考核，對工作熱情高，工作業(yè)績突出的預(yù)警信息員予以表彰和獎勵；對責任心不強、敷衍塞責、無工作業(yè)績等不適應(yīng)預(yù)警工作 的預(yù)警信息員予以解聘，并及時對預(yù)警信息員進行更新和調(diào)整。采取分級培訓的辦法，加強對預(yù)警信息員的培訓，提高預(yù)警信息員履行職責的能力。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀委要負責向村（社區(qū)、居委會）、組布網(wǎng)，市直機關(guān)重點網(wǎng)絡(luò)單位的紀檢監(jiān)察機構(gòu)要負責向下屬基層單位布網(wǎng)，構(gòu)建本地、本系統(tǒng)的預(yù)警信息網(wǎng)絡(luò)。市直網(wǎng)絡(luò)單位和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）的預(yù)警信息員由市紀委聘請，村（社區(qū)、居委會）、組的預(yù)警信息員由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀委聘請，建有系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)的市直預(yù)警信息網(wǎng)絡(luò)單位的預(yù)警信息員，由本單位在下設(shè)的系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)單位或監(jiān)測點聘請。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀委要按照分級負責的原則，年內(nèi)組織村（社區(qū)、居委會）、組的預(yù)警信息員進行一次輪訓。建立一級抓一級，層層抓落實的工作機制。市直機關(guān)網(wǎng)絡(luò)單位要做好季報工作，按時按要求向市紀委預(yù)警信息工作站報送本地本單位季度預(yù)警工作情況報告。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道）紀委在收集和整理預(yù)警信息的同時，要視情處理預(yù)警信息，能在基層解決的問題，及時加以糾正和解決；建有系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)和信息來源比較多的市直機關(guān)信息網(wǎng)絡(luò)單位，要結(jié)合自身的工作職能，對預(yù)警信息進行月分 析和處理，及時解決預(yù)警信息反映的突出問題
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