8自來水公司保督察科副科長述職報告(更新版)
【正文】 多不足。 二是落實流動人口管理制度，建立流動人口的檔案和相關資料，實行信息傳遞和傳送制度。 二是針對公司北門生活區(qū)治安形勢復雜多變 的實際，我們聘請了生活區(qū)具有一定影響力，有組織指揮能力名老同志組成調解委員會，協(xié)助調解生活區(qū)居民的矛盾和糾紛，為建設和諧水司，創(chuàng)建文明小區(qū)發(fā)揮了較好的作用。做到抓工作有思路，有創(chuàng)新。英雄、勞模的先進事跡和 “ 三個代表 ” 的重要文獻，書定心得筆記篇萬多文字，撰寫學術文章篇，通過系統(tǒng)的理論學習，自己能夠樹立正確的世界觀、人生觀和道德觀，在自查自糾階段，能找準自己工作中存在的問題和不足；同時制定了相應 的整改措施，為了適應形勢發(fā)展的需要，我還堅持利用業(yè)余時間和雙休日 第 2 頁 共 6 頁 自學業(yè)務知識，先后學習了《中華人民共和國安全生產法》、《中華人民共和國企業(yè)、事業(yè)單位治安保衛(wèi)條例》和《危險化學品管理條例》等十幾部法律法規(guī)，先后次參加了相關業(yè)務知識的培訓，并將自己所學的業(yè)務知識與具體工作相結合。 三、突出重點，做好基礎性的工作，嚴密防范 安保督察科的神圣使命就是要使全公司安全、穩(wěn)定，營造一個 “ 秩序好、發(fā)案少、平安、穩(wěn)定 ” 氛圍，如果做不好這項工作 第 4 頁 共 6 頁 就會直接影響到企業(yè)的生存和發(fā)展，既然我們勇挑了這個重擔，每時每刻都做了保持清醒的頭腦，提高警惕，嚴密防范。 四、團 結同志，以身作則，率先垂范，帶領部門圓滿完成各項
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