【正文】 辦公室必須引起高度重視。 三是要進一步做好綜合協(xié)調(diào)工作，充分調(diào)動各方面的積極性，形成良好的工作環(huán)境。必須深入了解三個文明建設(shè)情況、基層工作情況和群眾生活情況，切實感受實際工作，確切把握社情民意，增強 文稿的實在感、厚實感和針對性、指導性 。黨委既要給他們交任務，壓擔子，又要給他們撐腰作主，使他們具有實實在在的檢查權(quán)、協(xié)調(diào)權(quán)、批評權(quán)、通報權(quán)、建議權(quán)。既要發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題，又要找準產(chǎn)生問題的原因 。黨委工作能否落到實處，一定程度上取決 于督查工作的力度與質(zhì)量。對路，就是要貼緊中心，貼緊決策，貼緊領(lǐng)導的需求，圍繞領(lǐng)導關(guān)注的重點、工作中的難點、群眾反映的熱點提供信息 。 (二 )緊扣中心，提高質(zhì)量，認真做好信息工作。要站在黨委角度，站在全局的高度，發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、思考問題、研究問題。 (一 )選準主題，突出新意，強化調(diào)查研究工作。作為黨委的參謀部、 “ 左右手 ” 的辦公室，主動圍繞黨委的中心任務，提高工作水平，更好地為黨委駕馭全局搞好服務，有許多難題需要研究破解，有許多領(lǐng)域需要艱苦探索，有許多工作需要從容應對。能 不能全面起到協(xié)調(diào)綜合作用，整合各方資源和力量，直接關(guān)系到各級黨委在人民群眾心目中的素質(zhì)、能力和形象問題。 “ 知不足而思進，知發(fā)展而奮發(fā) ” 。去年以來，全市各級黨委辦公室在市委和各級黨委的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和江澤民同志 “ 三個代表 ” 重要思想為指導，認真貫徹黨的路線方針政策和市第九次黨代會精神，按照 “ 爭創(chuàng)一流成績，樹立良好形象 ” 的指導思想，圍繞 “ 創(chuàng)新提高 ” 的主題，著眼大局，辛勤工作，開拓進取，無私奉獻，充分發(fā)揮參謀助手、督促檢查、協(xié)調(diào)綜合的職能作用，為維護全市安定團結(jié)的政治局面，推動改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)順利進行做出了積極貢獻。對于過去好的做法和經(jīng)驗，我們要保持和發(fā)揚 。要注重在工作實踐中學習，督查哪方面的工作，就鉆研、熟悉哪方面的知識，在實踐中不斷總結(jié)、提高，增長才干。 第六，加強學習，努力提高自身素質(zhì) 能不能高標準、高質(zhì)量、卓有成效地開展督查工作，與督查干部隊伍自身的素質(zhì)有直接關(guān)系。另一個層次，就是各級辦公室主任一定要負起直接的領(lǐng)導責任，經(jīng)常研究督查工作，幫助督查部門和人員解決實際困難。凡查辦報告同反映問題不一或查處工作不扎實的，不僅要退回重新辦理，還要給予嚴肅批評和處理。比如，對中央、省委和各級黨委下發(fā)的重要文件、有關(guān)重要會 議形成的決策和部署，也要采取催辦、轉(zhuǎn)辦等適當?shù)姆绞胶褪侄芜M行督查。 第三，把握全局，突出重點 今年的督查工作任務非常繁重。這三個 “ 主義 ” ，是抓落實中容易發(fā)生的問題，也是督查工作之大忌。要注意克服因循守舊、滿足現(xiàn)狀、不思進取、無所作為的 傾向，大力倡導開拓創(chuàng)新、勇于探索、積極進取之風，更好地肩負起黨和人民賦予我們的光榮職責。細，就是考慮問題要周密，實施督查要細致，不放過任何一個細小的環(huán)節(jié)和細小的問題 。