5區(qū)政府辦公室上半年述職報告(更新版)
【正文】 項工作不落環(huán)節(jié)、不出紕漏。 。強(qiáng)化一盤棋和大綜合思想，實行辦公室副主任 ab 角和半年分工交流制，并增加協(xié) 助分管副區(qū)長、協(xié)調(diào)部門職責(zé)，使 “ 專線分管 ” 變?yōu)?“ 全能分管 ” ；科室人員 “ 一人一職 ” 變?yōu)槌袚?dān) “ 牽頭負(fù)責(zé)和兼職輔助 ” 職能，為年輕干部提供了多崗位磨練平臺，協(xié)同效應(yīng)初現(xiàn)。在應(yīng)急管理方面，重新組建了應(yīng)急管理委員會，修訂了突發(fā)公共事件總體應(yīng)急預(yù)案；協(xié)調(diào)協(xié)助有關(guān)部門妥善處理群眾到機(jī)關(guān)集體訪 25 次、個體 訪 30人次。在以文輔政方面，充分發(fā)揮了參謀助手作用。 一、認(rèn)真抓實三個主業(yè)。在政府法制方面，承辦各類行政復(fù)議、訴訟案件 47 件；清理審查 30 個部門行政職能 1700 余項，有效規(guī)范政府行政權(quán)力；審查重大涉法合同、協(xié)議 5 件，積極推進(jìn)律師介入機(jī)制，修改和規(guī)范各項協(xié)議和合同條款。二是分工創(chuàng)
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