【正文】 需要由個(gè)人暫時(shí)使用的密件，在工作任務(wù)完成后應(yīng)向單位交還而未交還的。不屬于本機(jī)關(guān)、單位產(chǎn)生的密件，原產(chǎn)生機(jī)關(guān)、單位未做出解密、降密和變更保密期限決定的，不得擅自變更密級(jí)和保密期限。（三）嚴(yán)禁將擬銷毀的密件作為廢品出售。凡是未辦理許可手續(xù)而攜運(yùn)出境的密件，海關(guān)一律扣留，并由保密工作部門追究當(dāng)事人的責(zé)任。六、出境攜帶密件的保密要求1994年12月，國(guó)家保密局、海關(guān)總署在《關(guān)于禁止郵寄或非法攜運(yùn)國(guó)家秘密文件、資料和其他物品出境的規(guī)定》中明確指出，禁止將屬于國(guó)家秘密的文件、資料和其他物品郵寄或非法攜運(yùn)出境。復(fù)印、復(fù)制密件，只能在本機(jī)關(guān)、單位或保密工作部門確定的定點(diǎn)復(fù)制單位進(jìn)行。閱件人員之間不能橫傳，不得隨意抄錄密件內(nèi)容，更不能私自復(fù)印。（四）攜帶密件在國(guó)內(nèi)，因公外出不得隨身攜帶屬于絕密級(jí)的密件。６、密件分發(fā)完畢后，要對(duì)所剩余的密件進(jìn)行清點(diǎn)，發(fā)出剩余數(shù)量相加要與總數(shù)量相一致。（二）分發(fā)密件１、嚴(yán)格按照限定的接觸范圍分發(fā)，不能擅自擴(kuò)大范圍。四是紙質(zhì)的密件必須到國(guó)家秘密載體定點(diǎn)復(fù)制單位印制。二、密件的管理密件的保密管理，是企業(yè)、各部門一項(xiàng)重要的日常工作。****************有限公司計(jì)算機(jī)設(shè)備報(bào)廢原則 一、超過(guò)使用年限、自然損耗造成性能降低、主要部件損壞，無(wú)法修復(fù)或無(wú)修復(fù)價(jià)值的。十一、根據(jù)環(huán)境、系統(tǒng)和威脅變化情況及時(shí)調(diào)整更新涉密計(jì)算機(jī)的信息系統(tǒng)安全保密策略。同時(shí)采取強(qiáng)身份認(rèn)證、涉密信息加密等保密技術(shù)防護(hù)措施。開機(jī)密碼、用戶密碼和屏幕保護(hù)密碼。1涉密載體必須按規(guī)定制作、收發(fā)、傳遞、借閱和使用、復(fù)制、保存、銷毀。變更涉密計(jì)算機(jī)用途或報(bào)廢須進(jìn)行申報(bào)。高密級(jí)存儲(chǔ)介質(zhì)不能在低密級(jí)計(jì)算機(jī)上使用。五、涉密計(jì)算機(jī)使用管理規(guī)定涉密計(jì)算機(jī)、保密設(shè)備和相關(guān)技術(shù)資料由專人保管，專機(jī)專用。第十五條 管理人員違反本規(guī)定，情節(jié)較輕的，應(yīng)責(zé)令改正，給予批評(píng)教育；情節(jié)嚴(yán)重，造成泄露機(jī)密的，按照有關(guān)保密規(guī)定給予責(zé)任人行政或黨紀(jì)處分；構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)，依法追究刑事責(zé)任。第八條 涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備的銷毀應(yīng)當(dāng)履行審批、登記手續(xù),送至有保密資質(zhì)的銷毀單位進(jìn)行銷毀,任何個(gè)人不得擅自銷毀。第四條 辦公自動(dòng)化設(shè)備投入使用前,要進(jìn)行必要的安全檢查。情節(jié)輕微在一定范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)；情節(jié)嚴(yán)重或造成失泄密事件的，將依照相關(guān)法律法規(guī)和黨紀(jì)條規(guī)給予相應(yīng)處理。必須申報(bào)，由網(wǎng)絡(luò)宣傳處統(tǒng)一安排技術(shù)人員維修、報(bào)廢。 負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)信息發(fā)布的信息中心應(yīng)履行的職責(zé)： （一）對(duì)擬發(fā)布信息是否涉及國(guó)家秘密進(jìn)行復(fù)審。第七條 對(duì)是否屬于涉密信息把握不準(zhǔn)的，要及時(shí)請(qǐng)示有關(guān)主管部門或保密辦公室。發(fā)布信息保密管理堅(jiān)持“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密、誰(shuí)發(fā)布誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則。