【正文】 工作經驗 45 彩虹集團 技術質量 部 科技信息 室 《信息速報》主編 職務說明書 崗位編號： 崗位 目的 收集、整理、分析行業(yè)與產品科技信息，為各級領導提供決策支持，提高企 業(yè)決策的決策質量，保證企業(yè)可持續(xù)發(fā)展 崗位 職責 1. 《信息速報》主編：總體負責《信息速報》出版發(fā)行，有針對性選題、評估、組稿、技術審核、編輯加工、版面設計、文字校對、印刷、出版發(fā)行； 2. 主研課題：多渠道、多角度、全方位地收集國內外顯示器件行業(yè)的生產技術、市場銷售、企業(yè)管理、行業(yè)動態(tài)以及與我廠有關的國家產業(yè)政策、宏觀調控、投資方針等方面的信息。 崗位 職責 1. 負責 CPT 產品標準、玻殼標準及有關企業(yè)技術標準的制、修訂工作； 2. 承擔上級 主管部門下達的有關國標、行標的制、修訂及標準的審定工作； 3. 負責 CPT 中、英文技術規(guī)格書的組織編制、標準化審查及印刷出版工作； 4. 組織指導股份公司 B 線、玻璃廠科技文件的編制、標準化審查、分類編號及歸檔工作； 5. 負責技術文件更改單的指導編寫、標準化審查、協(xié)調、辦理； 6. 負責股份公司 B 線、玻璃廠新產品設計、生產定型鑒定的標準化審查工作； 7. 負責本崗位新產品型號的預約、申請、下發(fā)及產品標準的備案工作； 8. 負責各級有關標準的宣貫實施以及對技術人員進行有關標準化知識的培訓工作； 9. 參加上級部門組織的有關標準化研討會、標準審定會，完 成會議布置的標準化工作任務； 10. 撰寫技術總結、論文，向省、部級主管部門匯報我廠標準化工作情況； 11. 兼標準化室負責人，負責制、修訂有關標準化管理制度，編制年度計劃、月計劃并組織實施，并對員工進行績效考核 崗位 技能 要求 1． 熟悉國家有關標準化方針、政策和法律、法規(guī)以及國內外有關標準； 2． 具備電子、機械、化工、電真空等專業(yè)知識； 3． 熟悉彩管、玻殼制造技術及工藝知識； 4． 熟練掌握標準的編寫及標準化審查工作； 5． 具備計算機應用能力； 6． 具有一定的領導能力，善長組織協(xié)調工作； 7． 較好的寫作能力和綜合歸納能力及一定的外語水平 崗位 資格 要求 1． 本科以上學歷； 2． 具有高級專業(yè)技術職稱； 3． 三年彩管制造技術及五年以上標準化工作經驗 34 彩虹集團 技術質量 部 量產技術 室 /科 基礎通用標準管理 職務說明書 崗位編號： 崗位 目的 使技術文件的編制符合有關標準，達到規(guī)范化、科學化，從而保證產品的質量 崗位 職責 1． 負責起草（或組織指導起草）本崗位企業(yè)標準的制（修）訂和下發(fā)實施工作； 2． 負責審查偏轉線圈型號及給予型號下發(fā)等日常管理工作； 3． 組織指導零件廠、電子槍廠、彩虹電子配件廠、資訊公司生產線技術文件起草，進行文件的標準化審查、修 改、協(xié)調、打字校對、整理、簽字及歸檔； 4． 檢查（或起草）更改單，確?，F(xiàn)場工藝文件的有效性、一致性； 5． 參加標準化知識培訓并講課，提高工程技術人員技術文件的編制能力； 6． 組織宣貫與本崗位有關的標準，確保最新版標準的貫徹與實施； 7． 與本崗有關的新產品鑒定的標準化審查并出具標準化審查報告，確保新產品技術文件的完整性、技術的先進性、合理性； 8． 參加與本崗位有關的標準化會議，完成會議布置的有關標準化工作任務 崗位 技能 要求 1． 熟悉國家有關標準化方針、政策和法律、法規(guī)以及國內外有關標準； 2． 具備電子、機械、化工、電真空等專業(yè) 知識； 3． 熟悉顯示器相關零部件制造技術及工藝知識； 4． 熟練掌握標準的編寫及標準化審查工作； 5． 具備計算機應用能力； 6． 具有一定的領導能力，善長組織協(xié)調工作； 崗位 資格 要求 1． 大學本科以上學歷； 2． 具有工程師以上資格； 3． 