4開展學習貫徹“一辦法五條例”的工作匯報(更新版)
【正文】 時將有關情況向企業(yè)行政和上級工會反映。公司工會在學習貫徹活動中突出宣傳的重點，大力宣傳“ 一辦法五條例 ” 及相關法律法規(guī)的基本內容，宣傳勞動者依法享有的權利和應當履 行的義務，宣傳企業(yè)應當承擔的法律責任，宣傳工會的基本職責、維權的主要途徑和手段。二是發(fā)放一本匯編手冊。我公司專門成立了學習貫徹 “ 一辦法五條例 ” 領導小組，工會主席王金 第 2 頁 共 5 頁 武同志親自擔任組長，綜合部、市場部、維護部、工會負責人為成員，下設辦公室，掛靠在綜合部開展工作，明確分工，并專門下發(fā)了學習貫徹 “ 一辦法五條例 ” 的實施意見、培訓計劃，加強對學習貫徹活動的領導。 XX 縣區(qū)電信分公司工會在縣總工會的領導下，著眼于提高廣大職工和工會干部的法律素質和工會組織依法維權的能力和水平，采取五項措施在公司范圍深入開展學習貫徹 “ 一辦法五條例 ” 活動，努力做到 “ 三個確保 ” ，即確保不遺漏一個基層工會小組，確保培訓到每一名基層工會小組長，確保中心主任以上的職工都能接受 “ 一辦法五條例 ” 培訓，要求人 人要過 “ 關 ” 。 二、學習活動有序，上下聯(lián)動開展學習。 三、宣傳造勢，實現(xiàn) “ 三個加大 ” 。 四、深入推進，明確 “ 三個結合 ” 。公司工會要求各工會小組通過學習貫徹活動，切實提高四個方面的能力建設。
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