如擬批準(zhǔn)其調(diào)出，要及時(shí)使其脫離涉密崗位。各部門應(yīng)對(duì)涉密人員履行保密義務(wù)和責(zé)任進(jìn)行有效的監(jiān)督、檢查和管理。 **********************有限公司涉密人員對(duì)外科技交流規(guī)定。要充分利用廣播、簡(jiǎn)報(bào)、板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)宣傳保密法規(guī)普及保密知識(shí)，提高全體職工的保密意識(shí)。，由產(chǎn)生該事項(xiàng)的部門提出申請(qǐng)，報(bào)上級(jí)主管業(yè)務(wù)或保密部門審核批準(zhǔn)。：、科研項(xiàng)目、成套性文件確定秘密原則。 ，保證涉密人員知悉其必須承擔(dān)的保密義務(wù)和責(zé)任，熟悉基本的保密法規(guī)制度；掌握與其工作相關(guān)的保密知識(shí)和技能。，研究制定《公司國(guó)家秘密事項(xiàng)范圍目錄》，并報(bào)公司法定代表人或主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)實(shí)施。、親友談?wù)撁孛?，不在普通電話和私人通信中涉及秘密。，不?zhǔn)帶回家，要教育家屬和子女不要打聽或旁聽他們不應(yīng)知道的秘密。，嚴(yán)格執(zhí)行文件傳達(dá)、閱讀范圍，不準(zhǔn)私自擴(kuò)大。保密委員會(huì)例會(huì)每年不少于兩次。 ******************有限公司企業(yè)保密工作管理制度根據(jù)《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》、《中華人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法實(shí)施辦法》及《武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格標(biāo)準(zhǔn)》，結(jié)合公司實(shí)際，制定保密工作管理制度。 復(fù)印的秘密文件：絕密級(jí)的，需經(jīng)原制發(fā)部門批準(zhǔn)后才能復(fù)?。粰C(jī)密、秘密級(jí)的要有公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方能復(fù)印。 、公共場(chǎng)所、社交活動(dòng)中攜帶秘密文件、資料。 要對(duì)涉密人員經(jīng)常進(jìn)行保密教育，做到與業(yè)務(wù)工作同步到位。 。 、涉外活動(dòng)、對(duì)外交流和宣傳活動(dòng)，進(jìn)行保密工作審查與監(jiān)督。 ，協(xié)助查處重大失泄密案件。 。 。 ，每三個(gè)月定期檢查一次。 《武器裝備科研生產(chǎn)單位保密資格標(biāo)準(zhǔn)》在本公司的貫徹實(shí)施，為保密工作提供組織及財(cái)力、物力的保障。采取實(shí)際措施解決保密工作中的突出問(wèn)題。 （副總經(jīng)理）保密工作職責(zé)。 。 。 、措施、辦法、計(jì)劃和專項(xiàng)保密工作方案，向保密委員會(huì)提出工作建議，具體落實(shí)執(zhí)行保密委員會(huì)的工作部署和決策。 。特制定涉密人員工作職責(zé)如下： 并采取補(bǔ)救措施；發(fā)生泄密問(wèn)題后，要及時(shí)匯報(bào)，設(shè)法補(bǔ)救，不掩蓋包庇?！秶?guó)家工作人員十條保密守則》。、資料和其他物品出售。人離開辦公室時(shí)，應(yīng)將秘密文件收藏在抽屜或櫥柜，并隨手關(guān)門。不隨便丟棄，應(yīng)放入粉碎機(jī)粉碎?！?；錄有文件的軟盤要妥善保管，嚴(yán)防丟失。、錄音、錄像及尚未公布的公司主要領(lǐng)導(dǎo)同志的談話、講話和批示等。業(yè)務(wù)工作誰(shuí)主管,保密工作誰(shuí)負(fù)責(zé)。，保密辦公室設(shè)專職工作人員1人，配備兼職保密工作人員1人。、發(fā)表學(xué)術(shù)論著、舉辦展覽等，對(duì)涉及密級(jí)的事項(xiàng)，必須事先由保密辦進(jìn)行審查后，方可發(fā)表。，要及時(shí)上報(bào)公司保密委員會(huì)，不隱瞞真相，不逃避責(zé)任。，涉密人員要認(rèn)真履行文件交接手續(xù)。重要涉密人員的脫密期為2年至3年，一般人員的脫密期為1年至2年。、技術(shù)文件定密原則。 保密期限內(nèi)秘密事項(xiàng)，經(jīng)衡量公開后無(wú)損于國(guó)家安全和有利于國(guó)家建設(shè)的，原定密部門應(yīng)及時(shí)宣布解密。 4. 