【正文】 一是深入貫徹十九大精神，進一步精準黨建工作定位。先后到河南濟源、安徽金寨組織學習愚公精神和紅軍精神，加強理想信念教育。二是不忘初心，牢記使命，認真履行黨建工作責任。緊密聯(lián)系 x 工作實際， 做到深入群眾、深入基層、深入一線，認真傾聽群眾的呼聲和愿望，努力解決群眾關(guān)注的熱點難點問題，為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難事、堅持不懈做好事，密切與人民群眾的血肉聯(lián)系，不斷提高決策的科學化水平。 四是工作落實不夠到位。有時存在老好人思想，對有些制度執(zhí)行還不夠扎實，在工作人員管理上有時失之于寬、失之于軟，對小問題姑息遷就較多，導致個別人員工作效率不高、作風拖沓，影響了部門形象。通過專題輔導、課題研討等形式，強化黨員教育培訓，配套開展演講比賽、志愿服務(wù)等活動，進一步深化學習效果，增強黨員干部 “ 四個意識 ” 。積極開展反腐倡廉警示教育和紅色革命教育，讓黨員干部做到心有所畏、言有所戒、行有所止，自覺提高拒腐防變和抵御風險能力。 【篇二】 2024 年，在市委市政府的正確領(lǐng)導和市直機關(guān)黨工委的具體指導下， x 黨委履行全面從嚴治黨責任，落實黨建主體責任，以 “ 作風建設(shè)年 ” 活動為載體，主動作為、勇于擔當，各項工作有序推進。二是全面加強黨對高校意識形態(tài)工作的領(lǐng)導。三是對標對表，持續(xù)夯實基層黨建。 第 1 頁 共 17 頁 抓基層黨建述職報告 5 篇 文秘網(wǎng)是專業(yè)的范文寫作網(wǎng)站，每日更新大量熱點文章。突出四個意識，特別是核心意識、看齊意識，組建十九大精神宣講團，深入到師生中宣講，做到全員覆蓋，組織師生參加省、市黨的十九大精神專題報告會 10多場次、受眾 3100余人次；持續(xù)推進 “ 兩學一做 ” 學習教育常態(tài)化制度化，召開 “ 講重作 ”專題研討會、專題培訓會、總結(jié)會 80 余場次；扎實開展 “ 黨史教育日活動 ” ，組織 200 余名黨員干部到黨史教育基地參觀學習。繼續(xù)深入學習貫徹十九大精神，全面加強黨對高校的領(lǐng)導，突出抓好高校黨的政治建設(shè)，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導。深入開展黨風黨紀教育，愛崗敬業(yè)教育，營造干部敢于擔當、教師樂教、學生樂學的良 好校園生態(tài)環(huán)境。專門召開黨建工作專題會議，定期對全面從嚴治黨主體責任工作進行總結(jié)，并向上級黨委報告情況。繼續(xù)推行 “ 全員奉獻積分 ” ，引領(lǐng)全員服務(wù)為民、創(chuàng)先爭優(yōu)，提升服務(wù)質(zhì)量。 二、存在問題及原因 一是落實全面從嚴治黨還不夠到位。盡管 x 等工作實 行了領(lǐng)導干部包靠鎮(zhèn)街區(qū)制度，但由于忙于日常事務(wù)，深入基層調(diào)研相對偏少，下基層接地氣少，了解和掌握履行職責所必須的情況和資料有限，對某些問題的深入分析和研究不夠，所提意見和看法不夠準確， 第 6 頁 共 17 頁 導致有些工作的針對性和實效性不強，影響了決策的科學性。 三是改進工作作風。舉辦 “ 慶祝古井貢酒榮獲中國名酒金獎 54 周年暨聶光榮精神發(fā)布大會 ” ，鼓舞士氣、激發(fā)干勁。四是堅定信念，補鈣壯骨，始終把黨的思想政治建設(shè)放在首位。 2024 年抓基層黨建工作主要措施。四是抓黨建促發(fā)展，進一步探索黨建融合舉措。 一、強化責任擔當，認真履行全面從嚴治黨主體責任 （一）強化政治責任。 二、嚴肅黨內(nèi)政治生活，形成風清氣正的政治生態(tài) 第 10 頁 共 17 頁 （一）嚴肅黨內(nèi) 政治生活。 （三）深入開展 “ 辦事難 ” 問題專項整治。年初至今黨委班子運用第一種形態(tài)開展談話 x 次。把黨建引領(lǐng)社會治理的理念傳導到最基層，切實樹立一切工作到支部的思想，引導廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用，努力提升基層黨建工作的能動作用。牢固樹立 “ 大黨建 ” 理念，緊扣縣域經(jīng)濟社會發(fā)展全局謀劃黨建思路，創(chuàng)設(shè)實踐載體；全面推行黨建目標管理、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨代會年會制以及抓點示范、定期督查、述職評議等黨建工作推進機制；先后 16 次召 XX 縣區(qū)委常委會、全委會，對基層組織建設(shè)年等重點工作進行部署；經(jīng)常對黨建示范點創(chuàng)建、先鋒引領(lǐng)行動開展等情況進 行督查調(diào)研，及時研究解決班子配備、經(jīng)費保障、報酬落實等方面的困難和問題，促使黨建工作與經(jīng)濟社會發(fā)展目標同向、工作同力、落實同步。 二、存在的主要問題及原因 從個人履職情況來講。村干部 隊伍年齡老化， 50 歲以上村支書占 43%；一些村債務(wù)負擔沉重，無錢辦事的問題仍然比較突出， “ 空殼村 ” 現(xiàn)象依然存在。制度執(zhí)行還不到位。不斷拓展群眾路線教育實踐活動成果，制定出臺《 XX 縣區(qū)加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)的實施方案》，切實加強服務(wù)隊伍、服務(wù)陣地、服務(wù)設(shè)施、服務(wù)制度建設(shè)，全力抓好 “ 五項爭創(chuàng) ” 活動，繼續(xù)推廣“ 四種服務(wù)模式 ” ，努力實現(xiàn)村、社區(qū)綜合服務(wù)中心（便民服務(wù)點） “ 全覆蓋 ” 。