當前和今后一個時期，全市黨委系統(tǒng)督查工作總的要求是：以黨的十六大精神為指針，全面貫徹落實市委九屆五次會議精神，以對黨和人民高度負責的態(tài)度，高標準、 高質(zhì)量、卓有成效地開展督查工作，在推動市委和各級黨委決策的落實上發(fā)揮更大的作用，進一步開創(chuàng)全市督查工作的新局面。這些問題都有待我們在今后的工作中加以認真解決。這些成績的取得，是市委和各縣區(qū)委高度重視和正確領(lǐng)導的結(jié)果，是辦公室組織領(lǐng)導的結(jié)果，是全 市督查干部開拓進取、艱苦努力的結(jié)果，也是各有關(guān)方面大力支持和積極配合的結(jié)果。 (三 )轉(zhuǎn)變作風，注重實效，督查調(diào)研和專報工作有了新提高 從服務黨委決策、協(xié)助黨委抓好落實的高度出發(fā)，各級督查部門都制定了調(diào)研計劃，確定了調(diào)研課題，開展了督查 調(diào)研，市委督查室呈報的《關(guān)于差額、自收自支事業(yè)單位離休干部 “ 兩費 ” 支付情況的報告》等調(diào)研報告，受到了市委、市政府的高度重視。努力抓好《責任分解一覽表》各項工作任務的落實，多次組成聯(lián)合督查組，深入縣區(qū)及重點單位，對經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)村土地延包和農(nóng)民負擔監(jiān)督管理、畜牧業(yè)發(fā)展、小康建設(shè)、救災救濟、小城鎮(zhèn)建 設(shè)、機構(gòu)改革、城市低保、下崗職工基本生活保障和再就業(yè)工作、黨風廉政建設(shè)、公路建設(shè)和中小學危房改造等重點工程建設(shè)，進行了 10 余次重點督查。起草印發(fā)了《市委、市政府 2024 年重點工作責任分解一覽表》，并在《陽泉日報》上公布，構(gòu)筑起 “ 一級抓一級、一級對一級負責 ” ，齊抓共管、狠抓落實的目標責任體系。全年共辦理省、市領(lǐng)導批示件 7 件，政協(xié)委員提案 38 件，解決了領(lǐng)導關(guān)注的突出問題，密切了黨與人民群眾的聯(lián)系，維護了黨的形象。 總之，去年全市黨委系統(tǒng)的督查工作是富有成效的。整個督查工作還缺乏主動性和系統(tǒng)性，等等。我們必須緊緊跟上市委和各級黨委的決策部署，認清形勢，明確任務，振奮精神，扎實工作，與時俱進，開拓創(chuàng)新，全力協(xié)助市委和各級黨委抓好各項工作的落實。嚴，就是嚴格按黨的原則辦事，嚴格按黨委的要求辦事，嚴格按制度辦事，對每項督查工作都要從嚴要求，嚴格把關(guān) 。高質(zhì)量，就是我們開展的每一項工作，包括決策督查、專項查辦、情況反映、問題和建議、起草的文稿等都必須是高質(zhì)量的、有價值的、圓滿的，能使上下級黨委滿意，部門滿意、人民群眾滿意，使督查工作更加富有成效。要時刻注意防止和克服主觀主義、官僚主義和形式主義的東西。我們一定要維護督查工作的嚴肅性，想問題、辦事情一定要從實際出發(fā)，從效果出發(fā)，采取符合客觀要求的工作方式和方法，形式服從內(nèi)容，方式服從效果，不搞則已，要搞就實實在在地干，切實抓出成效。在抓重點的同時，還要全面抓好黨委各項決策的落實，力求重點突破，整體推進。凡情況不完整或處理欠妥的，要讓承辦單位補充材料或退回重新辦理 。當然，督查部門要通過自己卓有成效的工作來贏得黨委的重視和支持 ，只有自己有所作為，才能得到領(lǐng)導更大的支持。要加強督查工作制度建設(shè)，進一步建立和完善立項、審批、催辦制度，專項查辦制度，督查專報制度等，做到有章可循，有計劃、有步驟、有效果地開展督查工作。著眼于綜合素質(zhì)的提高，督查工作人員必須認真學習國家的有關(guān)法律、法規(guī)和經(jīng)濟、科技等方面的知識，努力拓寬自己的知識面，真正做到得心應手。對于過去取得的成績，我們要充分肯定 。 認清形勢，首先要認清黨委辦公室工作的現(xiàn)狀。在執(zhí)行規(guī)章制度方面，不夠經(jīng)常、不夠嚴格等等。