5市二中繼續(xù)教育匯報材料(更新版)
【正文】 健全激勵機制，調(diào)動教師工作和學習的積極性和主動性。 （三）認真擬定工作方案 根據(jù)相關(guān)文件精神和會議要求，我校于 2024 年 9 月份擬定了《馬官鎮(zhèn)水壩小學 “ 十二五 ” 期間中小學教師繼續(xù)教育工程實施方案》，以強化能力、提升素 3 質(zhì)、決戰(zhàn)課堂、提 高質(zhì)量為目標，以 “ 國培計劃 ” 為抓手，滲透 “ 一德四新 ” 培訓內(nèi)容，打造骨干教師專業(yè)化隊伍，全面推進素質(zhì)教育和法制教育，著重培養(yǎng)團隊精神。 第 2 頁 共 4 頁 二、教師繼續(xù)教育開展情況 （一）建立健全組織機構(gòu) 我校成立了以校長劉倫富為組長（ 2024 年 9 月工作調(diào)整，熊開賢同志任組長），范成光、丁雍、皮成勇、侯貽文、陳慧、劉薇為成員的 “ 十二五 ” 期間教師繼續(xù)教育工程領(lǐng)導小組，繼續(xù)教育工作由一把手親自抓，落實專門人員具體抓，把教師繼續(xù)教育工作提到重要的議事日程。 教師培訓時大部分只重視結(jié)果，忽略過程
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