保密辦公室負(fù)責(zé)對(duì)因公、因私出境和調(diào)離崗位的涉密人員，進(jìn)行保密教育，使其了解保密范圍，明確保密責(zé)任。 ，防止被竊聽；不得在涉外公共場(chǎng)所及外方提供的場(chǎng)所談?wù)撋婕皣?guó)家秘密的事項(xiàng)。保密辦會(huì)同人事部負(fù)責(zé)涉密人員的錄用審查并與其簽訂“保密承諾書（在崗人員）”。 ，由人事部同公司保密辦公室審核報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。未經(jīng)保密審查批準(zhǔn)不得私自在網(wǎng)上發(fā)布單位的各類信息。第九條：公司員工使用電子函件進(jìn)行網(wǎng)上信息交流，應(yīng)當(dāng)遵守國(guó)家有關(guān)保密規(guī)定，不得利用電子函件傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)或抄送國(guó)家秘密信息。第十三條 對(duì)上網(wǎng)信息發(fā)布保密審查把關(guān)不嚴(yán)，造成重大泄密隱患或泄密事件的，將依法依紀(jì)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。無(wú)法采取上述措施時(shí)，安全保密人員和該涉密計(jì)算機(jī)系統(tǒng)人員必須在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督并做詳細(xì)記錄。************************有限公司涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備管理制度為了加強(qiáng)金益公司涉密辦公自動(dòng)化設(shè)備的管理，保障辦公設(shè)備使用過(guò)程中，國(guó)家秘密的安全，根據(jù)《中國(guó)人民共和國(guó)保守國(guó)家秘密法》及有青海省保密局的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際，特制定本制度。涉密信息的采集、存儲(chǔ)、處理、傳遞、輸出和銷毀必須符合國(guó)家的保密規(guī)定。絕密級(jí)文件、資料不得通過(guò)傳真發(fā)送。 **********************有限公司計(jì)算機(jī)使用管理規(guī)定為了進(jìn)一步加強(qiáng)計(jì)算機(jī)管理，確保各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行，特制定本辦法。涉密計(jì)算機(jī)按規(guī)定必須設(shè)置三道不少于8位字符以上的密碼。確需攜帶外出的，要嚴(yán)格履行審批手續(xù)，采取有效管理措施，確保涉密電腦及移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)始終處于嚴(yán)密監(jiān)控之下。刪除涉密計(jì)算機(jī)和信息系統(tǒng)的移動(dòng)存儲(chǔ)介質(zhì)及外部設(shè)備等日志記錄必須經(jīng)過(guò)審批。1使用保密本記錄辦公設(shè)備涉密事項(xiàng)。不能使用低密級(jí)存儲(chǔ)介質(zhì)存儲(chǔ)高密級(jí)信息。故障硬盤送修前須填報(bào)申請(qǐng)，獲得批準(zhǔn)后方可送檢或按存儲(chǔ)信息的最高密級(jí)封存。十四、根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告對(duì)涉密計(jì)算機(jī)和信息系統(tǒng)隱患漏洞及時(shí)采取補(bǔ)救措施。 四、設(shè)備屬淘汰產(chǎn)品，不能滿足正常工作的。三、密件的制作密件的制作，包括原始材料的收集、整理，文件的草擬、錄入、修改、討論、定稿、印制等一系列工作環(huán)節(jié)。包括確認(rèn)密件是否是發(fā)給本單位、本部門；信封、袋、套是否完好無(wú)損未被拆開和漏失；簽收單上的登記與密件實(shí)物是否相符等。分發(fā)表的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括收文單位、發(fā)文時(shí)間、文件資料標(biāo)題名稱或簡(jiǎn)要的內(nèi)容、文號(hào)（編號(hào)）、密級(jí)、保密期限、發(fā)放范圍、緩急情況、份數(shù)、總份數(shù)等欄目。其他密件的密件，也要專車專人投遞，或通過(guò)機(jī)要通信部門投遞。（五）使用、存放密件１、傳達(dá)、閱讀國(guó)家秘密文件、資料，要按照工作需要和規(guī)定的范圍，限定在可以知悉的范圍內(nèi)的人員。