部門目標(biāo)考核報(bào)告(更新版)
【正文】 責(zé)人進(jìn)行了管理評(píng)審的培訓(xùn)，一次培訓(xùn)合格率為100%，年員工培訓(xùn)率和員工滿意度本月未作調(diào)查。備注審核/日期： 制表/日期：部門目標(biāo)考核報(bào)告NO. 部門綜合辦月份2007年7月份本部門目標(biāo)： 一、年員工培訓(xùn)率為100%二、一次培訓(xùn)合格率≥96%三、員工滿意度≥92%本部門目標(biāo)考核情況、結(jié)果： 綜合辦在本月內(nèi)依據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃對(duì)各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了認(rèn)證審核指導(dǎo)的培訓(xùn)，實(shí)現(xiàn)了一次培訓(xùn)合格率達(dá)到100%，本月內(nèi)綜合辦對(duì)一年來(lái)培訓(xùn)記錄調(diào)查分析，實(shí)現(xiàn)了年員工培訓(xùn)率為100%，并且對(duì)員工滿意度進(jìn)行了調(diào)查，%。 年員工培訓(xùn)率將在今年的12月份統(tǒng)計(jì)調(diào)查。為了引進(jìn)ISO/TS16949質(zhì)量管理體系，按照培訓(xùn)計(jì)劃，公司在四月上旬，對(duì)綜合辦和生產(chǎn)部進(jìn)行了5S管理知識(shí)的培訓(xùn)，在4月中旬對(duì)各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行了貫標(biāo)的培訓(xùn)，5月上旬對(duì)各部負(fù)責(zé)人進(jìn)行了TS16949體系建立概要培訓(xùn)，并且培訓(xùn)合格率全部達(dá)到了100%，員工滿意度的調(diào)查將在今年6月份和12月份進(jìn)行。一次培訓(xùn)合格率均為100%年員工培訓(xùn)率將在今年12月進(jìn)行考核本月進(jìn)行了員工滿意度的調(diào)查，%目標(biāo)結(jié)果分析及進(jìn)一步措施：新的質(zhì)量管理體系對(duì)綜合辦的要求更加嚴(yán)格，特別是對(duì)文件和記錄的管理更加科學(xué)和便捷，到目前為止，ISO/TS16949體系的運(yùn)行一切正常，具體的效果還要等公司運(yùn)行一段時(shí)間后提供足夠的數(shù)據(jù)，再做統(tǒng)計(jì)分析進(jìn)行評(píng)估。目標(biāo)結(jié)果分析及進(jìn)一步措施： 該月綜合辦部門目標(biāo)的考核結(jié)果說(shuō)明16949體系運(yùn)行正常，較為平穩(wěn)，16949質(zhì)量管理體系在我公司逐漸完善，
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