5全面從嚴(yán)治黨新形勢下強(qiáng)化黨員教育管理研究報(bào)告(更新版)
【正文】 作為、慵懶散拖等問題，實(shí)行不勝任現(xiàn)職干部召回管理，倒逼干部履責(zé)盡責(zé)，推動(dòng)干部管理監(jiān)督工作時(shí)時(shí)嚴(yán)、處處嚴(yán)、事事嚴(yán)。對(duì)于管理干部，亦當(dāng)如此。習(xí)總書記在談到過往經(jīng)歷時(shí)曾提到：七年多的上山下鄉(xiāng)經(jīng)歷，最大的收獲就是，懂得了什么叫實(shí)際、什么叫群眾、什么叫實(shí)事 求是。在干部管理監(jiān)督過程中，就要注重抓小抓早、抓預(yù)防、抓經(jīng)常，及時(shí)扯袖子、咬耳朵，把問題消滅于萌芽狀態(tài)。我們清醒的認(rèn)識(shí)到，一些部門和干部對(duì)自身要求不嚴(yán)，對(duì)干部監(jiān)管不力，致使一些干部身上的小毛病演變成了大問題、有些小事情釀成了大錯(cuò)誤。 為政之要，惟在得人用一賢，則群賢畢至；見賢思齊，則蔚然成風(fēng)。 治家之道，與其失之于寬，不如寧過于嚴(yán)。
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