【正文】 色。三是完善活動考核機(jī)制，進(jìn)一步激發(fā)干部的積極性與創(chuàng)造性，上下齊動，合力趕超。提升工作標(biāo)準(zhǔn)，以先進(jìn)省市為標(biāo)準(zhǔn)，正確定位。 “ 三提升 ” 活動為我們提高個人素質(zhì)提供了有利的機(jī)會，我 第 8 頁 共 16 頁 一定要順勢而為，牢牢把握，認(rèn)真學(xué)習(xí)實踐，切實把學(xué)習(xí)成果得到了進(jìn)一步提升，工作作風(fēng)得到了進(jìn)一步錘煉。 三、今后努力的方向： 以 “ 抓學(xué)習(xí)、提能力、強(qiáng)素質(zhì) ” 為目標(biāo)，做學(xué)習(xí)型科員。 能夠堅持理論學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識。 二〇一二年三月十五日 第二篇：對標(biāo)定位報告?zhèn)€人對標(biāo)定位報告 “ 三提升 ” 活動的開展為我們鞏固提升學(xué)習(xí)實踐活動和延伸拓展作風(fēng)建設(shè)成果提供了抓手和載體，我們也要把它轉(zhuǎn)化為具體工作實際，以能力、標(biāo)準(zhǔn)、效率的不斷提升為自己的奮斗目標(biāo)。無論是決策前的信息調(diào)研、決策中的綜合協(xié)調(diào)、決策后的督促檢查，都要站在縣政府工作全局的高度，緊貼政府領(lǐng)導(dǎo)思路，提高輔助決策的針對性 和實效性。堅持和完善學(xué)習(xí)制度 ，積極探索與縣政府辦公室工作相適應(yīng)的學(xué)習(xí)內(nèi)容和學(xué)習(xí)方法，進(jìn)一步增強(qiáng)理論素養(yǎng)，增強(qiáng)政治素質(zhì)，增強(qiáng)辯證思維能力，增強(qiáng)貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方針的堅定性和自覺性，增強(qiáng)黨性觀念和大局意識，提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。即充分發(fā)揮政府辦公室上傳下達(dá)、綜合報務(wù)的優(yōu)勢，自覺站在全縣大局的高度去溝通、去統(tǒng)籌、去協(xié)調(diào)，確保政令暢通。工作中開拓進(jìn)取意識不夠強(qiáng)，習(xí)慣于用舊的思維模式辦事，工作按部就班；求穩(wěn)怕亂，工作不夠主動積極，害怕承擔(dān)風(fēng)險和責(zé)任。 第 1 頁 共 16 頁 政府辦對標(biāo)定位報告 2 領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)先爭優(yōu)活動對標(biāo)定位報告 縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室： 按照縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的有關(guān)要求，我辦緊密結(jié)合工作實際，通過 “ 對照群眾意見查不足、對照一流標(biāo)準(zhǔn)看差距、對照專家意見找問題 ” 進(jìn)行了深刻剖析，查找了存在問題的原因，制定了切實可行的整改措施，嚴(yán)格做到活動與工作開展兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高。 二是思想解放程度不夠。 第 3 頁 共 16 頁 統(tǒng)籌有方、協(xié)調(diào)有力。以政治上高標(biāo)準(zhǔn)、思想上高境界、業(yè)務(wù)上高水平、工作上高成效為目標(biāo)，大力提倡學(xué)習(xí)之風(fēng)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。在 “ 謀 ” 上狠下功夫，提升服務(wù)質(zhì)量。建立干部合理流動機(jī)制，實施人性化管理，思想上多溝通、生活上多照顧，定期組織開展各類主題活動，豐富活躍干部職工生活。牢固樹立了服務(wù)意識，扎實細(xì)致地完成本職工作。由于平時工作較繁忙，就會出現(xiàn)心浮氣躁、急于求成的現(xiàn)象。 轉(zhuǎn)作風(fēng)，提效率、促工作 教學(xué)工作中，教研員要發(fā)揮引領(lǐng)和帶頭作用，因此，更應(yīng)該鼓足工作干勁，提高工作熱情，改進(jìn)工作方法，提高工作效率，工作中不出現(xiàn)弄虛作假欺上瞞下的現(xiàn)象，更不能出現(xiàn)上級交待的工作任務(wù)盯著不辦和拖著不辦的情況發(fā)生，促進(jìn)工作落 到實處。提升工作效率，在同樣的時間里完成更多的工作。二是健全對標(biāo)責(zé)任體系，責(zé)任落實，落實千斤重?fù)?dān)人人挑，人人身上有趕超的硬指標(biāo)。在工作中，堅持打破條塊分割界限，主動協(xié)調(diào)工作，充分利用行政資源，實現(xiàn)了與 省市有關(guān)職能部門的聯(lián)動，提高了服務(wù)質(zhì)量和效率。 項目管理不夠科學(xué)。按照發(fā)展戰(zhàn)略定位，進(jìn)一步解放思想，更新觀念，找準(zhǔn)工作定位和思路，破除落后保守的心態(tài)，摒棄束縛手腳、禁錮思維的陳舊觀念，增強(qiáng)在建設(shè)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展強(qiáng)企中大有作為的決心和信心。按照建設(shè)法治型、效率型、責(zé)任型項目部的要求，進(jìn)一步健全崗位責(zé)任制、認(rèn)責(zé)承諾制、首問責(zé)任制、目標(biāo)考核制、 責(zé)任追究制等各項制度，明確各崗位工作的相互協(xié)調(diào)關(guān)系，簡化工作程序，提高工作效率，逐步形成完善的制度管理體系和科學(xué)的運行機(jī)制。通過集中教育、紀(jì)檢跟蹤等措施，切實提高工作人員的思想認(rèn)識和執(zhí)行廉政規(guī)定的自覺性，使廣大黨員、干部始終保持良好的精神面貌和心理狀態(tài)，為創(chuàng)建 “ 陽光工程 ” 、 “ 廉政工程 ” 做出新貢獻(xiàn)。 “ 五個模范 ” 目標(biāo)。機(jī)關(guān)工委結(jié)合對標(biāo)定位工作，自認(rèn)能夠成為 “ 叢臺第一 ” 的所有工作項目，按要求適時在全區(qū)公開承諾，奮力爭先，年底交賬。采取實地察看、群眾座談等形式，對各項目標(biāo)完成情況進(jìn)行綜合印證