5群眾路線討論講話稿(更新版)
【正文】 、保生產(chǎn)、促發(fā)展 ”的思想，采取積極應(yīng)對措施。工作作風(fēng)不夠扎實，開創(chuàng)新意識不夠強，在工作中工作積極性沒有充分發(fā)揮 。焦裕祿、楊善洲等黨的好干部，之所以能在人民群眾中樹起永遠的豐碑，是他們嘔心瀝血、鞠躬盡瘁，為官一任、造福一方，能夠讓人民群眾感到離不開，這才是我們工作的最高境界，也是我們最大的獎賞。深入基層做群眾工作，就是要把群眾贊成不贊成作為工作任務(wù)，群眾高興不高興作為工作始終，群眾滿意不滿意作為工作標準，請群眾來評判自己的工作，從群眾的意見中來反思改進工作，真正使群眾滿意成為自己工作最大的追求。堅持懲前毖后、治病救人方針，區(qū)別情況，對癥下藥，對作風(fēng)方面存在問題的黨員、干 部進行教育提醒，對問題嚴重的進行查處，對不正之風(fēng)和突出問題進行專項治理。以整風(fēng)精神開展批評和自我批評，深入剖析出現(xiàn)形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)的原因，堅持自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，既要解決實際問題，更要解決思想問題 。堅持工作思路向下，工作重心向下，工作任務(wù)向下，做任何工作，都要想一想群眾贊成不贊成、高興不高興、滿意不滿意，要把群眾呼聲作為第一信號，作為自己工作的出發(fā)點和落腳點，作為自己決策工作的根本依據(jù)。如果光說不做，群眾就會疏遠你、拋棄你、忘記你。 三是沒有實現(xiàn)好干部認識有新深化，形象有新提升，關(guān)系有新改進的要求。 （二）關(guān)注民意、傾聽民聲，進一步了解群眾想什么、需要什么，盡可能做到想群眾之所想、急群眾
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