能不能充分體現(xiàn)督促檢查作用，把各級黨委的意圖和決策落到實處 。要完成這一任務，需要各級黨委團結(jié)帶領(lǐng)全市廣大干部群眾做出艱苦不懈的努力。具體到實際工作中，就是要有重點地做好以下幾方面的工作。一是要精心選好調(diào)研課題。另一方面，要將調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為黨委決策，以推動工作。二是一般動態(tài)信息力求對路、有用、有特色。 督促檢查是重要的領(lǐng)導環(huán)節(jié)和領(lǐng)導方法，也是做好全部工作的 “ 一半 ” 。在督促檢查工作過程中，既要了解各項工作的進展情況，又要注意總結(jié)各單位、各部門在工作實踐中創(chuàng)造的成功經(jīng)驗 。他們的督促檢查是黨委督促檢查的重要組成部分和延伸。辦公室工作人員必須進一步加強學習研究，增加知識儲備，提高理論素養(yǎng)，拓寬工作視野，提高文稿的思想水平和政策水平 。要保持高度敏感，把功夫下在平時，在面對突發(fā)事件和緊急情況時，及時提出可供黨委參考的應急對策和措施，為領(lǐng)導處理突發(fā)事 件搞好服務。 四是要進一步做好工作，大力推進工作的法制化建設(shè)。一是我作為分管辦公廳工作的副書記，今天來跟這個系統(tǒng)的同志們見見面。黨委辦公室作為黨委身邊的綜合辦事機構(gòu)和參謀服務機構(gòu)，圍繞中心，服務大局永遠是工作的主題。 要在學習、宣傳和貫徹十六大精神方面走在全市的前列。從我們陽泉來講，以 發(fā)展為主題，以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線，以深化改革和科技進步為動力，加快全市經(jīng)濟社會的趕超發(fā)展，提前實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標，是全市各級黨委今后一個時期的中心任務，也是市委在九屆五次全委會上向全市人民做出的莊嚴承諾。 要適應新形勢下黨委工作的新變化，不斷提高服務的質(zhì)量和水平。因此，辦公室工作必須主動走出過去狹窄的工作領(lǐng)域，進入到更加廣闊的工作領(lǐng)域，要在做好辦文、辦會、辦會等日常工作的同時，適應經(jīng)濟和社會飛速發(fā)展的要求，主動深入經(jīng)濟建設(shè)主戰(zhàn)場和改革發(fā)展的第一線，認真 調(diào)研，把關(guān)定向，協(xié)調(diào)服務。要建立公正、合理、嚴格的考核制度，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣，激勵先進，鞭策后進，形成有利于工作落實的良好機制 。要帶頭弘揚解放思想、實事求是的精神，與時俱進、勇于創(chuàng)新的精神，在貫徹落實黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)和基本經(jīng)驗的前提下，自覺地把思想認識從那些保守、僵化的觀念、做法和體制中 解放出來，從墨守成規(guī)、不思進取的思維定勢中脫離出來，樹立創(chuàng)新的觀念和超前的意識。三要創(chuàng)新工作手段。在組織建設(shè)上，要全面貫徹落實干部隊伍 “ 四化 ” 方針，進一步深化干部人事制度改革，加快建立和完善 “ 公開、平等、競爭、擇優(yōu) ” 的用人機制，激發(fā)每一位干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)的積極性和工作熱情，促進優(yōu)秀人才的脫穎而出。我們的大部分辦公室工作人員，今后也會走上不同的領(lǐng)導崗位，擔負起重要的領(lǐng)導職責，因此，要從現(xiàn)在開始，從做好辦公室的點滴事務做起，注重提高個人的綜合素質(zhì)和辦事能力，要敢當大任、能當大任、善當大任，為將來走上各級領(lǐng)導崗位打下堅實的基