旅游公司20xx年工會工作總結(更新版)
【正文】 “明星技能風彩展示”觀摩活動 ； 于 11 月份組織了優(yōu)秀業(yè)務明星骨干于西安知名餐飲行業(yè)進行考察學習，學習、豐富業(yè)務知識，一方面活動了身心 ，另一方面通過考察學習活動，很多員工學習到了一些先進經驗，獲益良多 ，且此項獎勵將作為年終評選年度優(yōu)秀員工的重要參考。 5 月 份 公司開展的合理化建議月中，我們以查原因、找差距、學先進、轉觀念、變思路、求創(chuàng)新為原則， 結合旅游公司經營目標，以“小革新、小發(fā)明、小改造、小設計、小建議”五小活動為載體，促進公司改革創(chuàng)新，加強技 術進步，提高盈利能力。 在公司內部開展合理化建議的同時，結合公司行業(yè)自身特點， 我們積極聯絡中旅、新華、 和順、龍行天下 、 康輝、青之旅等多家旅行社，召開本地旅行社客戶座談會，暢通言論， 針對運行合作和 市場 需求廣征意見與建議 。 結合 集團公司“三定”工作精神，根據旅游業(yè)發(fā)展形勢和現代化管理的需要， 為 進一步推進公司管理體制改革，激活員工危機意識、競爭意識、服務意識、質量意識， 由公司工會牽頭、公司黨政聯合督辦 ， 以 “德、能、勤、績”和“公開、公平、公正”的 為 原則， 10月 16日， 對公司 養(yǎng)生城營業(yè)部門 管理崗位進行了公開競聘。 首屆健身操比賽在景區(qū)小廣場舉行 ， 來自景區(qū)養(yǎng)生城的十一個部門的四個代表隊參加比賽，比賽內容為在公司員工健身早操的基礎上，自行創(chuàng)編動作開場和結束造型。 為維護、保障職工的切身利益及合法權益，更好的關心職工、服務職工， 旅游公司工會年初會議上即 明確規(guī)定，由 公司 工會牽頭，單位承擔費用為全體員工進行 健康 體檢 ， 以人為本的人本理念和對廣大職工的關心，得到了廣大職工的擁護和贊譽 。 二 〇 一 〇 年十一月十六日
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