【正文】 低點(diǎn)，注意觀察別人，虛心向別人學(xué)習(xí)，絕不能自恃高明、自以為是。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，人們的尊重意識(shí)越來越強(qiáng)，領(lǐng)導(dǎo)干部特別是年輕領(lǐng)導(dǎo)干部要強(qiáng)化尊重意識(shí)。寬容是一種美德。這就要求每個(gè)人特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要善于合作。沿海開放城市的干部與外國(guó)人直接打交道的機(jī)會(huì)越來越多，掌握一門外語(yǔ)能夠促進(jìn)工作的開展。作為沿海開放城市，開放意識(shí)的一個(gè)重要標(biāo)志和特征就是時(shí)間觀念強(qiáng)。這要求我們要有開闊眼界、世界眼光，考慮問題要有大局觀念。樸素自然、溫文爾雅、穩(wěn)重大方是言談舉止有教養(yǎng)的表現(xiàn)，是干部具有良好的理論素養(yǎng)的具體體現(xiàn)。 三是有善于學(xué)習(xí)的習(xí)慣。年輕干部大多學(xué)歷層次比較高，具備了一定的科學(xué)文化功底。毛澤東等老一輩革命家之所以能夠帶領(lǐng)中國(guó)人民取得革命的勝利，是由于老一輩革命家具有扎實(shí)的理論素養(yǎng)，有馬克思主義理論做指導(dǎo)。我認(rèn)為，在新世紀(jì)、新階段，作為沿海開放城市的年輕干部應(yīng)當(dāng)具備五個(gè)方面的素質(zhì)，即理論素養(yǎng)、開放意識(shí)、合作精神、創(chuàng)新觀念和道德情操。我想至少應(yīng)體現(xiàn)在以下四個(gè)方面。這樣，年輕干部在思想、工作、生活中就有主心骨，否則，就會(huì)在紛繁復(fù)雜的社會(huì)中陷入盲目性，甚至迷失政治方向。 第 3 頁(yè) 共 11 頁(yè) 對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部來講，學(xué)習(xí)還是一種義務(wù)，一種責(zé)任，只要你是黨的干部，就必須學(xué)習(xí)，不學(xué)習(xí)就不能具備承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的能力和水平，也就干不好工作。 XX 市是 XX 省改革開放的前沿，XX 市干部的開放意識(shí)在 XX 省十一個(gè)市中應(yīng)該是最強(qiáng)的。 第二，懂得 基本的國(guó)際慣例和規(guī)則?，F(xiàn)代社會(huì)是快節(jié)奏、高效率的社會(huì)。 第六，注重儀表。 要待人誠(chéng)懇。年輕干部要多看他人長(zhǎng)處，多理解他人的難處，多記住他人的好處，少看他人的短處。 四要擺正位置。所謂非智力因素，主要包括品德、性格、意志等。 ” 這個(gè)境界很高，實(shí)際上就是一種親和力。德國(guó)科學(xué)家魏格納從地圖上大西洋兩岸形狀吻合現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)大陸板塊漂移學(xué)說和牛頓看到蘋果從樹上掉下來發(fā)現(xiàn)地球引力都是善于思考的結(jié)果。善于創(chuàng)新的人，最善于接受新理論、新事物。創(chuàng)造性是指對(duì)工作有獨(dú)立的思路、有獨(dú)到的見解?？鬃拥?“ 溫、良、 第 9 頁(yè) 共 11 頁(yè) 恭、謙、讓 ” ，孫子的 “ 智、信、仁、勇、嚴(yán) ” ，董仲舒的 “ 仁、義、禮、智、信 ” ，都是當(dāng)時(shí)社會(huì)對(duì)人們道德情操的要求，至今仍然有指導(dǎo)意義。特別是領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)下級(jí)更要與人為善，哪怕是批評(píng)人甚至是最嚴(yán)厲的批評(píng)，出發(fā)點(diǎn)也 要是善意的，是為了把工作做好，提高工作水平。對(duì)關(guān)系群眾切身利益的事情要認(rèn)真解決，做到言必行，行必果，一諾千金。 第 10 頁(yè) 共 11 頁(yè) 四是正直。要正確處理人際關(guān)系，抵制稱兄道弟、拉幫結(jié)派等庸俗現(xiàn)象。練達(dá)的人做事情通情達(dá)理、情理交融，既合理，又合情。 第 11 頁(yè) 共 11 頁(yè) 九是平和。