具有五年以上的技術工作經驗和三年以上標準化工作經驗 35 彩虹集團 技術質量 部 量產技術 室 /科 材料標準管理 職務說明書 崗位編號： 崗位 目的 為企業(yè)提供產品標準、技術規(guī)格書、技術文件以此做為生產的依據(jù)和組織生產的條件，銷除貿易壁壘，促進銷售，使企業(yè)獲得最佳秩序和最佳效益 崗位 職責 本崗主要負責 37cm CPT、 54cm FS CPT、熒光粉廠全套文件的標準化工作及理化分析、成品檢驗文件。 16． 負責量塊入廠驗收、臨時檢定及計劃的調整等。 8． 編寫長度計量具周期計劃進程表，并付諸實施。 崗位 技能 要求 1． 具有本專業(yè)的理論專業(yè)基礎知識，熟悉計量政策法規(guī)。 10． 開發(fā)研制本專業(yè)儀器，解決生產急需（市場買不到）。 3． 負責滿足生產要求，無國標類儀器檢定方法的編寫。 12． 負責電學專業(yè)技措、技改項目的驗收和審核工作。 崗位 職責 1． 負責貫徹執(zhí)行國家計量法規(guī)、政策，參加擬編集團公司《計量管理制度》和辦法； 2． 負責按 ISO10012 標準建立和完善集團公司計量檢測體系，并配合國家審核等； 3． 參加組織指導、幫助、監(jiān)督各單位建立二級計量檢測體系，并保證有效運行； 4． 組織確認編制強檢測量設備、一廠、股份公司、網(wǎng)版廠、熒光粉廠等專業(yè)在用測量設備確認間隔月度、年度計劃，并協(xié)調保證以上計劃的實施和完成； 5． 參加內審組，對集團公司各單位的計量檢測體系進行內部審核； 6． 配合各單位進行的各項認證檢查； 7． 完成月度、年度計量工作計劃、計量工作總結的擬編、上報工作； 8． 負責專職計量人員的培訓管理工作。 崗位 資格 要求 1． 具有大專以上文化程度 2． 五年以上相關工作經驗 15 彩虹集團 技術質量 部 計量管理 室 /科 長度計量管理、 計量授權管理、廠標管理 職務說明書 崗位編號： CHSX02001 崗位 目的 1． 完善集團公司計量檢測體系，確保測量設備滿足產品質量保證要求。 崗位 技能 要求 1． 熟悉測量設備的分類； 2． 具備檔案管理所具備的（文書學、檔案管理學、檔案保護學等）專業(yè)知識； 3． 具備技術管理素質和責任心。 崗位 資格 要求 1． 大?；蛞陨衔幕潭?，工程師資格； 2． 一年以上彩管制造或檢驗試驗方面的工作經驗； 3． 三年以上檢驗試驗設備維修經驗。 崗位 資格 要求 1． 大?；蛞陨衔幕潭? 2． 五年以上彩管制造或檢驗試驗方面的技術工作經驗，其中 三年以上檢驗試驗技術工作經驗。 崗位 資格 要求 1． 大專或以上文化程度 2． 兩年以上管理工作經驗； 3． 兩年以上彩管制造或檢驗試驗方面的技術和管理工作經驗。 9. 負責部內勞動制度與考勤制度的檢查。 崗位 職責 1. 負責顯示行業(yè)信息的搜集、整理、匯編、提供。 4. 負責部對外文件、通知的發(fā)送。 7. 負責召集部門工作例會，做好會議記錄并編寫會議紀要。 彩虹集 團 北京海問咨詢有限責任公司 1 2 彩虹集團 技術質量部 部 辦公室 室 /科 主任 職務說明書 崗位編號： CHSX02001 崗位 目的 1. 協(xié)助部領導貫徹集團公司和部門的工作方針目標。 6. 負責協(xié)調下屬分支機構的工作關系和部門與部門之間的工作關系。 3. 負責部內文件、通知的打印、校對、出稿。 3. 部內各科室所需材料的發(fā)放。 8. 完成工資總額統(tǒng)計表、養(yǎng)老金、公積金核算表及職工分類表等各類統(tǒng)計表的統(tǒng)計上報。 崗位 技能 要求 1． 較強的管理能力； 2． 良好的協(xié)調、溝通及組織能力； 3． 良好的技術數(shù)據(jù)綜合分析能力。 崗位 技能 要求 1． 具備豐富的彩管制造、檢驗試驗技術知識； 2． 較強的問題調查、分析、解決能力； 3． 良好的協(xié)調、溝通能力； 4． 良好的技術數(shù)據(jù)綜合分析能力及敏銳的觀察力。 崗位 技能 要求 1． 豐富的電子電路、數(shù)字電路、自動控制及機械專業(yè)知識； 2． 