2023年總經(jīng)理年會簡短致辭7篇(更新版)
【正文】 了，我敢斷言，留下的 .人肯定成長了。希望各位靠自己的努力，曾為一個有故事的人，會講故事的人。感謝長期在幕后為公司的發(fā)展事業(yè)默默奉獻的所有家屬 。 在我們慶祝的當(dāng)下，不忘過去辛勤灑下的汗水，回顧 20__年，對于我們公司來說，是新的起點，是疾風(fēng)驟雨的一年，是艱苦卓卓的一年，古人云 “ 路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索 ” ，我們不怕挫折，但是我們最怕遇難而退，逆流而上方顯英雄本色，跨越困難證明我們是一支同心同德、團結(jié)一致、優(yōu)秀的隊伍，我 相信，今天的挫折必將成為未來更加輝煌的基礎(chǔ)，我們公司在這種形式下頂風(fēng)冒雨，懷著一股豪情，披荊斬棘，堅定地邁過了 20__年。根據(jù)同行業(yè)競爭者的經(jīng)驗，下個季度是我們的春天，是整個行業(yè)的旺季。然而，留下的人，我感恩你們，感謝你們這份從未改變的熱愛，愿意跟學(xué)者繼續(xù)往下走。 最后，讓我們真誠攜手，以心交心，以情暖情，處處以大局為重，不斷學(xué)習(xí)、追求卓越，打造精品人生，共創(chuàng)盛世、永發(fā)輝煌燦爛的明天！ 謝謝大家！ 2023 年總經(jīng)理年會簡短致辭【篇 6】 各位領(lǐng)導(dǎo)，各位來賓，各位同事，大家下午好！ 我是廣州學(xué)者文化傳播有限公司總經(jīng)理徐克明，謹代表廣州學(xué)者文化傳播有限公司向各位表達衷心的問候，謝謝你們在百忙中中來到我們的現(xiàn)場，參加我們這個年度總結(jié)大會。引用數(shù)字化管理，例如把全年經(jīng)營指標、費用指標細化到月，再到部門，用數(shù)字進行管理規(guī)范，杜絕籠統(tǒng)管理、口號管理帶來的不可控因素。不斷加強學(xué)習(xí)，不斷提高自身工作駕馭力和帶動感召力，真正做到扎扎實實做事，堂堂正正做人，清清白白履職。 新的 20__年，是公司發(fā)展最關(guān)鍵的一年。大家必須要樹立趕超的信心與決心，堅決打贏 “ 提升年 ” 趕超進位 “ 攻堅戰(zhàn) ” 。在春天的腳步越來越近之時，利用周末召開了 __公司 __年工作會議。在此，我謹代表 __有限公司向全體員工表示由衷的感謝。是某個事業(yè)體或分支機構(gòu)的最高負責(zé)人。所以我們要繼續(xù)盡一切努力，抓住機遇，接受挑戰(zhàn)。 回想剛剛過去的一年，對 __公司來說確實是十分不平凡的一年。值此新春佳節(jié)來臨之際，我謹以公司董事長的名譽，向你們及你們的家人 —— 致以新年最美好的祝福和最誠摯的問候！ 今天，我們以無比喜悅的心情，在這里齊聚一堂，是為帶有艱辛與成就的 20__年而慶賀；是為充滿生機與希望的 20__年而祝 福。 辭舊歲，我們依然豪情滿懷，迎新年，大家總是信心百倍。還有兩店 合辦的內(nèi)刊，同樣是兩店文化、信息互通的橋梁和紐帶。深入推行績效考核制度，提高管理人員工作熱情和積極性。由此一來，學(xué)者班服，好像有點名副其實了。 根據(jù)最新的大數(shù)據(jù)顯示，創(chuàng)業(yè)公司， 95%會失敗，只有 5%能夠活下來，很幸運，我們是 5%里面的一員；然而，在 5%里面，又只有 %能夠成長，獨占一幟，那么，我們是否會足夠幸運，再次入圍？如果單靠運氣，肯定不行，因為，上帝要眷顧每一個人，不可能讓每一個人都一樣杰出，一樣成功。學(xué)者班服的元年，書寫新的篇章
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