公司黨政辦公室先進(jìn)事跡材料篇(更新版)
【正文】 作上，正確處理名與利、苦與樂(lè)、得與失、個(gè)人利益和 集體利益的關(guān)系，努力在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)，在工作中展現(xiàn)自己的人生價(jià)值。因此，在日常工作上，我們將愛(ài)崗敬業(yè)，強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，扎實(shí)做好本職工作，作為每一位黨政辦公室人員的起碼要求，及時(shí)上傳下達(dá)、準(zhǔn)確傳遞各類信息，確保各類緊急性和突發(fā)性事件得到妥善處理。自 oa 辦公系統(tǒng)運(yùn)行以來(lái)，公司高度重視，以此為進(jìn)一步提高公司公文處理效率，提高辦公自動(dòng)化水平重要措施， oa 辦公系統(tǒng)應(yīng)用已覆蓋到公司所屬各部門，并對(duì)各部門實(shí)行任務(wù)督導(dǎo)制，納入契約化管理考核機(jī)制當(dāng)中，對(duì)系統(tǒng)待辦事項(xiàng)實(shí)行有效提醒、催辦，切實(shí)加強(qiáng)系統(tǒng)時(shí)效性管理；針對(duì)人員、職責(zé)變動(dòng)等情況，及時(shí)調(diào)整系統(tǒng)角色， 確保系統(tǒng)的常態(tài)化運(yùn)作。在辦公用低值易耗品管理上，今年年初，公司將辦公桌椅等 第 4 頁(yè) 共 9 頁(yè) 低值類用品管理職責(zé)劃歸黨政辦公室管理，我們及時(shí)與后勤部門進(jìn)行了工作交接，并組織人員現(xiàn)場(chǎng)實(shí)地調(diào)研摸查，重新整理了臺(tái)賬，修訂了管理辦法，實(shí)行分類信息化管理，統(tǒng)一了辦公用品的采購(gòu)和 使用，據(jù)部門內(nèi)部業(yè)務(wù)結(jié)算統(tǒng)計(jì)， 2024 年辦公用低值易耗品（包含印刷品）費(fèi)用共計(jì)支出約 ***萬(wàn)元，與 2024 年辦公用品及耗材類低值易耗品、印刷品費(fèi)用共計(jì)支出約 ****萬(wàn)元，同比節(jié)支約 ****萬(wàn)元，若按照與 2024 年同項(xiàng)目用品統(tǒng)計(jì)相比， 2024年辦公用品及耗材類低值易耗品、印刷品費(fèi)用共計(jì)支出約 *****萬(wàn)元，同比節(jié)支約 ****萬(wàn)元，節(jié)約 **%。二是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理好日常工作，盡力把領(lǐng)導(dǎo)從繁雜的事務(wù)性活動(dòng)中解脫出來(lái)，讓領(lǐng)導(dǎo)有更多的精力和時(shí)間去謀全局、抓大事。樹(shù)立四種精神：一是甘當(dāng)老黃牛的實(shí)干精神，二是甘當(dāng)螺絲釘?shù)你@研精神，三是甘當(dāng)小學(xué)生的謙虛精神，四是甘當(dāng)無(wú)名英雄的奉獻(xiàn)精神。檔案室同志克服家庭困難，經(jīng)常放棄節(jié)假日的休息，隨叫隨到，需要信息和資料他們會(huì)以最快的速度趕到公司現(xiàn)場(chǎng)，熱心為方方面面服務(wù)、工作。楊國(guó)民將信息及時(shí)返回公司領(lǐng)導(dǎo)并進(jìn) 第 7 頁(yè) 共 9 頁(yè) 行了研究給予有情操作，為沈辦理了解除勞動(dòng)關(guān)系的手續(xù)，解決了沈的實(shí)際困難，沈基平從心底里感謝組織并送來(lái)表?yè)P(yáng)信以示感謝。廚房廠鄧 患精神病，收入低，楊國(guó)民積極引導(dǎo)家屬為鄧辦理完喪，之后為鄧辦理了提前退休，享受退休職工待遇，提升他的生活水準(zhǔn)。 重視單位的印章、證照和房地產(chǎn)權(quán)證，集體宿舍人員的戶口的管理。 確保離休干部各項(xiàng)待遇的落實(shí)
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