7有效簡歷為你打開成功之門(更新版)
【正文】 需要那些能夠增加利潤、降低成本和解決問題的人，因此諸如百分比、金額這類專業(yè)信息就可以使你的簡歷顯得更具價(jià)值。自己知道自己擁有輝煌的業(yè)績和巨大的潛能是不夠的，你要在簡歷中證明出來。 第 1 頁 共 6 頁 有效簡歷為你打開成功之門 求職自薦信 一份簡歷中最為重要，也是最有效的部分是求職者過去的業(yè)績，如果你想獲得面試的機(jī)會(huì)，最好的方法是在你的簡歷中把這些轉(zhuǎn)化為可以計(jì)量的成果。絕大多數(shù)招聘人員都認(rèn)為：那些能夠提供以往業(yè)績確鑿數(shù)據(jù)的求職者在以后的工作中仍然會(huì)有上佳表現(xiàn)，雇傭這些人的 第 2 頁 共 6 頁 風(fēng)險(xiǎn)最低。 ” 量化你的工作業(yè)績可以從列出 你所做的每一項(xiàng)工作的結(jié)果開始，簡明扼要地描繪你取得的成果。 微軟公司的一名招聘人員斯坦達(dá)先生說： “ 那些不但介紹了自己的業(yè)績而且也介紹了取得業(yè)績經(jīng)過的人總會(huì)引起我的注意。 ” 這樣的描述都可能使招聘人員對你感興趣。 有效簡歷為你打開成功之門 在描 述業(yè)績時(shí)，很多求職者都會(huì)犯數(shù)學(xué)錯(cuò)誤，這會(huì)使他的簡歷大
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