較強的問題調查、分析、解決能力； 3． 很強的動手實踐能力。 崗位 職責 1． 負責集團計量技術檔案和資料的收集、整理、分類、登帳、提供利用等管理工作； 2． 負責對計量檔案的鑒定和保管（組織相關人員集體進行）； 3． 負責計量檔案的安全，維護檔案的完整（收集齊全、沒有損壞、沒有丟失）； 4． 負責收集計量標準資料和技術法規(guī)信息，并聯(lián)系購買或復 制提供利用； 5． 依據(jù)計量體系文件，負責對集團各儀表站、專業(yè)計量室的原始記錄的歸檔和剔除、造冊、銷毀工作； 6． 負責技術文件更改命令的貫徹執(zhí)行更換工作； 7． 負責檔案法的學習、宣傳、貫徹到日常工作中去； 8． 負責計量中心印信管理 — 出具證明 — 物資出門 — 領導批準 — 用印。 崗位 技能 要求 1． 熟悉計量法律、法規(guī) 2． 一定的計量專業(yè)技術知識和一定的計量管理理論知識 3． 口頭和文字表達能力 4． 組織、協(xié)調能力 5． 一定的計算機應用與數(shù)據(jù)庫編程能力。 崗位 資格 要求 1． 具有大專以上文化程度 2． 五年以上相關工作經驗 17 彩虹集團 技術質量 部 計量管理 室 /科 專業(yè)計量管理、強制檢定測量設備管理 職務說明書 崗位編號： CHSX02001 崗位 目的 1． 建立和完善集 團公司計量檢測體系，整體水平符合 ISO10012 標準要求，為工廠生產、經營、質量、安全防護、環(huán)境檢測、各種安全認證、各種第二方認證提供保證。 11． 負責標準器、交直流電源、靜電離壓計、進口數(shù)字儀器的檢定與修理。 2． 負責精密儀器設備的周期檢定和維修（包括七大門類儀表儀器）。 9． 對全廠自動化儀表進行定期檢定，出現(xiàn)問題及時修理，解決生產線儀表疑難問題。 16． 代表總廠宣貫計量法、仲裁計量糾紛 。 7． 承擔萬能量具的周期檢定、調修、修后檢定。 15． 承擔量塊周期檢定、修后檢定。 33 彩虹集團 技術質量 部 量產技術 室 /科 零部件及產品標準管理 職務說明書 崗位編號： 崗位 目的 1. 為企業(yè)新品開發(fā)、產品制造、銷售和管理等活動提供技術依據(jù)，使其達到規(guī)范化、科學化，有序化，從而獲得最佳效益和秩序； 2. 兼標準化室負責人，保證本室各項工作的順利完成。調查、研究、分析、預測國內外顯示器件技術、科研、市場動態(tài)，根據(jù)集團科研要求，提供相關論文或綜述報告； 3. 互聯(lián)網(wǎng)、期刊、信息交流會等多渠道采集、加工、翻 譯信息工作并提供用戶信息； 4. 情報行業(yè)協(xié)會活動：參與行業(yè)間信息會進行信息交流； 5. 信息資料及辦公用品管理工作 崗位 技能 要求 1. 敏銳的新聞洞察力及綜合分析能力； 2. 優(yōu)秀的文字表達能力及快速瀏覽外語的能力； 3. 具有情報專業(yè)知識、科技期刊編輯知識和熟練的計算機操作水平； 4. 豐富的顯示器件及相關專業(yè)知識 崗位 資格 要求 1. 大學本科以上學歷； 2. 高工以上資格； 3. 最少八年以上工作經驗 46 彩虹集團 技術質量部 部 計算機中心 室 /科 計算機中心主任 職務說明書 崗位編號： 崗位 目的 組織總廠計算機應用 系統(tǒng)的開發(fā)與維護，促進企業(yè)管理信息化建設，提高生產與管理效率，增強企業(yè)的競爭力 崗位 職責 1. 負責集團信息化建設規(guī)劃 ,提出建議方案； 2. 協(xié)助有關部門對技改、技措中計算機應用系統(tǒng)項目進行審核、選型、實施管理和驗收； 3. 負責集團計算機信息化項目實施和應用推進工作； 4. 組織具體計算機應用系統(tǒng)開發(fā)和驗收工作； 5. 負責組織集團網(wǎng)絡信息系統(tǒng)的日常維護工作； 6. 提供計算機應用普及和培訓，提供信息技術咨詢服務； 7. 負責技術人員的考核工作 崗位 技能 要求 1. 有較強的組織、協(xié)調、溝通和管理的能