５、密件必須在機(jī)關(guān)、單位內(nèi)設(shè)備完善的保險(xiǎn)裝置中存放，不得存放在個(gè)人家中。未經(jīng)批準(zhǔn)，不得將密件擅自收入?yún)R編。二是目的地不通外交信使或外交信使難以攜運(yùn)，只能由自己攜帶的機(jī)密級(jí)、秘密級(jí)密件，可經(jīng)本單位主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，向有關(guān)保密工作部門或保密工作機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理《國(guó)家秘密載體出境許可證》。攜帶出境的密件，一定要放在具有防盜報(bào)警和防竊照技術(shù)裝置隨身攜帶的專制文件保密箱中，嚴(yán)禁把密件夾放在托運(yùn)的行李中托運(yùn)。（五）銷毀密件應(yīng)當(dāng)實(shí)行２人以上監(jiān)督銷毀制度，個(gè)人不得自行銷毀密件。卷內(nèi)有多份密件的，卷宗封面首頁(yè)按其最高密級(jí)和最長(zhǎng)保密期限做出標(biāo)志。十、單位撤銷或合并時(shí)的密件管理單位撤銷或合并時(shí)，應(yīng)及時(shí)做好密件的保密管理工作。*****************有限公司保密要害部門、部位管理制度 則 為加強(qiáng)公司保密要害部門、部位的保密管理，依據(jù)《中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)〈中共中央保密委員會(huì)辦公室、國(guó)家保密局關(guān)于保密要害部門、部位保密管理的規(guī)定〉的通知》(廳字〔2005〕l號(hào))，結(jié)合公司實(shí)際，制定本辦法。 保密要害部門、部位由公司確定，并報(bào)公司保密辦備案。 、部位工作人員必須與公司簽訂保密責(zé)任書。 保密要害部門、部位的工作人員離開涉密單位，可能對(duì)國(guó)家秘密安全構(gòu)成危害的，要實(shí)行脫密期管理。國(guó)家有關(guān)主管部門有特殊規(guī)定的，從其規(guī)定。 保密要害部門、部位工程建設(shè)項(xiàng)目的保密技術(shù)防范措施，應(yīng)與工程建設(shè)同步進(jìn)行。 、部位使用涉密計(jì)算機(jī)、涉密存儲(chǔ)介質(zhì)應(yīng)符合國(guó)家《計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)保密管理暫行規(guī)定》等有關(guān)保密規(guī)定的要求，對(duì)涉及絕密級(jí)國(guó)家秘密的計(jì)算機(jī)及存儲(chǔ)介質(zhì)應(yīng)采取嚴(yán)格的控制措施。4公司在網(wǎng)絡(luò)上發(fā)布的任何信息，未經(jīng)保密辦公室審批，一律不允許發(fā)布。 、可拍照手機(jī)、對(duì)講機(jī)等可以進(jìn)行無(wú)線發(fā)射、傳輸?shù)脑O(shè)備。會(huì)議證的發(fā)放，必須履行記錄手續(xù)，用后及時(shí)收回，嚴(yán)禁借用和轉(zhuǎn)讓。 ，其余文件應(yīng)按規(guī)定清點(diǎn)登記銷毀。 在對(duì)外合作、交流、交往中，要注意保護(hù)我方與其他合作方的秘密。在境外期間的安全保密工作情況，應(yīng)作為回國(guó)后匯報(bào)工作的內(nèi)容之一。凡需與對(duì)方交換的涉密內(nèi)容應(yīng)通過(guò)穩(wěn)妥的渠道告之對(duì)方。 ，涉及到國(guó)家秘密事項(xiàng)的，須按國(guó)內(nèi)宣傳報(bào)道、接受新聞采訪保密審查程序進(jìn)行審批。檢查內(nèi)容包括部門領(lǐng)導(dǎo)的保密職責(zé)落實(shí)情況、職工的保密意識(shí)、涉密文件的管理、辦公自動(dòng)化設(shè)備與內(nèi)部信息網(wǎng)的保密防范、各項(xiàng)保密規(guī)章制度的落實(shí)情況。********************有限公司保密工作獎(jiǎng)懲制度保密工作與日常工作同計(jì)劃、同安排、同檢查、同總結(jié)、同獎(jiǎng)懲，年終對(duì)保密工作進(jìn)行先進(jìn)單位及個(gè)人進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，并對(duì)本年度保密工作進(jìn)行總結(jié)，對(duì)下一年度的保密工作提出工作部署計(jì)劃，工作安排。 ，情節(jié)輕微并能在發(fā)生泄密事件后積極采取補(bǔ)救措施減少損害的，可酌情從輕給予200元罰款。 62 / 62