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神經(jīng)內(nèi)科護士長競聘演講稿5篇(更新版)

2025-05-31 11:41上一頁面

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【正文】 競爭。 四、繼續(xù)打破績效工資、獎金發(fā)放的大鍋飯,真正做到獎勤罰懶,獎優(yōu)懲劣。 六、抓好護士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),增強科研意識,不斷探索進取。我我愿意接受挑戰(zhàn),迎接考驗。 一路走來,我的成長離不開各位領(lǐng)導(dǎo)和老師的關(guān)心和幫助,感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng),相信我,我會用我的實際行動和成績回報你們。 二、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,工作任勞任怨。制定切實可行的崗位責(zé)任制。我認為我具備了擔(dān)當(dāng)內(nèi)科護士長這項職務(wù)所必須的知識和能力。溫馨服務(wù)不僅要求護士每天以儀 表美、語言美、行為美做起,還要做到給病人甜蜜的微笑,悅耳的問候、禮貌的自我介紹,詳細的入院宣教,溫馨的知識服務(wù)。 三是抓好護士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。 如果我競選成功,我想我會從以下幾個方面做起,做好護理管理工作: 首先是在護理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的指導(dǎo)下嚴格要求自己、根據(jù)護理質(zhì)量標準、制定工作計劃并組織實施具體工作,認真履行護士長職責(zé)和義務(wù),同時嚴格管理病房為端正人創(chuàng)造一個安靜衛(wèi)生的住院環(huán)境,并定期召開病人會,征求患者意見,積極采取整改措施從根本上提高服務(wù)質(zhì)量。學(xué)以致用,把所學(xué)的技術(shù)和方法應(yīng)用于臨床護理,探索新的服務(wù)內(nèi)容,提高 業(yè)務(wù)水平。護理操作中堅持做到 “ 三查七對 ” 。只有病人滿意才能使病人成為醫(yī)院的忠誠顧客。以高度的同情心和責(zé)任感對待病人及家屬 。今年東莞市普及了社會醫(yī)療保險制度,真正實現(xiàn)了居民人人享有衛(wèi)生保健,更進一步地轉(zhuǎn)換了農(nóng)村人口的健康保健意識。所以我選擇 到北京大學(xué)護理學(xué)院護理研究生班脫產(chǎn)學(xué)習(xí)一年,之后我來到這里,這家人才輩出、充滿活力、管理先進的現(xiàn)代化綜合醫(yī)院。 以上是我競聘思路,希望能得到所有領(lǐng)導(dǎo)和各位的幫助、指導(dǎo)和完善。做到有章必循、責(zé)罰分明。 ( 3)科室成員生病住院全科探望給予關(guān)心。也只有做好溝通與協(xié)調(diào)、團結(jié)工作,才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方。通過學(xué)習(xí)從中找到了樂趣用理論指導(dǎo)實踐,也升華了我的服務(wù)理念和對專業(yè)的濃厚興趣。工作以來從未出現(xiàn)過業(yè)務(wù)問題,并在服務(wù)方面更是得到了不少病人的贊賞。 一、豐富的經(jīng)驗和技術(shù) 我自 __學(xué)院本科畢業(yè)后,在 20__年 x 月加入醫(yī)院。社會生活中,演講大家都聽過好幾場,那演講用的演講稿怎么寫呢?這里給大家分享一下關(guān)于神經(jīng)內(nèi)科護士長競聘演講稿,方便大家學(xué)習(xí)。 此外,我還一直通過自我的學(xué)習(xí)和鍛煉。在此謝謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示的機會。積極參加醫(yī)院組織各種活動,豐富醫(yī)院文化的過程中,我的綜合素質(zhì)也得到了提高,具備了一定的協(xié)調(diào)溝通和組織管理能力。堅持 “ 以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù) ” 的服務(wù)理念,把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān),加大健康教育力度,做好出院訪視工作。 不斷加強醫(yī)護,護患溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施。 ( 1)增加純收入。 有一句話很經(jīng)典千里馬常有,而伯樂不常有,至于是不是千里馬,就有待在座伯樂們的裁決了。我認為這是一個能極大限度挑戰(zhàn)個人組織協(xié)調(diào)能力、溝通應(yīng)變能力和綜合管理能力的崗位。 目標:提供更優(yōu)質(zhì)服務(wù),讓病人滿意醫(yī)院小兒科護士長競爭上崗演講稿 。也只有做好溝通與協(xié)調(diào)、團結(jié)工作,才能把科室方方面面有限的資源用于最需要的地方,為提高護理質(zhì)量和管理水平提供有力的契機。 四、建立獎懲機制 工作中做到有獎有罰,獎罰分明,以正面教育為主,對在護理崗位上干得突出,業(yè)績顯著的,應(yīng)給予經(jīng)濟的、精神的獎勵,作為科室評優(yōu)評先的條件。布置教學(xué)計 劃及要求,做到心中有數(shù),便于檢查及落實,作為臨床護理教學(xué)的主要管理者,必須擔(dān)負起培養(yǎng)下一代的重任,認真、努力履行好管理職能,把做好臨床護理教學(xué)工作擺在日常工作重要位置之一,培養(yǎng)出高水平、合格護理人才。不管今天競聘成功與否,我都會腳踏實地的干好護理工作。在洗頭之前,對于我的噓寒問暖,不怎么答理的他,在我給他洗完頭之后,臉上露出了感激的神情。安全重在防范,要經(jīng)常開展安全憂患意識教育,繼續(xù)加強法律知識學(xué)習(xí),并結(jié)合案例進行講座,做到警鐘長鳴, 使大家在護理工作中善于洞悉每一個環(huán)節(jié)所可能潛在法律問題,加強法制觀念,以法規(guī)范自大的行為,以法服務(wù)病人,以法保護自己。聽起來也許有些夸張,但是人的價值體現(xiàn)需要一個舞臺,能力的展示需要一個平臺和機遇。更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)親情服務(wù)。 6 繼續(xù)發(fā)揚現(xiàn)任護士長的優(yōu)良作風(fēng)及管理方法,愛院敬院精神不計較個人得失,愛院如家,任勞任怨,關(guān)愛我們的護士姐妹。 二、提高自己的溝通協(xié)調(diào)能力,努力協(xié)調(diào)好醫(yī)護、護護、護患之間的關(guān)系,使以后的護理工作開展起來更加的得心應(yīng)手。說句心里話,能有幸與這么多位優(yōu)秀的同事一同走上今天這個競聘門診護士長的講臺,才疏學(xué)淺、資歷平平的我,的確有點誠徨誠恐,忐忑不安。 二、加強溝通,增進協(xié)調(diào),處理好人際關(guān)系,為提高護理質(zhì)量和管理提供有力的契
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