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工資制度培訓(xùn)課件(更新版)

  

【正文】 ? 勞動(dòng)法規(guī)定:國(guó)家對(duì)工資實(shí)行宏觀調(diào)控, 在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,工資總量宏觀調(diào)控的目的在于控制用工成本上升,保持經(jīng)濟(jì)總量平衡,為社會(huì)發(fā)展留出足夠的資金,以保證國(guó)民經(jīng)濟(jì)持續(xù)、穩(wěn)定、協(xié)調(diào)地發(fā)展。它要求用人單根據(jù)勞動(dòng)者勞動(dòng)的數(shù)量和質(zhì)量來(lái)決定其工資報(bào)酬。在我國(guó),還沒(méi)有統(tǒng)一的年薪制規(guī)定,有的地方制定了具體的實(shí)施方法。 ? 年薪制是順應(yīng)資本主義國(guó)家分配制度的變革而產(chǎn)生的。 ? 一般分為月工資標(biāo)準(zhǔn)、日工資標(biāo)準(zhǔn)和小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)。第六章工 資 制 度 第一節(jié) 工資制度概述 ? 一、工資概述 ? (一)工資的概念 ? 工資 是指用人單位依照勞動(dòng)法規(guī)定或勞動(dòng)合同的約定支付給本單位勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬。 (二)工資的基本職能 ? 分配職能 ? 保障職能 ? 激勵(lì)職能 (三)工資的形式及構(gòu)成 ? 計(jì)時(shí)工資 計(jì)時(shí)工資是按照單位時(shí)間工資率和工作時(shí)間支付勞動(dòng)者個(gè)人工資的一種形式。 年薪制 ? 是指以企業(yè)的財(cái)務(wù)年度為時(shí)間單位所記發(fā)的工資收入。 ? 大體說(shuō)來(lái),年薪制中的年薪主要由固定薪金、獎(jiǎng)金、股票、股票買(mǎi)賣(mài)選擇權(quán)等組成。按勞分配是社會(huì)主義條件下分配制度的根本原則。如果整個(gè)社會(huì)生產(chǎn)力水平上不去,可供分配的產(chǎn)品很少,工資水平就不能上升,甚至?xí)陆?。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資。最低工資率是指單位時(shí)間的最低工資數(shù)額。不同點(diǎn):( 1)、適用主體范圍不同;( 2)、最低工資標(biāo)準(zhǔn)是確定標(biāo)準(zhǔn)工資的基本依據(jù),在通常情況下標(biāo)準(zhǔn)工資高于最低工資。 ? 勞動(dòng)者平均贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi)。 舉例:某地區(qū)最低收入組人均每月生活費(fèi)支出為 210元,每一就業(yè)者贍養(yǎng)系數(shù)為 ,最低食物費(fèi)用為 127元,恩格爾系數(shù)為 ,平均工資為900元。 (三)、最低工資的確定程序 ? 收集材料,擬定方案 ? 上報(bào)備案 ? 變更回復(fù) ? 批準(zhǔn)與發(fā)布 ? 調(diào)整 (四)、最低工資的適用范圍 ? 最低工資適用的勞動(dòng)者范圍 ? 最低工資的時(shí)間適用范圍 ? 最低工資的勞動(dòng)種類(lèi)的適用范圍 (五)、最低工資的計(jì)算與支付 ? 確定和調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)當(dāng)綜合參考下列因素: 勞動(dòng)者本人及平均贍養(yǎng)人口的最低生活費(fèi); 社會(huì)平均工資水平; 勞動(dòng)生產(chǎn)率; 就業(yè)狀況; 地區(qū)之間經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平的差異。 ? 廣東企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)和非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)均為五個(gè)檔次,其中廣州市執(zhí)行最高的第一類(lèi)標(biāo)準(zhǔn),為1030元 /月,增幅 %,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為 /小時(shí);第二類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)為 920元 /月,增幅 %,執(zhí)行地區(qū)為珠三角地區(qū)珠海、佛山、東莞、中山市,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為 /小時(shí);第三類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)為810元 /月,增幅 %,執(zhí)行地區(qū)為汕頭、惠州、江門(mén)市,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為 /小時(shí);第四類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)為 710元 /月,增幅 %,執(zhí)行地區(qū)為廣東欠發(fā)達(dá)地區(qū)的韶關(guān)、河源、梅州等十二市,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為 /小時(shí);第五類(lèi)標(biāo)準(zhǔn) 660元 /月,增幅%,由執(zhí)行四類(lèi)市的部分困難縣及縣級(jí)市執(zhí)行,對(duì)應(yīng)的非全日制職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)為 /小時(shí)。 2023/4/12023/4/12023/4/12023/4/14/1/2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā),舊國(guó)見(jiàn)青山。 2023/4/12023/4/12023/4/1Saturday, April 1, 2023 ? 1不知香積寺,數(shù)里入云峰。 2023/4/12023/4/12023/4/1Apr231Apr23 ? 1越是無(wú)能的人,越喜歡挑剔別人的錯(cuò)兒
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